Битва за спокойствие или как избавиться от коллеги?
подскажите, что делать? Работаю на прекрасной работе, в хорошем коллективе, но есть один коллега, который бесит абсолютно всех. Как назло, этот чмырь сидит со мной в одном кабинете. Нас тут четверо и мы втроем уже готовы на стенку лезть из-за него. Он вечно разговаривает по громкой связи, смотрит какие-то видео на полную громкость и просто раздражает своим присутствием. Пытается создать видимость, что работает, но получается откровенно плохо. На просьбы быть тише не реагирует. Постоянно выключает обогреватель и открывает окно со словами: "Подумаешь, вам холодно. А мне жарко. Почему все должны под вас подстраиваться?" Хотя, по факту, это под него все подстраиваются. Как только набегался из кабинета в кабинет, насмотрелся видео и наговорился по телефону, ложится спать. Достал уже со своим храпом. Тупо мешать работать. К начальству ходили все уже раз по 15, все обещают его переселить на другое место, но на обещаниях это все и заканчивается. Помогите. Что делать? Как поспособствовать его переезду в другой кабинет
Анна Канавина
Мудрость форума: Работа
- Почему многие мужчины хотят видеть своих жен работающими?2 647 ответов
- Должно ли государство платить пенсии самозанятым?514 ответов
- Как долго Вы искали/ищете работу?5 212 ответов
- Прийти на собеседование в джинсах и футболке?450 ответов
- Искать ли работу, имея накопления на 10 лет вперёд?3 185 ответов
- Почему женщина ДОЛЖНА готовить, если она тоже работает?!2 707 ответов
- Не хочу работать. Никогда9 230 ответов
- Почему стыдно не работать?4 626 ответов
- Мужчинам легче найти хорошо оплачиваемую работу! А работаем мы...788 ответов
- Почему сейчас так трудно найти работу?2 276 ответов
12 ответов
Последний —
Перейти
Гость
Добрый день. Ситуация, конечно, токсичная, но у вас уже есть важное преимущество: вы не один, а у вас трое. Это значит, что ваши аргументы сильнее, чем если бы вы жаловались в одиночку.
1. Попробуйте коллективную жалобу
Попробуйте подойти к вопросу официально. Напишите коллективное заявление на имя руководителя с конкретными фактами. Без эмоций, но с акцентом на то, что этот человек мешает работе. Например:
- Нарушение рабочего процесса (громкий звук, разговоры, сон в рабочее время).
- Несоблюдение офисных норм (температурный режим, поведение).
- Игнорирование просьб коллег и указаний руководства.
Если ни один из официальных методов не сработает, можно создать невыносимые условия для него самого:
Начать шуметь в те моменты, когда он хочет спать.
- Игнорировать его, если он что-то просит.
- Если он включает громкий звук, начать включать свою музыку или ролики.
Он, скорее всего, получает удовольствие от того, что раздражает людей. Поэтому важно действовать хладнокровно, организованно и через официальные каналы. Если начальство все еще бездействует – покажите, что у вас нет выбора, кроме как эскалировать ситуацию дальше. Удачи!
1. Попробуйте коллективную жалобу
Попробуйте подойти к вопросу официально. Напишите коллективное заявление на имя руководителя с конкретными фактами. Без эмоций, но с акцентом на то, что этот человек мешает работе. Например:
- Нарушение рабочего процесса (громкий звук, разговоры, сон в рабочее время).
- Несоблюдение офисных норм (температурный режим, поведение).
- Игнорирование просьб коллег и указаний руководства.
Если ни один из официальных методов не сработает, можно создать невыносимые условия для него самого:
Начать шуметь в те моменты, когда он хочет спать.
- Игнорировать его, если он что-то просит.
- Если он включает громкий звук, начать включать свою музыку или ролики.
Он, скорее всего, получает удовольствие от того, что раздражает людей. Поэтому важно действовать хладнокровно, организованно и через официальные каналы. Если начальство все еще бездействует – покажите, что у вас нет выбора, кроме как эскалировать ситуацию дальше. Удачи!
