Интересная статьяИнтересная статьяИнтересная статьяИнтересная статьяИнтересная статьяИнтересная статьяИнтересная статьяИнтересная статьяИнтересная статьяИнтересная статьяИнтересная статьяИнтересная статьяИнтересная статьяИнтересная статьяИнтересная статьяИнтересная статьяИнтересная статьяИнтересная статьяИнтересная статьяИнтересная статья
Добавить тему

Однокурсница хочет, чтобы я выполняла ее работу.

Меня и мою однокурсницу направили на практику в одно учреждение. У однокурсницы есть ребенок 3 лет, сама она нигде не работает, только с ребенком сидит. За все годы учебы она часто пропускала, мотивируя тем что у нее ребенок болеет/ребенка не с кем оставить. Прошло уже 3 недели практики, на 2 из которых она не явилась, якобы ребенок опять заболел, и я выполняла всю работу сама. Неделю назад наше руководство сказало, что не обязательно приходить нам двоим в один день и мы можем чередоваться - один день я, один она. И вот сегодня она звонит мне и просит, чтобы я след. две недели выходила и в ее дни и в свои, потому что у нее муж уехал и ребенка некому в садик водить. Я не знаю верить ей или нет, и чувствую что меня просто-напросто разводят. Получается что я всю практику отпахаю за двоих. Начальству нашему без разницы, кто приходит, лишь бы работа была выполнена. И никакой благодарности от одногруппницы скорей всего не будет. Как бы вы поступили в моей ситуации?

Ответы (28) Ответить
  • Нет, выходила бы жестко через день, то есть только в свои дни.
    Свои проблемы пусть она решает сама, а не за чужой счет.

  • Реклама

  • Так вы определитесь сами: вы для себя учитесь или для себя и однокурсницы?

  • А зарплату она Вам отдавать будет?

  • Света

    Нет, выходила бы жестко через день, то есть только в свои дни.
    Свои проблемы пусть она решает сама, а не за чужой счет.


    Согласна.
    Надо уметь отказывать. Учитывая, что никакой благодарности и компенсации вам не обещали. Знаете, наглость второе счастье. Человек думает только о своей выгоде. Так что не позволяйте садиться вам на шею.

  • Радуйтесь.
    Есть возможность зарекомендовать себя.
    Я так практиковалась, читай работала, полгода в одной компании, не пропускала ни одного дня. После практики главный геолог предприятия хотел взять на работу (не взяли только потому что пришел одногруппник на мое место, у которого папа директор завода)
    и таких я могу много примеров привести, где люди на практике себя зарекомендовали и их потом трудоустраивали.

  • Света

    Нет, выходила бы жестко через день, то есть только в свои дни.
    Свои проблемы пусть она решает сама, а не за чужой счет.


    +100500

  • я бы была рада работать каждый день, это опыт, который потом смело сможете писать в резюме.
    да даже если те же бумажки перебирать с умом и перекладывать с папки из папку, то можно много нового для себя открыть/узнать/понять, что давали в сухих лекциях.

  • Генриетта_ни то нельзя_ни это

    Радуйтесь.
    Есть возможность зарекомендовать себя.
    Я так практиковалась, читай работала, полгода в одной компании, не пропускала ни одного дня. После практики главный геолог предприятия хотел взять на работу (не взяли только потому что пришел одногруппник на мое место, у которого папа директор завода)
    и таких я могу много примеров привести, где люди на практике себя зарекомендовали и их потом трудоустраивали.


    ахахахахаха. ПОЛГОДА ходить на работу, выслуживаться в надежде на то, что тебя ВДРУГ возьмут на работу. И не взяли же тебя....
    Я никогда не стажировалась - сразу пошла помощником за оклад и соц. пакет, а не за спасибо. Хоть и немного получала, но не бесплатно. Я себя не на помойке нашла свое время тратить за спасибо работать.

  • Гость

    Меня и мою однокурсницу направили на практику в одно учреждение. У однокурсницы есть ребенок 3 лет, сама она нигде не работает, только с ребенком сидит. За все годы учебы она часто пропускала, мотивируя тем что у нее ребенок болеет/ребенка не с кем оставить. Прошло уже 3 недели практики, на 2 из которых она не явилась, якобы ребенок опять заболел, и я выполняла всю работу сама. Неделю назад наше руководство сказало, что не обязательно приходить нам двоим в один день и мы можем чередоваться - один день я, один она. И вот сегодня она звонит мне и просит, чтобы я след. две недели выходила и в ее дни и в свои, потому что у нее муж уехал и ребенка некому в садик водить. Я не знаю верить ей или нет, и чувствую что меня просто-напросто разводят. Получается что я всю практику отпахаю за двоих. Начальству нашему без разницы, кто приходит, лишь бы работа была выполнена. И никакой благодарности от одногруппницы скорей всего не будет. Как бы вы поступили в моей ситуации?


