Всем - здравствуйте! Девочки, кто точно знает, пожалуйста, посоветуйте. Ситуация такая: беременность предстоит запланированная на 2019г. Финансовой стороной сильно не была обеспокоена, так как работа была стабильная. Не в том смысле, что зарплата большая, а в том что для моего города она среднего размера и все официально. 2017 и 2018 год работала почти без выходных, чтобы поднять планку своей средней зарплаты. Сейчас компания внезапно сворачивает свою деятельность и рушит мои планы. Если я в декабре 2019 пойду в декрет, то в расчёт ежемесячной выплаты до полутора лет, которая 40% от зарплаты, будут брать заработок с этой работы за 2017 - 2018гг? Или с того места, где буду трудиться в 2019? Спасибо всем, кто поможет понять.
Да, за 2017-2018 будут брать доход, давно уже такие правила.
В расчёт берут два последних года.Можно попросить бухгалтера заранее просчитать сумму.
В расчёт берут два последних года.Можно попросить бухгалтера заранее просчитать сумму.
календарных года, те если вы в любое время в 2019 году уйдете в декрет-то считаь будут 2017,2018
календарных года, те если вы в любое время в 2019 году уйдете в декрет-то считаь будут 2017,2018
Именно то пособие, которое будут каждый месяц платить, до полутора лет, о нем речь, верно?
Именно то пособие, которое будут каждый месяц платить, до полутора лет, о нем речь, верно?
Да, и по беременности и родам, и до 1,5 лет, тоже за два года заработок берут
Да, и по беременности и родам, и до 1,5 лет, тоже за два года заработок берут
Ой, спасибо! Успокоили!!! Я переживала, что совсем без денег буду! С наступающим 😊
Вы ещё забеременейте попробуйте да выносите до декрета. У меня такие же планы были наполеоновские, блин, да вот только 2 года уже забеременеть не могу, а пол года назад даже плюнула и уволилась, наплевав на возможные декретные