Понимаю, что объяснять причину каждому человеку это долго, но обещать перезвонить и не делать этого - наглость.
Вы сами ответили на свой вопрос.
Кстати, из крупных компаний чаще всего перезванивают даже в случае отказа.
Елки-палки, какие вопросы... не острые. Если кандидатов вагон, то остальные могут быть еще хуже, и вам не отказывают сразу.
Такие, что подходят сразу и не глядя, встречаются крайне редко. Обычно приходится перелопатить кучу д..ма, прежде чем найдешь что-то стоящее. А есть кандидаты из серии "ну ничего, но надо посмотреть еще". Вот таким и говорят: "Мы вам позвоним".
Елки-палки, какие вопросы... не острые. Если кандидатов вагон, то остальные могут быть еще хуже, и вам не отказывают сразу.
вот, иногда как-то непонятно. кандидатов много и не сразу сообразишь кто лучше
изредка бывает - прямо сразу нравится человек
а чаще - думаешь, перебираешь, сравниваешь
Автор, если вам так говорят, забудьте об этом собеседовании сразу и ищите что-то другое. Вот и все. Вам, скорее всего, не позвонят. А если позвонят, то, возможно, вы уже найдете что-то получше. По-моему, гораздо более по-дурацки звучат вопросы на собеседованиях - А почему вы ушли с прошлой работы? А почему вы пришли к нам? кадровики большей частью - люди с одной извилиной, так что сделать так, чтоб отвечать их требованиям, элементарно. Они предсказуемы. донельзя.(
Я всегда сама о себе напоминала,на собеседовании так и говорила,если не позвоните-сама перезвоню. Пару раз брали,они "забегались и забыли" "хорошо,что Вы нам позвонили,мы Вас хотели пригласить" итд.
это раньше говорили : "пошел вон!" а сейчас : "приходите завтра."
я на *** собеседования вообще не хожу. когда надо берут сразу, а когда собиседования, разные конкурсы = не надо.
Понимаю, что объяснять причину каждому человеку это долго, но обещать перезвонить и не делать этого - наглость.
На случай запасного варианта наверно. Бывает берут другого человека, более подходящего, а он через несколько дней увольняется... Вот и пригодится список других кандидатур.
Потому что отказывать прямо неприлично и дурной тон. Непонимание этого источник бесчисленных нелоразумений наших бизнесьменов в европе и китае том же. Потом говорят что их типа обманули. Смешно.
Автор, если вам так говорят, забудьте об этом собеседовании сразу и ищите что-то другое. Вот и все. Вам, скорее всего, не позвонят. А если позвонят, то, возможно, вы уже найдете что-то получше. По-моему, гораздо более по-дурацки звучат вопросы на собеседованиях - А почему вы ушли с прошлой работы? А почему вы пришли к нам? кадровики большей частью - люди с одной извилиной, так что сделать так, чтоб отвечать их требованиям, элементарно. Они предсказуемы. донельзя.(
Чушь.
На обеих моих работах мне так говорили, перезвонили потом.
И из других мест, в которые я не пошла, перезванивали.
Им же там между собой каждого надо обсудить, выбрать.
я недавно ходила на собеседование...со мной пообщались, с каких-то фигов, даже обсудили в каком тц я буду работать, а потом она говорит "хорошо, я вам позвоню в течении недели и скажу куда подходить"... неделя почти прошла-звонка нет
Помню, искала работу, и вдруг, вижу объявление, в котором все, что я искала, плюс фраза "обязательно позвоните нам, ведь это работа вашей мечты! мы ждем именно вас!" короче, позвонила, у меня записали телефон, сказали "как только так сразу" но как-то очень не заинтересованно. И не звонят. Думаю, надо самой позвонить. Там говорят, что именно сейчас уже никто не требуется, но если место освободится, то сразу..." В принципе, я поняла, что меня не хотят. Но почему - не обьяснили. А обьявление еще очень долго публиковалось в разных газетах...
Чушь. На обеих моих работах мне так говорили, перезвонили потом. И из других мест, в которые я не пошла, перезванивали. Им же там между собой каждого надо обсудить, выбрать.
мне после такой фразы ни разу не перезванивали. А самая жесть была, когда заставляли заполнять анкету , где они хотели знать все про меня и моих родственников, вплоть до их адресов, хотя сама работа предполагалась без официального оформления. А как вишенка на торте вопрос - а почему мы должны взять именно вас?
Потому что отказывать прямо неприлично и дурной тон. Непонимание этого источник бесчисленных нелоразумений наших бизнесьменов в европе и китае том же. Потом говорят что их типа обманули. Смешно.
отказывать прямо - прилично.
дурной тон - обманывать людей.
Потому что ничего о тебе не знают, и не могут прогнозировать твою поведенческую реакцию на отказ. Поэтому, благоразумно предпочитают не говорить это в лицо, а уведомить с безопасного расстояния, по телефону.