Ну это капитализм, называется. А при капитализме 4 основных актора. Это акционеры или собственники. Это топ- менеджмент. Это наемные работники. И чиновники. У всех цель - личное обогащение и благополучие. Вот, например, если топ- менеджмент распределяет зарплаты и премии, он что выберет, себе больше заплатить или Васе, у которого, видите ли, ипотека на 50 лет? Топ- менеджменту даже по фигу на банкротство, особенно, если не они собственники или акционеры. Главное, себе побольше заплатить, предприятие обанкротится, они другое возглавят, ведь "эффективных менеджеров" так мало. Аналогично у чиновников. Провалили, например, программу доступного жилья, цены на жилье взлетели резко, а чиновники лишь на повышение пошли. Вот как- то так работают kpi. А все потому, что некому контролировать, например, эффективных менеджеров, нет множества тех же мелких или средних собственников.
Руководители презирают и не ценят туд наемных работников и считают что платить им нужно как можно меньше, ведь их легко заменить - это было до 2020 года
Сейчас из-за нехватки кадров предприятиям грозят закрытия и банкротства. Военные заводы заполнили собой те самые рабочие, которым платили копейки на своем рабочем месте.
Даже сейчас когда предприятиям грозят закрытия и банкроства, руководители не хотят платить людям нормальные зарплаты, чего же они ждут???????