Интересная статьяИнтересная статьяИнтересная статьяИнтересная статьяИнтересная статьяИнтересная статьяИнтересная статьяИнтересная статьяИнтересная статьяИнтересная статьяИнтересная статьяИнтересная статьяИнтересная статьяИнтересная статьяИнтересная статьяИнтересная статьяИнтересная статьяИнтересная статьяИнтересная статьяИнтересная статья
Все рубрики
Добавить тему

Почему считают что богатые обирают сотрудников?

Ведь посади рядового рабочего завода управляющим, сможет ли завод получать прибыль?
Получается, топ менеджменту имеет намного большую ценность для организации рабочего процесса и извлечения прибыли путем правильных каналов сбыта, и справедливо, что зарабатывают они больше

Нравится3
Не нравится9
Ответы (38) Ответить
  • Вам какое дело, все равно всем семейством в диваны шептунов пускаете

    Нравится0
    Не нравится0
  • Реклама

  • Да вы уже наруководиди, все заводы в руинах. Остались одни помойки за редким исключением.

    Нравится0
    Не нравится0
  • Автор

    Ведь посади рядового рабочего завода управляющим, сможет ли завод получать прибыль?
    Получается, топ менеджменту имеет намного большую ценность для организации рабочего процесса и извлечения прибыли путем правильных каналов сбыта, и справедливо, что зарабатывают они больше


    По-моему, это очевидно, автор. Только вот формулировка "извлечения прибыли путём правильных каналов сбыта" говорит о том, что пишущий вообще нихуя_ни разу не понимает, что это вообще такое.

    Нравится0
    Не нравится0
  • Рядового рабочего есле поставить так раньше все и было от рабочего в верх двигались это сейчас кумовство одно, своих родственников бездарей ставят а те за не имением ума под откос пускают всё.

    Нравится0
    Не нравится0
  • Патамушта так и происходит.

    Нравится0
    Не нравится0
  • Носорог.

    Рядового рабочего есле поставить так раньше все и было от рабочего в верх двигались это сейчас кумовство одно, своих родственников бездарей ставят а те за не имением ума под откос пускают всё.


    Да, понятие "эффективный менеджер" давно стало синонимом бестолкового блатного придурка_который не в состоянии ничем руководить и абсолютно ничего не понимает в том, чем его поставили командовать

    Нравится0
    Не нравится0
  • Носорог.

    Рядового рабочего есле поставить так раньше все и было от рабочего в верх двигались это сейчас кумовство одно, своих родственников бездарей ставят а те за не имением ума под откос пускают всё.


    ....
    рули и на дорогу смотри -бездарь
    иначе снова поедешь баранов пасти в свой аул

    Нравится0
    Не нравится0
  • Гость


    Да, понятие "эффективный менеджер" давно стало синонимом бестолкового блатного придурка_который не в состоянии ничем руководить и абсолютно ничего не понимает в том, чем его поставили командовать

    Так и есть, это уже все знают.

    Нравится0
    Не нравится0
  • Гость


    ....
    рули и на дорогу смотри -бездарь
    иначе снова поедешь баранов пасти в свой аул

    Семечка рот закрой я сказал.

    Нравится0
    Не нравится0
  • Например продажник продал на 10 млн, а получил ЗП 20-30 тыс. Вот из-за этого и говорят.

    Нравится0
    Не нравится0
  • Носорог.

    Семечка рот закрой я сказал.


    ...
    овцой своей командуй.

    Нравится0
    Не нравится0
  • Гость


    ...
    овцой своей командуй.

    Я тебе ещё раз сказал, иди делом займись. Сидишь целыми днями вякаешь. И подстрегись уже наконец-то а то на бабу ягу уже похожа.

    Нравится0
    Не нравится0
  • Носорог.

    Я тебе ещё раз сказал, иди делом займись. Сидишь целыми днями вякаешь. И подстрегись уже наконец-то а то на бабу ягу уже похожа.


