я то думаю, что на меня наехали, модератор неправильно растолковал мои слова.
мне не надо лезть в ее работу, я не про это вообще писала.
наоборот, она в мою лезет, а свою не дает)
тем самым, у меня есть все основания полагать, что таким образом она хочет выжать меня с работы или как то отличиться перед начальством, чтоб потом ее повысили и прочее.
Ситуация странная, может даже кому то показаться смешной, но...
Я уходила в декрет на не очень позитивной ноте. Но меня позвали чуть раньше времени(потому что работы много). Единственный момент, девушку на заменяющую должность тоже оставили. Притом, ее оставили на моем месте, а мне предложили другую должность.
По сути, мы взаимозаменяемые, выполняем +/- одну и ту же работу, хотя у каждой есть своя зона ответственности и обязанности.
Но я бы не писала сюда, будь все гладко)
Не знаю почему, но она в свою работу меня "не пускает". Я всегда предлагаю помощь, потому что она всегда жалуется всем как у нее много работы. От помощи категорически отказывается. Я предлагаю решения проблем, которые работали до моего декрета, опять получаю отказ.
После отпуска она всегда ворчит, что я не то сделала, не так, все неправильно и ей надо переделывать/работать еще больше из за меня.
Недавно я уходила в отпуск, передала задачи(она выполнила только часть), зачем то сделала то, о чем не просили, из за чего появились некоторые проблемы(говорю общими фразами, чтоб не перегружать, это не настолько нужна инфа).
Если коротко, мы должны быть друг у друга на подхвате, а она мне отдает задачи только самые ненавистные ею или когда она занята. Зато мою работы выполняет больше нужного.
У меня появилось впечатление, что она просто выжить хочет с работы. Может, перед директором таким образом хочет себя показать(у нас зп одинаковые, кстати, всегда просит показать премию, одинаково ли пришло)
Не знаю, как быть в данной ситуации. Я уже разговаривала с ней об ограничении полномочий, результатов нет. Посоветуйте что делать, опытные дамы)