На заводе инженером работал, ушел потому что моя халява закончилась и меня начали лишать премии и плюс меня в отпуск не пускали, хотя год не был в отпуске
На заводе инженером работал, ушел потому что моя халява закончилась и меня начали лишать премии и плюс меня в отпуск не пускали, хотя год не был в отпуске
Если лишили премии,то заявление в ТД и директор в течение часа сам тебе на рабочее место принесет премию,заплатив штраф в 150 000 р за несвоевременную выдачу заработной платы сотруднику.
Лохом не надо быть, а то на заводах любят лохов подставлять под возмещение материального ущерба)))))
Детство, мальчик, кончилось,пора начинать жить по взрослому.
Если лишили премии,то заявление в ТД и директор в течение часа сам тебе на рабочее место принесет премию,заплатив штраф в 150 000 р за несвоевременную выдачу заработной платы сотруднику.
Лохом не надо быть, а то на заводах любят лохов подставлять под возмещение материального ущерба)))))
Детство, мальчик, кончилось,пора начинать жить по взрослому.
Премия была договорная, типо ее могут платить, но не обязаны, ну вот и давили на меня премией потому что я прямо заявлял на работе что не хочу работать, потому что я ныл на работе что моя жизнь плохая, я устал, я не хочу работать и бла бла. А по поводу трудовой инспекции я подавал на счёт отпуска, проверка была от прокурора (даже когда я уволился) 3 месяца была проверка, и оказалось что я видите ли не изъявлял желание пойти в отпуск, хотя я писал заявление, но оно вдруг "затерялось" и в общем так. Но мне выплатили компенсацию когда уволился, но я хотел пойти в отпуск в сентябре, но меня не пускали, видите ли работы много, а я сидел без работы
Вы явно не читали прошлую тему автора, где он рассказывал версию куда более подробно. Правда, после той подробной версии, его здесь зачморили, потому что оказалось, что автор - нытик, который ничего не умеет. Поэтому теперь он изменил стиль изложения) Я вас уверяю, его лишили премии абсолютно законно. Пусть благодарит, что продержался на той работе так долго.
Премия входит в средний заработок и если средний упал лично у вас без приказа директора о депримировании ВАС,то с точки зрения инспектора вам не выплатили полностью зарплату.
Такие дела очень любит и ТИ и прокуратура.
Ваши слова к протоколу не пришьешь.
Если решил тролить,то хотя бы изучи ТК РФ.
Премия просто писалась служебной запиской где каждому работнику рисовался процент премии, и все. Никаких приказов о депремировании нету у нас, да и вообще какая разница, просто я кусок *** который не хотел работать
Премия входит в средний заработок и если средний упал лично у вас без приказа директора о депримировании ВАС,то с точки зрения инспектора вам не выплатили полностью зарплату.
Такие дела очень любит и ТИ и прокуратура.
Ваши слова к протоколу не пришьешь.
Если решил тролить,то хотя бы изучи ТК РФ.
Копирайтер этого сайта и от мужских, и от женских персонажей выдает тексты в одном стиле. Вообще не правдоподобно. Даже если кто-то решит, что такой вопрос мужчина может задать на женском форуме (зачем?), то все равно сама манера повествования выдает женщину-копирайтера.