    .....
    вот такие дэббилы и возят людей в такси-- и вуман комментят одновременно.
    не спамь тему

    Нравится0
    Не нравится0
  • Рядовая ситуация - ставят по знакомству бездаря начальником...ну и он хочет показать результаты. Почти во всех случаях повышение рентабельности производства достигается путём уменьшения зарплат, наёма работников без договора, добровольно-принудительными переработками и.т.д....А что..при штате в 30 человек с каждого по 3к так или иначе забрал, вот тебе и 100к в месяц, при этом ничего другого менять вообще не нужно, как работало так и работает

    Нравится0
    Не нравится0
  • По логике: богатство откуда-то должно браться

    Нравится0
    Не нравится0
  • Вот я в прошлом году познакомилась с российским серфингистом, простой парень 10 лет развивал бизнес с нуля, банкротился 3 раза, в отпуск не ходил лет 6, зато теперь может себе позволить не работать, но «простые шариковы», которые лежали на диване и парились в Турции каждый год считают , что надо «все взять да поделить».

    Нравится0
    Не нравится0
  • Носорог.

    Рядового рабочего есле поставить так раньше все и было от рабочего в верх двигались это сейчас кумовство одно, своих родственников бездарей ставят а те за не имением ума под откос пускают всё.

    Если все пущено под откос, то прибыли нету, нечем платить зарплаты и предприятие закрывается.

    Нравится0
    Не нравится0
  • Гость

    Рядовая ситуация - ставят по знакомству бездаря начальником...ну и он хочет показать результаты. Почти во всех случаях повышение рентабельности производства достигается путём уменьшения зарплат, наёма работников без договора, добровольно-принудительными переработками и.т.д....А что..при штате в 30 человек с каждого по 3к так или иначе забрал, вот тебе и 100к в месяц, при этом ничего другого менять вообще не нужно, как работало так и работает

    Это претензия не к нему, таков рынок значит. Если б зарплаты стали меньше рынка, сотрудники уйдут в другое место

    Нравится0
    Не нравится0
  • Гость

    Например продажник продал на 10 млн, а получил ЗП 20-30 тыс. Вот из-за этого и говорят.

    Так 10 млн это только оборот, а ваше вознаграждение рассчитывается из маржи. Может там маржа совсем копеечная

    Нравится0
    Не нравится0
  • Гость


    Да, понятие "эффективный менеджер" давно стало синонимом бестолкового блатного придурка_который не в состоянии ничем руководить и абсолютно ничего не понимает в том, чем его поставили командовать

    В этом случае с продукцией завода или компании никто не хочет иметь дел, клиенты разбегаются и зарплату платить не из чего. Ведь зарплату вам платят именно клиенты

    Нравится0
    Не нравится0
  • Гость

    В этом случае с продукцией завода или компании никто не хочет иметь дел, клиенты разбегаются и зарплату платить не из чего. Ведь зарплату вам платят именно клиенты


    В реале владелец про платил какому нибудь чиновнику взятку и сидит на гос заказе , где всё распилено и уже потрачено . А родственничка устроить надо .
    В конкуренцию и честный бизнес верят только идиоты и пропагандоны .

    Нравится0
    Не нравится0
  • И втрое конкуренция означает что в конце останеться один монополист . Который диктует покупателям свою цену . И пользуясь своим положением уничтожает конкурентов ещё в зародыше , банально скупая стартапы или тупо крадут технологии и убивают конкурентов (как было у нас в 90х , где западные компании покупали должности в патентном бюро и воровали все технологии что приносили на территории бывшей СССР , приходит такой инноваторщик подать патент , а ему говорят неделя для выяснения ваш ли патент . После передают всю документацию западным компаниям и они регистрируют на западе патенты на себя , а нашему человеку говорят что такой патент уже зарегистрирован на такую то фирму вы вор уходите пока вас не арестовали .)

    Нравится0
    Не нравится0
  • Camozlo


    В реале владелец про платил какому нибудь чиновнику взятку и сидит на гос заказе , где всё распилено и уже потрачено . А родственничка устроить надо .
    В конкуренцию и честный бизнес верят только идиоты и пропагандоны .

