Сегодня на работе главбух сказала про какого-то парня, которого увольняют, просматривая его трудовую, что он много раз уходил по соглашению сторон. Это типа очень напрягающий момент. «А с виду такой хороший мальчик» сказала она . И что типа почему отдел кадров так невнимательно просмотрел его трудовую и не увидел, что он постоянно уходил по соглашению сторон и взял его на работу?? Я не понимаю, что в этом такого, что парень уходил по соглашению сторон? Девушки, может кто-нибудь объяснить? #работа
Значит требует три оклада при увольнении. А ваша контора просит всех писать по собственному желанию, чтоб не выплачивать
Это обычно значит, что работник оказался настолько фиговый, что проще с ним договориться, заплатить ему три оклада и более его не видеть
Гость
[2939176157]
#14
Автор
То есть его хотели выгнать за что-то? А он отказывался писать заявление?
в большинстве случаев это так
Гость
[2939176157]
#15
Bantik🎀
Если за что-то, то и так уволить могут по статье. Значит ни за что хотели уволить и ничего не платить. А парень свои права знает.
Уволить по статье довольно сложно, если только там уж совсем какой то кринж, типа бухалова на рабочем месте. А если работник просто сидит и тупит весь день, то сложно уволить