Руководитель отдела, который не работает

А что вы сделаете, если он свой человек? Даже если бы это был блатной сотрудник, вы бы тоже ничего не сделали.

А почему он должен за Вас выполнять свою работу?))

Он - начальник, его правила. Вот будете вы начальником, тоже будете делать, что хотите. А, пока вы рядовой работник, ваше мнение никого не интересует.

Ваше дело - это выполнять свою работу, согласно должностной инструкции, а не следить за другими. Если дают лишние обязанности, то отказываетесь. А чужую работу можно не замечать, да и не ваше это дело, у руководителя есть свой руководитель, вот он пусть и следит за своим подчинённым. Тем более, может он перекладывает свои обязанности, а делегирует, в рамках допустимого.

конечно... на то он и руководитель... а ты паши лучше ,а то -уволит...

Кто руководит тот и кайфует за счет подчинённых

Значит он хороший руководитель. Если бы он пахал за всех, а вы отдыхали, вот это было бы странно.

Работа работается? Все получается? Значит, хороший руководитель.
Читала недавно. Был руководитель, который ничего не делал (якобы), но быстро решал любые вопросы без мозго..е..б..ства. Подчиненные недовольны - бездельник же. И тут сменился директор, поменял руководителей и к ним пришел тот, кто лез во все дела, до всего ему было дело, мешал рабочему процессу и все вопросы решались через призму бюрократии. Вот тогда работники поняли, чтораньше был хороший начальник.

Стань сначала начальником и будешь других пинать!

Да, именно так. В этом навыки и проявляются. Правильно поставить задачу, проконтролировать, замотивировать, ускорить, улучшить чужой труд.

Откуда вы знаете что делает руководитель отдела?

Причём тут блатной?

Вы не знаете кто такой блатной?