    Чтобы сидеть на госзаказе, надо соблюдать кучу требований, и потом, кроме госзаказа, есть и частный бизнес

    Нравится0
    Не нравится0
  • Camozlo

    И втрое конкуренция означает что в конце останеться один монополист . Который диктует покупателям свою цену . И пользуясь своим положением уничтожает конкурентов ещё в зародыше , банально скупая стартапы или тупо крадут технологии и убивают конкурентов (как было у нас в 90х , где западные компании покупали должности в патентном бюро и воровали все технологии что приносили на территории бывшей СССР , приходит такой инноваторщик подать патент , а ему говорят неделя для выяснения ваш ли патент . После передают всю документацию западным компаниям и они регистрируют на западе патенты на себя , а нашему человеку говорят что такой патент уже зарегистрирован на такую то фирму вы вор уходите пока вас не арестовали .)

    Почему один? Сколько компаний производит разную технику и оборудование? Они разные.
    А технологии воровать нет надобности, их привозят из Азии

    Нравится0
    Не нравится0
  • Гость

    Чтобы сидеть на госзаказе, надо соблюдать кучу требований, и потом, кроме госзаказа, есть и частный бизнес


    Зачем их соблюдать если можно дать на лапу ??? Вы там совсем уже поехали в своём мирке либерализма .??? Во всём мире гос заказы только через своих и свои фирмы . Ещё раз для непонятливых ВО ВСЁМ МИРЕ ГОС ЗАКАЗЫ ТОЛЬКО ЧЕРЕЗ СВОИХ ЧЕРЕЗ ВЗЯТКИ .

    Нравится0
    Не нравится0
  • Гость

    Почему один? Сколько компаний производит разную технику и оборудование? Они разные. А технологии воровать нет надобности, их привозят из Азии


    Вы необразованная . НЕ производят а продают "разную технику" Которая сделана в азии на одном и том же заводе . И только наклейка отличает один товар от другого . Тем более что уже давно создают фирмы типо конкурентки что бы идиоты думали что рынок есть . Типо ставят рядом 2 магазина товар один но названия магазинов разные , А ХОЗЯИН ОДИН . По бумагам хозяин в овшорах неизвестен , а по реалу собственник один через до хрена прокладок . По виду конкуренция ,по факту монополия .
    Ещё раз вы в своём либеральном мирке давно отстали от реальной жизни .

    Нравится0
    Не нравится0
  • И ещё пример , как был уничтожено ВСЁ личное садоводство в сша . Тупо большие компании про лоббировали (путём официальных взяток) лицензию которая по затратам стоит миллион . Ни один малый бизнес не может отдать столько для начала вашей мифической конкуренции . И её в сша и нету , как нету овощей на своём участке ДАЖЕ ДЛЯ СВОЕГО ПОЛЬЗОВАНИЯ .

    Нравится0
    Не нравится0
  • Camozlo


    Зачем их соблюдать если можно дать на лапу ??? Вы там совсем уже поехали в своём мирке либерализма .??? Во всём мире гос заказы только через своих и свои фирмы . Ещё раз для непонятливых ВО ВСЁМ МИРЕ ГОС ЗАКАЗЫ ТОЛЬКО ЧЕРЕЗ СВОИХ ЧЕРЕЗ ВЗЯТКИ .

    Да, но они рискуют, могут и пострадать в междуусобных подковерных войнах

    Нравится0
    Не нравится0
  • Camozlo


    Вы необразованная . НЕ производят а продают "разную технику" Которая сделана в азии на одном и том же заводе . И только наклейка отличает один товар от другого . Тем более что уже давно создают фирмы типо конкурентки что бы идиоты думали что рынок есть . Типо ставят рядом 2 магазина товар один но названия магазинов разные , А ХОЗЯИН ОДИН . По бумагам хозяин в овшорах неизвестен , а по реалу собственник один через до хрена прокладок . По виду конкуренция ,по факту монополия .
    Ещё раз вы в своём либеральном мирке давно отстали от реальной жизни .

