Сестра работает в банке с клиентами. Начальница постоянно ставила график по 12 часов по 4-5 дней подряд одну на офис. Сестра терпела, т.к. платит ипотеку. После шести месяцев с таким графиком стало очень тяжело, да еще и одной -просила напарницу. Но начальница подстраховалась и отправила кучу народа в отпуск. Сестра сейчас на 29 неделе. В пятницу 25 октября за 2 часа до конца рабочего дня сестре стало плохо на работе, говорит, была сильная восходящаяя тянущая боль в животе. До конца дня она стояла-сесть от боли не могла. Позвонила начальнице-предупредила,что в субботу выйти не сможет. Начальница разоралась,что типа осталась неделя-доработать не можешь. Сестра объяснила, что в выходные полечится,а во вторник на работу выйдет. Домой приехала, легла, боль стала отходить,скорую решили не вызывать . В понедельник сестра пошла к своему врачу, там обнаружили тонус. Посадили на больничный. Сестре 31 октября в декрет. Начальница как узнала, что ее на больничный посадили потребовала принести больничный с субботы., иначи поставит прогул. Посоветуйте, как быть в этой ситуации. Сестра же предупредила начальницу, рабочий день не был сорван.Сестра в панике, плачет непереставая. Помогите советом!
Пусть идет к врачу с собой берет чай хороший или кофе и просит,чтобы поставили с субботы
Больничный с субботы уже не дадут, но можно справку попросить.
Если сестра работает в банке, она в субботу, наверное, проводила какие-то операции под своей фамилией, что легко проверить по базе данных. С распечаткой - к юристу.
успокойте сестру, пусть не переживает, беременных уволить не могут!!!! даже за прогул!!! пусть о ребенке подумает, ему тоже плохо, когда мама так переживает.
Даже если поставит прогул, уволить не имеет права.
Пусть сестра скажет, что узнавала у юриста.
Но на самом деле это так.
Тем более она не прогуляла, ее видели на работе.
вышвырнут сраную овуляху как пить дать
успокойте сестру, пусть не переживает, беременных уволить не могут!!!! даже за прогул!!! пусть о ребенке подумает, ему тоже плохо, когда мама так переживает.
за прогул по статье могут, ты думаешь твое пузо индульгенция от всех провинностей. ну может перед твоим мужем, но не перед работодателем. у юриста узнавала??? что за местечковый безграмотный юрист такой? знаем про таких юристов, получат корку заборостроительного вуза потом ноги бабам педикюрят всю оставшуюся жизнь.
вышвырнут сраную овуляху как пить дать
*** овуляха - это твоя мать.
*** овуляха - это твоя мать.
ты там от педикюра не отвлекайся! а то и оттуда попрут.
ты там от педикюра не отвлекайся! а то и оттуда попрут.
че, скажешь не овуляха? тогда каким образом ты появилась? :)
Нельзя уволить беременную. Вообще нельзя. За исключением двух случаев: ликвидация предприятия и уголовное преступление.
По статье за нарушение трудовой дисциплины уволить беременную нельзя. Даже если она только на испытательном сроке. Даже если договор закончился. Пусть сестра не мотает себе нервы и ни в коем случае не пишет заявление по собственному желанию. Если даже работодатель с дура ума ее уволит, то ее сразу же восстановят через суд.
Нельзя уволить беременную. Вообще нельзя. За исключением двух случаев: ликвидация предприятия и уголовное преступление.
По статье за нарушение трудовой дисциплины уволить беременную нельзя. Даже если она только на испытательном сроке. Даже если договор закончился. Пусть сестра не мотает себе нервы и ни в коем случае не пишет заявление по собственному желанию. Если даже работодатель с дура ума ее уволит, то ее сразу же восстановят через суд.
а потом от нервов дохлый ребенок родится. была у нас такая сотрудница, досудилась до выкидыша, а директор взяткой небольшой отделался. судись судись овуляшка, твой ребенок дешевле месячной зарплаты.
13, так нельзя. Овуляшек сама не люблю, но вы переходите границы.
вашей сестре надо было сразу в пятницу еще врача вызывать ну или в субботу на крайняк! Так что формально начальница права, вашей сестры не было на работе по уважительной причине. Но чисто по человечески, конечно, она не права. Вообще уволить за прогул не так то просто, ваша сестра вполне может оспорить в суде
13, так нельзя. Овуляшек сама не люблю, но вы переходите границы.
рассказала что было, это овуляшкам не надо переходить границы и расставлять правильно ценности, ей о ребенке думать надо а она сейчас будет сраться за работу пока без ребенка не останется.
13, так нельзя. Овуляшек сама не люблю, но вы переходите границы.
да это тролль на з/п, по стилю вычисляю, типа всегда против всех
.а потом от нервов дохлый ребенок родится. была у нас такая сотрудница, досудилась до выкидыша, а директор взяткой небольшой отделался. судись судись овуляшка, твой ребенок дешевле месячной зарплаты.
Тяжело вам жить-то как. Раз уж даже совершенно посторонние люди вызывают столько негатива. Лечите нервы пока еще не поздно.
Автор, успокойте сестру, никто ее не уволит хотя бы потому, что она на больничном, а через три дня ей в декрет, там тем более не уволят
Сестра терпела, т.к. платит ипотеку. Сестра сейчас на 29 неделе. В пятницу 25 октября за 2 часа до конца рабочего дня сестре стало плохо на работе, говорит, была сильная восходящаяя тянущая боль в животе. До конца дня она стояла-сесть от боли не могла.
