Здравствуйте. Я работаю кадровиком, развития здесь не вижу, финансового в том числе. Ищу в какую сферу перейти. Из смежного иногда задумываюсь о бухгалтерии. Знаю, что тягомотно, скучно, но перспективнее кадров в финансовом плане. В HR себя не вижу. Может был у кого похожий опыт, чему обучиться? #работа#переквалификация
Можете пройти тестирование и посмотреть, какие области подходят.
Гость
[129208616]
#3
А чего бы вам вверх не пойти? Директор по HR и организационному развитию. Вот и деньги, и задачи интересные 🤷♀️
Гость
[447648345]
#4
Гость
А чего бы вам вверх не пойти? Директор по HR и организационному развитию. Вот и деньги, и задачи интересные 🤷♀️
HR и кадры - это разные вещи. Директору по HR надо с рекрутера начинать. Я себя не вижу с таким функционалом. В кадрах максимум - начальник отдела кадров, который делает практически все то же самое, что и обычный кадровик, часто вообще его заменяет главный бухгалтер, который и кадры и бухгалтерию курирует.