    Это как? У Самсунга и Филипс один и тот же хозяин? Или у Bosch и LG?, Тинькофф и Альфа?

    Нравится0
    Не нравится0
  • Camozlo

    И ещё пример , как был уничтожено ВСЁ личное садоводство в сша . Тупо большие компании про лоббировали (путём официальных взяток) лицензию которая по затратам стоит миллион . Ни один малый бизнес не может отдать столько для начала вашей мифической конкуренции . И её в сша и нету , как нету овощей на своём участке ДАЖЕ ДЛЯ СВОЕГО ПОЛЬЗОВАНИЯ .

    Так это Америка, нищая тоталитарная страна

    Нравится0
    Не нравится0
  • Автор

    Почему считают что богатые обирают сотрудников?

    Потому что это так и есть. Почитайте Маркса, что он говорил насчет прибавочной стоимости.

    Нравится0
    Не нравится0
  • Гость

    Так это Америка, нищая тоталитарная страна

    Нехрен иронизировать. Конечно США - совсем не нищие а очень даже богатые. Но тоталитаризма там очень даже немало. Попробуйте заикнуться там о необходимости улучшения отношений с Россией - вас сразу обвинят в антиамериканизме, и могут даже в тюрьму посадить.

    Нравится0
    Не нравится0
  • Гость

    Нехрен иронизировать. Конечно США - совсем не нищие а очень даже богатые. Но тоталитаризма там очень даже немало. Попробуйте заикнуться там о необходимости улучшения отношений с Россией - вас сразу обвинят в антиамериканизме, и могут даже в тюрьму посадить.


    Или негра негром назвать ...

    Нравится0
    Не нравится0
  • Гость

    Так это Америка, нищая тоталитарная страна


    США - абсолютно недемократическая страна. Там даже выборы презов не прямые. То есть большинство населения не участвует в выборах никак, даже чисто формально, крестик поставить напротив фамилии одного из претендентов. У власти сменяются в течение многих и многих лет только две партии, которые по сути своей ничем не отличаются. Обе являются партиями богатеньких, а вовсе не народа. Это как если бы у нас было ЕДРО-1 и ЕДРО -2, люди-то те же самые. Да долго можно перечислять. А насчет нищенства, там все как обычно. У кого-то жемчуг мелкий, а кому-то на улице жить приходится и какой им персонально толк от того, что их государство грабит весь мир? Медицина дорогущая, кстати, для большинства населения, это не секрет. Так что... неба в алмазах для обычных людей там нет и никогда не было.

    Нравится0
    Не нравится0
  • Гость

    Например продажник продал на 10 млн, а получил ЗП 20-30 тыс. Вот из-за этого и говорят.

    Хорошие продажники все на %

    Нравится0
    Не нравится0
  • Гость

    Потому что это так и есть. Почитайте Маркса, что он говорил насчет прибавочной стоимости.

    Вы владелец предприятия, и в отличии от наёмного сотрудника, на вас вся ответственность за прибыль. Посчитаете справедливым платить ему столько же как себе?
    Более того, на крупных заводах, общий фонд оплаты труда и так может существенно превышать доход собственника (то есть он намного больше, чем доход одного отдельно взятого сотрудника, но меньше, чем та сумма денег которая уходит на зарплаты всем)

    Нравится0
    Не нравится0
  • Гость

    Вы владелец предприятия, и в отличии от наёмного сотрудника, на вас вся ответственность за прибыль. Посчитаете справедливым платить ему столько же как себе?

    Но наемнные работники создают этому владельцу всю прибавочную стоимость. ВСЮ!
    Если бы они не работали - этот самый владелец был бы нищим и просил бы милостыню на улице. Так что не надо нам тут про "ответственность"

    Нравится0
    Не нравится0
Оставить комментарий
Внимание, перед отправкой своего сообщения ознакомьтесь

Жалоба

Модератор, обращаю ваше внимание, что текст содержит:

Заполните поле

Жалоба отправлена модератору

Страница закроется автоматически
через 5 секунд

Закрыть
Форум: психология