Есть тут те,кто ушел из продаж?Поделитесь опытом

скорее всего у вас работодатель придурочный, смены руководства не было? уверена не везде так

Была смена руководства,но с кем ни поговорю,в разных компаниях тоже такая фигня происходит,всем навязывают эти нововведения,то по скрипту заставляют гонять под угрозой штрафов,и ты перед клиентом как *** выглядишь,то по десять отчётов ежедневно до ночи предоставляешь,то ещё что-то.Да и если по-честному,очень устала от людей.Раньше как-то проще было,сейчас большая часть злые,жадные,берут условно механизм за 50 тыс,хотя ты по-честному говоришь,что ***,берите за 150,так тебе же потом и предъявляют,почему за 50 он на 150 не работает,идёт негатив,а работодатель за каждый рубль клиента в *** готов поцеловать,а с тебя содрать три шкуры.Буквально года три назад такого вообще не было.

Был. Ну обстоятельства у меня сами по себе так сложились что с этим направлением я больше не работаю.
Сначало в новом направлении было тяжело, потом интересно, ну и сейчас есть понимание своего дальнейшего пути

ушла из продаж много лет назад, опротивело. ушла в гос организацию

И как?лучше стало?сильно в зп потеряли?

мне больше нравится, просто в продажах невмоготу стало. в зп потеряла конечно, но спокойствие важнее

Автор, всё верно говорите. Я тоже работаю в продажах b2b.
И подпишусь под каждый вашим словом! Сейчас действительно стало слишком много отчетов, слишком много усложненных ПО, когда массу рабочего времени тратишь не на работу с клиентом (собственно на продажи), а на то, чтобы внести в систему данные - описать каждый свой шаг, каждый свой чих, каждый поворот головы.
Вроде бы автоматизация должна упрощать работу, но это явно не в нашей работе. Теперь у тебя вместо 2-х отчётов реально 20! И на это надо время, это не пара минут, когда две кнопки нажать. В итоге постоянные задержки на работе, а руководство даже слышать не хочет, что их нововведения не помогают активным продажам, а только мешают.
Про дебильные тупые скрипты и требование руководства впаривать клиентам всякую хepню - даже не говорю. Однако я этого не делаю, ссылаясь на мой большой опыт работы и собственный портфель клиентов, которые работают только со мной. Но из-за этого невыполнения скриптов и впаривания у меня постоянный конфликт с моим начальством.

Меня не увольняют только, п.ч. знают, если уйду я, то и заберу значительную часть клиентов, с которыми работаю. Но атмосфера на работе очень токсичная. Начальство меня терпит и не особо скрывает свой негатив в мою сторону, а я держусь моих принципов - работать с людьми по-человечески и не впаривать им лютую *** задорого, как на это рассчитывает руководство компании.

За последний год я сама уже не раз думала об увольнении и смене сферы деятельности. И внутренне уже готова уйти. Сейчас активно изучаю рынок смежных с моей сфер бизнеса, обдумываю варианты, в какую сторону направить мои знания и профнавыки, чтобы начать развивать новую деятельность.