“Не истери!»
Именно так мне ответил коллега, когда я повторно запросила информацию. Информация нужна для отчета, за который ответственна я. Он уже должен был предоставить. Я не знаю, что делать. Завтра последний день перед отпуском. Я не хочу работать в отпуск. Сваливать работу на другую коллегу не хочу. Не ее вина, что у нас мужики как всегда работают спустя рукава. Начальник в курсе, но ему похоже все равно. Или он рассчитывает, что я буду работать в отпуске.
Автор
Мудрость форума: Работа
- Должно ли государство платить пенсии самозанятым?515 ответов
- Почему многие мужчины хотят видеть своих жен работающими?2 652 ответа
- Как долго Вы искали/ищете работу?5 214 ответов
- Прийти на собеседование в джинсах и футболке?450 ответов
- Искать ли работу, имея накопления на 10 лет вперёд?3 190 ответов
- Почему сейчас так трудно найти работу?2 279 ответов
- Мужчинам легче найти хорошо оплачиваемую работу! А работаем мы...790 ответов
- Почему женщина ДОЛЖНА готовить, если она тоже работает?!2 708 ответов
- Почему стыдно не работать?4 627 ответов
- Не хочу работать. Никогда9 237 ответов
17 ответов
Последний —
Перейти
Гость
В здесь зачем истерить???
Здесь тебе не дом и даже не работа!!!
Здесь тебе не дом и даже не работа!!!
Гость
У вас письмо с запросом информации для отчёта есть? Сроки вы соблюли? Ну так и перед отпуском напишите руководителю письмо - полный отчет, предоставить не смогла по причине отсутвия запрошенной информации от коллеги - и письмо-запрос во вложение. Идете спокойно в отпуск.
Чё правда истерите-то?
Чё правда истерите-то?
Гость
Автор. Пишешь в почту, начальство и высшее руководство в копию. В письме пишешь уважаемый такой-то вами должна была быть предоставлена информация такая-то, в срок сегодня такое то срок сдачи отчета, прошу срочно предоставить
Гость
Вот поэтому я в рабочих моментах с женщинами стараюсь минимизировать общение.
Вас что, кто-то заставляет по 100 раз напоминать? Организуйте нормально свою работу, изучите коллектив. Кто-то с первой устной просьбы для вас всё сделает и через 5 минут, а кто-то и 100 раза класть на ваши запросы будет, значит к таким нужен другой подход. В этом и заключается профессионализм.
А то потом вот эти фразочки "почему мужики получают больше и ничего не делают". Делать работу надо в полном объёме и в срок, если не успеваете, заблаговременно ставить начальство в известность для перераспределения нагрузки(если руководитель тупой и этого не делает - менять работу нафиг). Тайм-менеджмент, в курсе такого понятия?
Вас что, кто-то заставляет по 100 раз напоминать? Организуйте нормально свою работу, изучите коллектив. Кто-то с первой устной просьбы для вас всё сделает и через 5 минут, а кто-то и 100 раза класть на ваши запросы будет, значит к таким нужен другой подход. В этом и заключается профессионализм.
А то потом вот эти фразочки "почему мужики получают больше и ничего не делают". Делать работу надо в полном объёме и в срок, если не успеваете, заблаговременно ставить начальство в известность для перераспределения нагрузки(если руководитель тупой и этого не делает - менять работу нафиг). Тайм-менеджмент, в курсе такого понятия?
Гость
Надо истерить сильнее, иначе не сделает, а вы потом крайняя будете.
Автор
Вот поэтому я в рабочих моментах с женщинами стараюсь минимизировать общение.
Вас что, кто-то заставляет по 100 раз напоминать? Организуйте нормально свою работу, изучите коллектив. Кто-то с первой устной просьбы для вас всё сделает и через 5 минут, а кто-то и 100 раза класть на ваши запросы будет, значит к таким нужен другой подход. В этом и заключается профессионализм.
А то потом вот эти фразочки "почему мужики получают больше и ничего не делают". Делать работу надо в полном объёме и в срок, если не успеваете, заблаговременно ставить начальство в известность для перераспределения нагрузки(если руководитель тупой и этого не делает - менять работу нафиг). Тайм-менеджмент, в курсе такого понятия?
Вас что, кто-то заставляет по 100 раз напоминать? Организуйте нормально свою работу, изучите коллектив. Кто-то с первой устной просьбы для вас всё сделает и через 5 минут, а кто-то и 100 раза класть на ваши запросы будет, значит к таким нужен другой подход. В этом и заключается профессионализм.
А то потом вот эти фразочки "почему мужики получают больше и ничего не делают". Делать работу надо в полном объёме и в срок, если не успеваете, заблаговременно ставить начальство в известность для перераспределения нагрузки(если руководитель тупой и этого не делает - менять работу нафиг). Тайм-менеджмент, в курсе такого понятия?
Так мужики не в курсе тайм-менеджмента. Почему я должна работать за других???
Гость
А вы должны? Кто вам это сказал?
Кстати, тоже наглядный кейс(простите вырвалось))) - я вам спокойно всё расписал, аргументировал, а вы стрелки переводите на пресловутых "мужиков". - это непрофессионализм. В рабочих моментах также поступаете?
