Всем здравствуйте!

Недавно решила сменить деятельность – захотела попробовать себя менеджером в фитнес-клубе.

Нашла работу. Несколько дней стажировалась (почему-то 7 дней, хотя говорили стажировка длится 4-5 дней). Все это для меня совершенно новое, но я старалась быстро освоиться.
Мне сказали после стажировки выходить в смену (у меня график 2х2). В тот день было день рождения клуба. Я вышла, а рабочее место мне не организовали (не было для меня компьютера). Вместо работы я 12 часов просидела на диване, и мне дали тупо обзванивать людей, чтобы узнать, придут ли они участвовать в розыгрыше призов или нет. Потом мне вообще предложили раздавать листовки возле Пятерочки! В это время другие менеджеры зарабатывали деньги на продажах (поток клиентов был большой).
Потом я узнала, что этот день мне даже не засчитали как рабочую смену. Более того мне озвучили такую цифру плана, что я сразу поняла, что этот план я не смогу выполнить. У меня и опыта толком нет, да и база клиентов просто никакая. Цифра плана даже больше, чем у некоторых опытных менеджеров. Кроме того, мне сказали, что если я не выполняю этот план, то стоит разговор о занимаемой должности…

Дальше, от коллег я узнала какие в этом клубе зарплаты у менеджеров: 50 000-65 000 руб. Более того, мне сказали, что если я в первые 3 месяца буду получать 30 000 руб., то это еще хорошо.

Теперь мне сказали, чтобы я принесла документы на оформление, в том числе и трудовую.

Но, я, вот, теперь не уверена, что хочу нести туда трудовую... С одной стороны, думаю опыта набраться и потом скоро НГ (не думаю, что перед НГ легко устроиться), а с другой стороны, все происходящее меня беспокоит.

Теперь хочу посоветоваться с вами.

Какая вообще средняя зарплата у менеджеров по продажам в фитнес-клубах?
А также то, что мне дали такую «тухлую» базу и з\п в первые месяцы будет около 30 000 руб. – это нормально?
И, вообще, то, что происходит в этом клубе – это норма для клубов или это мне так повезло?)