Гость
Он тупо блатной. Его никто не тронет. Увольняйтесь сами.
Рита💮
Поговорить с ним Надо. Жёстко. Языком для начала.
Пролейте кофе на его музыку, купите будильник настоящий и ему в ухо приложите.
А вообще он реально мешает или вы его буллите? Это тоже надо для начала понимать.
Пролейте кофе на его музыку, купите будильник настоящий и ему в ухо приложите.
А вообще он реально мешает или вы его буллите? Это тоже надо для начала понимать.
Анна Канавина
Поговорить с ним Надо. Жёстко. Языком для начала.
Пролейте кофе на его музыку, купите будильник настоящий и ему в ухо приложите.
А вообще он реально мешает или вы его буллите? Это тоже надо для начала понимать.
Пролейте кофе на его музыку, купите будильник настоящий и ему в ухо приложите.
А вообще он реально мешает или вы его буллите? Это тоже надо для начала понимать.
все взрослые люди, какой смысл буллить человека? У каждого есть хотя бы один человек, который неприятен. Жизнь устроена так, что послать можно не каждого, приходится мириться с этим и не обращать внимания. Его никто не трогает, никто с ним лишний раз не разговаривает(при нем в том числе). Он сидит как будто он царь и бог. Все должны поклоняться и терпеть. На первоначальные просьбы, а после крики реагирует минут на 10. Потом все заново. Работать невозможно, просто сидеть невозможно.
Рита💮
все взрослые люди, какой смысл буллить человека? У каждого есть хотя бы один человек, который неприятен. Жизнь устроена так, что послать можно не каждого, приходится мириться с этим и не обращать внимания. Его никто не трогает, никто с ним лишний раз не разговаривает(при нем в том числе). Он сидит как будто он царь и бог. Все должны поклоняться и терпеть. На первоначальные просьбы, а после крики реагирует минут на 10. Потом все заново. Работать невозможно, просто сидеть невозможно.
Нет, просто если Вы игнорите, то это буллинг. Ему может скучно. Может провоцирует, потому что вы не общаетесь. Музыку слушает, чтоб ваш пезтеж не слышать. Просьбы не слышит, потому что вам не подчиняется. Не? Не может так быть?
Анна Канавина
Нет, просто если Вы игнорите, то это буллинг. Ему может скучно. Может провоцирует, потому что вы не общаетесь. Музыку слушает, чтоб ваш пезтеж не слышать. Просьбы не слышит, потому что вам не подчиняется. Не? Не может так быть?
игнорировать и стараться лишний раз не контактировать - разные вещи. Раньше был оживленный кабинет, где все общались, отдыхали. С его приходом стала пародия на морг. Дело не в том, кто с кем общается, кто нет. По рабочим вопросам - пожалуйста. На личные темы - нет. Мне глубоко ******** кому скучно, кому нет. Ты на работу ходишь на жизнь себе зарабатывать, а не развлекаться. Просто сам по себе человек такой, что не видит никого кроме себя и делает так, чтоб ему одному было хорошо. Это не плохо, но когда в открытую говорят, что ******** орать, а он продолжает это делать, находится тут становится невозможным.
Рита💮
игнорировать и стараться лишний раз не контактировать - разные вещи. Раньше был оживленный кабинет, где все общались, отдыхали. С его приходом стала пародия на морг. Дело не в том, кто с кем общается, кто нет. По рабочим вопросам - пожалуйста. На личные темы - нет. Мне глубоко ******** кому скучно, кому нет. Ты на работу ходишь на жизнь себе зарабатывать, а не развлекаться. Просто сам по себе человек такой, что не видит никого кроме себя и делает так, чтоб ему одному было хорошо. Это не плохо, но когда в открытую говорят, что ******** орать, а он продолжает это делать, находится тут становится невозможным.
Я предположила просто. Что вы за@ его, поэтому он чихал на вас и провоцирует.