Кстати, тоже наглядный кейс(простите вырвалось))) - я вам спокойно всё расписал, аргументировал, а вы стрелки переводите на пресловутых "мужиков". - это непрофессионализм. В рабочих моментах также поступаете?
Гость
Правда, не истери. Пиши служебное письмо или жалобу на коллегу, который стопорит работу. Главное тебе себя не подставить.
Автор
А вы должны? Кто вам это сказал?
Кстати, тоже наглядный кейс(простите вырвалось))) - я вам спокойно всё расписал, аргументировал, а вы стрелки переводите на пресловутых "мужиков". - это непрофессионализм. В рабочих моментах также поступаете?
Кстати, тоже наглядный кейс(простите вырвалось))) - я вам спокойно всё расписал, аргументировал, а вы стрелки переводите на пресловутых "мужиков". - это непрофессионализм. В рабочих моментах также поступаете?
Потому что это уже не первый случай. И именно от мужчин.
Вы расписали вовсе не аргументировано. Это вам так хочется думать.
Итальянскую забастовку провести не получится. В итоге мне придется работать в отпуске.
Вы расписали вовсе не аргументировано. Это вам так хочется думать.
Итальянскую забастовку провести не получится. В итоге мне придется работать в отпуске.
Автор
Вот поэтому я в рабочих моментах с женщинами стараюсь минимизировать общение.
Вас что, кто-то заставляет по 100 раз напоминать? Организуйте нормально свою работу, изучите коллектив. Кто-то с первой устной просьбы для вас всё сделает и через 5 минут, а кто-то и 100 раза класть на ваши запросы будет, значит к таким нужен другой подход. В этом и заключается профессионализм.
А то потом вот эти фразочки "почему мужики получают больше и ничего не делают". Делать работу надо в полном объёме и в срок, если не успеваете, заблаговременно ставить начальство в известность для перераспределения нагрузки(если руководитель тупой и этого не делает - менять работу нафиг). Тайм-менеджмент, в курсе такого понятия?
Вас что, кто-то заставляет по 100 раз напоминать? Организуйте нормально свою работу, изучите коллектив. Кто-то с первой устной просьбы для вас всё сделает и через 5 минут, а кто-то и 100 раза класть на ваши запросы будет, значит к таким нужен другой подход. В этом и заключается профессионализм.
А то потом вот эти фразочки "почему мужики получают больше и ничего не делают". Делать работу надо в полном объёме и в срок, если не успеваете, заблаговременно ставить начальство в известность для перераспределения нагрузки(если руководитель тупой и этого не делает - менять работу нафиг). Тайм-менеджмент, в курсе такого понятия?
Подхода в принципе быть не должно. Вы путаете понятие профессионализма и личные отношения. Я не должна никого уговаривать. Есть работа - ее нужно выполнить.
Гость
Потому что это уже не первый случай. И именно от мужчин.
Вы расписали вовсе не аргументировано. Это вам так хочется думать.
Итальянскую забастовку провести не получится. В итоге мне придется работать в отпуске.
Вы расписали вовсе не аргументировано. Это вам так хочется думать.
Итальянскую забастовку провести не получится. В итоге мне придется работать в отпуске.
Не хотел бы работать с вами в одном коллективе, честно. Интерпретация информации, так как вам угодно - это есть зло. Здесь на форуме последствия не столь критичны - просто о босру т и всё. А вот в реальной рабочей обстановке...
Автор
Не хотел бы работать с вами в одном коллективе, честно. Интерпретация информации, так как вам угодно - это есть зло. Здесь на форуме последствия не столь критичны - просто о босру т и всё. А вот в реальной рабочей обстановке...
Не переживайте. Я вас на работу не возьму. Не люблю болтовню и гуманитариев.
Форум: Работа
Всего: 147 136 тем
Новые темы за сутки: 37 тем
- Почему вы ушли с работы?40 ответов
- Что делать, если коллега присваивает ваши идеи?12 ответов
- Нормально ли что коллеги не звонят когда ты на больничном?12 ответов
- Пригласили на прошлое место работы, а у меня ступор9 ответов
- Открытие пункта выдачи ВБ7 ответов
- Монетизация своих талантов14 ответов
- Потеря самоиндефикации личности3 ответа
- Бортпроводник в 39 лет27 ответов
- Как становятся психологами ..9 ответов
- Руководитель оскорбляет из-за возраста63 ответа
Популярные темы за сутки: 14 тем
- Новогодняя болталка для всех168 179 ответов
- Лягушка, которая барахталась, но не взбила масло155 418 ответов
- Скоро весна и есть время приготовиться!)142 312 ответов
- Беседка под Луной88 580 ответов
- Вранье!67 456 ответов
- Почему вы ушли с работы?40 ответов
- Что делать, если коллега присваивает ваши идеи?12 ответов
- Нормально ли что коллеги не звонят когда ты на больничном?12 ответов
- Пригласили на прошлое место работы, а у меня ступор9 ответов
- Открытие пункта выдачи ВБ7 ответов
Следующая тема
Предыдущая тема