семья и совместный бизнес

Если вы оформлены официально и вас в целом устраивает вознаграждение за вашу работу, то имеет смысл смириться с характером свекра. Бонусом вам то что бизнес семейный, на деньги родного сына вряд ли кинут.
Оплата у вас "за объект" или "за трудодень"? Не вижу большой беды "работать как лошадь", если это оплачивается достойно.
Что до ваших обязанностей, то должность "офис-менеджера" она часто такая и есть - от закупок канцелярии и воды до разработки и согласования установки макета рекламного баннера. С заделом на будущее или просто для себя можно договориться что вы будете числиться например бухгалтером-кассиром или начальником отдела маркетинга.

вот только не лезь. отец с сыном разберутся сами. и таки да, папке помогать надо.
ты бы мамке своей помогла, или тоже условия ставила?

"...а ты паши за пятерых и помалкивай."

При этом он хороший заботливый дедушка, общительный, очень умный в плане жизни, что касается бизнеса, очень спорный вопрос. Дошло до того, что говорит, ты должна каждую заявку согласовать со мной! Представьте себе, звоните вы, вызываете мастера, а вам девушка в трубке говорит: я вам сейчас перезвоню, узнаю когда у мастера будет время. А нахрена я тут сижу? Зачем мне, по факту, брали меня приемщицей изначально, звонить и спрашивать? Оказывается он уже с кем-то договорился, кстати мастеров то двое, о какой то заявке, мне об этом не сказал, и я, как дура, в результате вообще не владею информацией. Бред просто. Все недовольства по поводу организации рабочего процесса, жалобы на нежелание работать и участвовать физически в ремонте бокса и кучу других недовольств выслушиваю почему то я, он меня говорит, что просто жалуется, но выглядит это как скандал. Я не привыкла к вечному ору, и не хочу привыкать. Муж махнул на эту ситуацию рукой, говорит, с ним каши не сварить, держится из последних сил, чтобы не уйти. Я понимаю, что вкладывается только он, но если не брать во внимание, что работают на него по-сути родственники, организацию рабочего места должен осуществлять собственник предприятия, нанимать рабочих и делать по своему вкусу. Но и тут проблема: у него семь пятниц на неделе, он всегда сомневается в своих решениях и желаниях. В семье очень властный, авторитарный, конфликтный, но когда у него хорошее настроение, то все в порядке. Я решила уйти, не могу больше.Правильно ли я поступаю, или это выглядит, как будто я его бросаю. Муж говорит, что мне нужно уходить, что ничего у нас с ним н,е получится, а я себя очень долго уговаривала, что все наладится, но я себя чувствую ужасно, я еду на работу, как на каторгу. Я его люблю, как человека, благодарна ему, но работать и мне с ним и ему с нами тяжело.Правильно ли я поступаю?

Я не оформлена, это раз, второе, зимой он мне практически не платит, так работа сезонная, тупо в фонде нет денег мне на зп а ещё, зимой работаю удаленно, так как бокс по прочту не отапливаемый, что тоже, апринципе, не моя проблема

Вам имеет смысл уходить только если вы найдете себе место работы заведомо лучше. Только надо понимать, что одно дело характер родственника, другое - мало ли какой начальник будет на другом месте работы. И, если вы в дальнейшем планируете детей: вы же понимаете, что дедушка всегда с большей охотой пойдет навстречу по вопросам, связанным с внуком, чем совершенно посторонний вам человек-начальник?

Я бы не лезла, если бы там не работала и все их конфликты никак не касались меня. И нет, своей маме на таких условиях я бы не помогала. Я работаю там только потому, что раньше думала, что это хорошая идея, а теперь я не знаю, как мне выкрутиться из этой ситуации

Ну, если так, то сезон дорабатывайте и ищите новую работу. Найдете хорошую - скажете свёкру как есть, что проблема в оформлении по ТК, пенсионных отчислениях и прочая-прочая. Либо устраивайтесь "типа на зиму пока работы нет, а деньги нужны", а потом - ну вы вроде уже работаете, какой с вас спрос.

У меня уже двое детей. Может он и пойдет навстречу, только это не всегда так. Если кто-то из нас заболел, нужно выслушать тирраду, как нужно жить, что мы сами виноваты и все такое. Да, с начальником тут можно прогадал, но эта ситуация просто невыносима. Представьте, что к вам в гости приходит не родственник, которому вы очень рады, а начальник. Я никогда раньше не имела проблем с нервами, сейчас они у меня просто оголены, у меня пульс на шее видно, я дошла до того, что пью успокоительное.

Я так и сделала. Именно так, как вы сказали. Для меня важно кровь с носа устроиться в этом году на официальный.работу, мы квартиру продали, дом купили, субсидия в этом году мне не положена, а топить и платить за все нужно. У меня есть планы на будущее в плане работы, но для того, чтобы их осуществить, тоже нужно вложиться, вот такой замкнутый круг. А у меня шиш, мне нужны деньги, стабильность и я бы не отказалась от относительного спокойствия.

Автор, это прелести своего бизнеса, пока не выросло до размеров, что можно нанять кого-то, придется делать все и забыть про обязанности. Или уходить. Или проявить инициативу и что-то оптимизировать

Автор, поговорите сначала с мужем, что вас обоих устраивает, что нет. Выгодно ли так работать. Какие альтернативы есть. О чем следует договориться со свекром.
И договаривайтесь со свекром, имея список уже конкретных своих предложений и требований. За столом переговоров. Бизнес - это переговоры, прежде всего, внутри фирмы - в том числе.

Автор, уходите. Свекр не здоров психически. Управлять предприятием он не может. Вы оставите последнее здоровье и можете еще во что нибудь вляпаться. Находите психически здорового работодателя. Хотя это трудно. Но с каждым разом вы будете выявлять тупых манипуляторов на раз-два. Только в этом польза от участия в данной афере.