Рита💮
было бы так, я бы сама поняла, но тут реально просто такой человек, поэтому и написала пост, прося совета
Я не обвиняю. Я просто через 12 лет опыта и дружбы встретилась с буллингом. Это тогда, когда Они Хорошие, а ты теперь Мешаешь, Врёшь, Бесишь, Орёшь, Молчишь и даже В сортир ходишь неправильно.
Поэтому спросила.
Ещё как вариант он Вам нравится.))
Поэтому спросила.
Ещё как вариант он Вам нравится.))
Гость
Добрый день. Ситуация, конечно, токсичная, но у вас уже есть важное преимущество: вы не один, а у вас трое. Это значит, что ваши аргументы сильнее, чем если бы вы жаловались в одиночку.
1. Попробуйте коллективную жалобу
Попробуйте подойти к вопросу официально. Напишите коллективное заявление на имя руководителя с конкретными фактами. Без эмоций, но с акцентом на то, что этот человек мешает работе. Например:
- Нарушение рабочего процесса (громкий звук, разговоры, сон в рабочее время).
- Несоблюдение офисных норм (температурный режим, поведение).
- Игнорирование просьб коллег и указаний руководства.
Если ни один из официальных методов не сработает, можно создать невыносимые условия для него самого:
Начать шуметь в те моменты, когда он хочет спать.
- Игнорировать его, если он что-то просит.
- Если он включает громкий звук, начать включать свою музыку или ролики.
Он, скорее всего, получает удовольствие от того, что раздражает людей. Поэтому важно действовать хладнокровно, организованно и через официальные каналы. Если начальство все еще бездействует – покажите, что у вас нет выбора, кроме как эскалировать ситуацию дальше. Удачи!
1. Попробуйте коллективную жалобу
Попробуйте подойти к вопросу официально. Напишите коллективное заявление на имя руководителя с конкретными фактами. Без эмоций, но с акцентом на то, что этот человек мешает работе. Например:
- Нарушение рабочего процесса (громкий звук, разговоры, сон в рабочее время).
- Несоблюдение офисных норм (температурный режим, поведение).
- Игнорирование просьб коллег и указаний руководства.
Если ни один из официальных методов не сработает, можно создать невыносимые условия для него самого:
Начать шуметь в те моменты, когда он хочет спать.
- Игнорировать его, если он что-то просит.
- Если он включает громкий звук, начать включать свою музыку или ролики.
Он, скорее всего, получает удовольствие от того, что раздражает людей. Поэтому важно действовать хладнокровно, организованно и через официальные каналы. Если начальство все еще бездействует – покажите, что у вас нет выбора, кроме как эскалировать ситуацию дальше. Удачи!
Понравилось "Начать шуметь, когда он хочет спать"
Форум: Работа
Всего: 146 103 темы
Новые темы за сутки: 40 тем
- Почему не хотят работать в пвз?11 ответов
- Массовые увольнения с пвз15 ответов
- У кого-нибудь есть опыт работы в похоронных бюро с квартирой для гробовщика?Нет ответов
- График...6 ответов
- Кем работаете в офисе после 40—45+14 ответов
- Стыдно ли работать будучи замужем?48 ответов
- Ред и грин флаги в профессиях женщин43 ответа
- Где вы сейчас работаете? По образованию? Нет ли выгорания?7 ответов
- Куда бы из этих мест пошли бы работать?3 ответа
- Боюсь работать15 ответов
Популярные темы за сутки: 17 тем
- Стыдно ли работать будучи замужем?48 ответов
- Ред и грин флаги в профессиях женщин43 ответа
- Возьмут ли на работу?16 ответов
- Боюсь работать15 ответов
- Массовые увольнения с пвз15 ответов
- Кем работаете в офисе после 40—45+14 ответов
- Почему не хотят работать в пвз?11 ответов
- Где вы сейчас работаете? По образованию? Нет ли выгорания?7 ответов
- График...6 ответов
- Куда бы из этих мест пошли бы работать?3 ответа
Следующая тема