    на хуй_ надо сдать девку. Мало ли какие у кого проблемы. Со своими проблемами пусть каждый разбирается сам. Вы лучше б про себя подумали, а не про какую то там...

  • правильно Вам тут пишут - опыт можно получить пройдя собеседование на работу. Стажировка называется - от месяца до 3-х. Но Вам за неё платить будут, хоть и копейки. Думаю видна Вам разница
    Забейте на одногрупницу - села на шею, причем очень сильно

  • А как она отчёт по практике писать собирается? Или у вас это пустая формальность?

  • Гость

    А зарплату она Вам отдавать будет?


    Мы работаем бесплатно. Это же практика, мы там только опыта набираемся.

  • Theer

    А как она отчёт по практике писать собирается? Или у вас это пустая формальность?


    Его можно сочинить, или сделать по примеру с интернета. Она так в прошлом году поступила.

  • Генриетта_ни то нельзя_ни это

    я бы была рада работать каждый день, это опыт, который потом смело сможете писать в резюме.
    да даже если те же бумажки перебирать с умом и перекладывать с папки из папку, то можно много нового для себя открыть/узнать/понять, что давали в сухих лекциях.


    Это вряд ли. Я вижу, что там очень сплоченный коллектив и никто не собирается уходить со своего места.

  • Автор

    Его можно сочинить, или сделать по примеру с интернета. Она так в прошлом году поступила.


    Т.е. пустая формальность. Она, наверное, и дипломную работу с инета скачает.
    Я могу понять, почему пустая "корочка" нужна работающему человеку. Но вот нафига она неработающему?

  • Ну если вопрос с дележом денег не стоит, я бы работала себе на пользу, плевать на эту свистушку. Но это смотря какие у вас цели. Если просто отработать практику - то нафиг вам надо за нее выходить, выходных будет больше. А если хотите зацепится/набраться опыта - работайте. Поверьте, если вы хоть немного пользы принесете там, вас заметят, возможно, позовут работать. Даже если нет, то репутация ответственного и сознательного человека - это хорошо.
    Я после второго курса так пошла на летнюю практику и меня оставили работать, всегда шли навстречу в составлении графика учеба-работа. Мне было все интересно, любопытно, старалась делать все правильно и проявлять инициативу - заметили.

  • Гость

    Генриетта_ни то нельзя_ни этоРадуйтесь.
    Есть возможность зарекомендовать себя.
    Я так практиковалась, читай работала, полгода в одной компании, не пропускала ни одного дня. После практики главный геолог предприятия хотел взять на работу (не взяли только потому что пришел одногруппник на мое место, у которого папа директор завода)
    и таких я могу много примеров привести, где люди на практике себя зарекомендовали и их потом трудоустраивали.
    ахахахахаха. ПОЛГОДА ходить на работу, выслуживаться в надежде на то, что тебя ВДРУГ возьмут на работу. И не взяли же тебя....
    Я никогда не стажировалась - сразу пошла помощником за оклад и соц. пакет, а не за спасибо. Хоть и немного получала, но не бесплатно. Я себя не на помойке нашла свое время тратить за спасибо работать.


    я ходила без надежды, так как было интересно, область у меня очень специфичная.

  • Гость


    ахахахахаха. ПОЛГОДА ходить на работу, выслуживаться в надежде на то, что тебя ВДРУГ возьмут на работу. И не взяли же тебя....
    Я никогда не стажировалась - сразу пошла помощником за оклад и соц. пакет, а не за спасибо. Хоть и немного получала, но не бесплатно. Я себя не на помойке нашла свое время тратить за спасибо работать.


    Что-то мне подсказывает, что головокружительную карьеру вы не сделаете, а та что работала полгода ради интереса - сделает. если человеку интересно то, чем он занимается, он достигнет всего.

  • Автор вас эксплуатируют конкретненько так.Вы позволяете. Так и будет дальше,и не только с этой одногрупницей. Люди чуют,на ком можно поездить верхом!

  • Гость

    Меня и мою однокурсницу направили на практику в одно учреждение. У однокурсницы есть ребенок 3 лет, сама она нигде не работает, только с ребенком сидит. За все годы учебы она часто пропускала, мотивируя тем что у нее ребенок болеет/ребенка не с кем оставить. Прошло уже 3 недели практики, на 2 из которых она не явилась, якобы ребенок опять заболел, и я выполняла всю работу сама. Неделю назад наше руководство сказало, что не обязательно приходить нам двоим в один день и мы можем чередоваться - один день я, один она. И вот сегодня она звонит мне и просит, чтобы я след. две недели выходила и в ее дни и в свои, потому что у нее муж уехал и ребенка некому в садик водить. Я не знаю верить ей или нет, и чувствую что меня просто-напросто разводят. Получается что я всю практику отпахаю за двоих. Начальству нашему без разницы, кто приходит, лишь бы работа была выполнена. И никакой благодарности от одногруппницы скорей всего не будет. Как бы вы поступили в моей ситуации?