ну так мозгом надо думать, когда в ипотеку впрягаешься, а не другим местом
ну так мозгом надо думать, когда в ипотеку впрягаешься, а не другим местом
ну так ипотека лет на 20, когда ей, в 46 рожать? молодец, все правильно сделала и ребенок и жилье, все будет
Статья 259. Запрещаются направление в служебные командировки, привлечение к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни беременных женщин.
Статья 261. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя с беременной женщиной не допускается, за исключением случаев ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем.
Начальница блефует, чтоб сама написала на увольнение, испугавшись увольнения по статье, или просто тупая.
Уволить нельзя. Начальнице привет и поменьше соплежуйства. А врач пусть за презент выдаст справку, иначе все равно докопается и попортит кровь.
Больничный задним числом не оформить- очень строго сейчас с этим делом.
Сочуствую вашей сестре,сама в банке работала. Еле до декрета доходила,нервы мотают будь здоров,каждый день ревела,тонус обеспечен на 100%.
уволить ее не могут даже за прогул , во-вторых она даже не имеет право поставить прогул т.к. в субботу больница не работает!!!как она пошла бы на прием. и по идее если суббота рабочий день, то в понедельник спрашивают в больнице "с какого дня не работали"
А чем ваша сестра так начальнице не угодила? Как вариант-обратиться к еще более вышестоящему начальству.
ну так мозгом надо думать, когда в ипотеку впрягаешься, а не другим местом
Кстати, есть один непонятный факт- хорошо, она впрягалась, терпела, и т.д., потому что платит ипотеку. После ухода в декрет ЧЕМ ОНА ПЛАНИРОВАЛА ПЛАТИТЬ ИПОТЕКУ??? Если, как видно из поста, платить ее больше некому, кроме нее (МЧ или муж в посте не фигурирует).
ну так ипотека лет на 20, когда ей, в 46 рожать? молодец, все правильно сделала и ребенок и жилье, все будет
С каких шишей она ипотеку эту платить будет? Даже если бы не этот скандал. С декретных? Не сходится тут пасьянс. Или нужен еще плательщик в виде мужа. Но если бы он был- не было бы и проблемы с досиживанием на работе почти до родов
Сестра работает в банке с клиентами. Начальница постоянно ставила график по 12 часов по 4-5 дней подряд одну на офис. Сестра терпела, т.к. платит ипотеку. После шести месяцев с таким графиком стало очень тяжело, да еще и одной -просила напарницу. Но начальница подстраховалась и отправила кучу народа в отпуск. Сестра сейчас на 29 неделе. В пятницу 25 октября за 2 часа до конца рабочего дня сестре стало плохо на работе, говорит, была сильная восходящаяя тянущая боль в животе. До конца дня она стояла-сесть от боли не могла. Позвонила начальнице-предупредила,что в субботу выйти не сможет. Начальница разоралась,что типа осталась неделя-доработать не можешь. Сестра объяснила, что в выходные полечится,а во вторник на работу выйдет. Домой приехала, легла, боль стала отходить,скорую решили не вызывать . В понедельник сестра пошла к своему врачу, там обнаружили тонус. Посадили на больничный. Сестре 31 октября в декрет. Начальница как узнала, что ее на больничный посадили потребовала принести больничный с субботы., иначи поставит прогул. Посоветуйте, как быть в этой ситуации. Сестра же предупредила начальницу, рабочий день не был сорван.Сестра в панике, плачет непереставая. Помогите советом!
Пусть врач сделает справку, что именно в этот день она обращалась за помощью и сделает запись в амбулаторной карте. Отпроситься по телефону - это ни о чем, надо было написать 1 день за свой счет - убедиться, что заявление приняли ( секретарь, например). Если дело дойдет до суда ( в худшем случае), то данная медицинская справка будет основание незаконной записи в трудовой книжке о прогуле, так как в субботу выдавать б/лист не кому.
Беременную не могут уволить даже за прогул. Да и такой прогул как вы описываете легко можно оспорить. Существуют определенные правила оформления прогула. Начальница блефует.
Я думаю ,что у этой начальницы не удалась жизнь и теперь срывается на счастливой беременной женщине,очень жаль вашу сестру,но она должна думать только о себе ,,,,,,,уволить не имеют права,начальница прекрасно об этом знает,поэтому трепет нервы.
Какие же здесь люди злые!!Ох и вернётся вам всем все бумерангом и вдвойне.Как только рот ваш открывается, сразу гадости от туда вырываются.Наверное в жизни все так плохо, что только на форуме и можете грязь лить!!
Автор, ни кто вашу сестру не уволит!!Как и писалось выше!!
Не имеют права уволить!Пусть спокойно сидит на больничном.Это закон!Беременную могут уволить только в связи с ликвидацией или по собственному желанию.
.а потом от нервов дохлый ребенок родится. была у нас такая сотрудница, досудилась до выкидыша, а директор взяткой небольшой отделался. судись судись овуляшка, твой ребенок дешевле месячной зарплаты.[/quote]
Тв.арь. Вот потому ты и бесплодна,что злющаяя такая,а в реале,поди,зловонием изо рта несёт.
Администрация сайта Woman.ru не дает оценку рекомендациям и отзывам о лечении, препаратах и специалистах, о которых идет речь в этой ветке. Помните, что дискуссия ведется не только врачами, но и обычными читателями, поэтому некоторые советы могут быть не безопасны для вашего здоровья. Перед любым лечением или приемом лекарственных средств рекомендуем обратиться к специалистам!
Сколько тут злости от бесплодной челеди. Таким Бог никогда ее даст ребенка. Поэтому и декрет никогда не светит, а светит только одинокая старость и смерть