    Шлите её лесом. Её проблемы вас косаться не должны. Пусть выпутывается сама как хочет. И далеко не факт,что у неё муж уехал.

  • гость

    Гость
    ахахахахаха. ПОЛГОДА ходить на работу, выслуживаться в надежде на то, что тебя ВДРУГ возьмут на работу. И не взяли же тебя....
    Я никогда не стажировалась - сразу пошла помощником за оклад и соц. пакет, а не за спасибо. Хоть и немного получала, но не бесплатно. Я себя не на помойке нашла свое время тратить за спасибо работать.Что-то мне подсказывает, что головокружительную карьеру вы не сделаете, а та что работала полгода ради интереса - сделает. если человеку интересно то, чем он занимается, он достигнет всего.


    Я уже сделала. Зарабатываю в 4 раза больше чем на моей первой работе.
    Я себя уважаю, а вы лижите задницы за спасибо в надежде что вас примут на работу. А вас так и будут прокатывать как ту девицу (Генриетту)

  • Гость


    Я уже сделала. Зарабатываю в 4 раза больше чем на моей первой работе.
    Я себя уважаю, а вы лижите задницы за спасибо в надежде что вас примут на работу. А вас так и будут прокатывать как ту девицу (Генриетту)


    а почему нервная, стрессы на работе?

  • Заставь её отлизыать. Преврати её в секс рабыню, пусть натурой расплачивается и да - избевай её. Ибо садизм.

  • Вышла бы за определенную плату от однокурсницы, если она вам ее не предложила, то она халявщица и обманщица! так что нафиг ее)))

  • Я бы ей отказала. И ради опыта, или какой-то там репутации тоже работать бы не стала. Больше чем надо.
    Потому что опыт опыту рознь. Все компании работают по-разному. К тому же практикантам чаще всего дают выполнять всякую мелкую, грязную, несущественную работу. Если у вас, Автор, в той компании дела обстоят иначе, и вы там получаете какой-то супер уникальный и полезный опыт, то работайте. А девице той скажите - с тебя столько-то рублей за каждый день моей переработки.
    Что касается репутации, то кому какое дело до того что за репутация была у вас во время практики в какой-то шарашкиной конторке имени Васи Пупкина? Ну не будет ваш будущий работодатель звонить на практику и спрашивать у каких-то левых людей - А какая у Леночки репутация? - а потом на основании рекомендаций с практики решать взять вас на работу )))))
    Если вы понравитесь будущему работодателю, то ни на какую практику они звонить и не будут. А если не понравитесь, то никакие рекомендации от конторы Васи Пупкина не изменят решения потенциального работодателя отказать вам в трудоустройстве.

  • К тому же садики работают до 5-6 часов вечера. Так что муж не муж, а она может сама утром отводить ребенка в садик, а на практике договориться уходить пораньше чтобы забирать. Пусть не строит из себя овцу.
    Автор, если вас не устраивает пахать за двоих, то откажите ей. И еще совет - на практике никому не объясняйте что вот Анечка завтра не прийдет, у неё муж в командировке и некому ребенка из садика забирать - это НЕ ВАШИ ПРОБЛЕМЫ, вы никому ничего объяснять не должны. Вы ни в коем случае не должны брать на себя роль "переводчика". Пусть она сама объясняется.
    И если вас спросят - А почему она вчера не пришла? - отвечайте что не знаете. (Вы же ей не нянька, и не поручитель). Если в той конторе есть её телефон, то пусть сами ей звонят и разбираются почему она сачкует.
    Если она попытается перевести стрелки на вас, то вы им отвечайте что вы в свои дни на практику приходите, а на другие дни у вас есть другие планы - учеба, личная жизнь и т.д.
    Короче - шлите всех лесом.

  • Вам действительно не следует работать за нее, откажитесь и сообщите ей, пусть берет академ по уходу за ребенком или няню.

  • КоралСм

    Вам действительно не следует работать за нее, откажитесь и сообщите ей, пусть берет академ по уходу за ребенком или няню.


    А вот это - неправильный подход.
    Не нужно другому человеку указывать/советовать что он должен делать. Потому что если в результате следования вашему совету, возникнут еще бОльшие проблемы, то обвинять в этом будут вас - ведь вы же совет дали.
    Надо просто отказаться и всё. А что ей там делать - академ брать, или няню нанимать, или вообще учебу бросать, или на голове стоять - пусть сама решает.
    Не нужно в чужие проблемы ни вмешиваться, ни вникать. Не нужно даже предлагать варианты решения чужух проблем.
    И как-то мотивировать свой отказ, оправдываться или что-то объяснять - почему нет, тоже не нужно.
    Просто - НЕТ.

Оставить комментарий
Внимание, перед отправкой своего сообщения ознакомьтесь