Гость
Статьи
Начальство часто …

Начальство часто скидывает свои косяки на меня

Начальство часто скидывает свои косяки на меня. Причем то, что было уже давно и сами забывают что говорили. В таких условиях приходит мысль все поручения просить письменно, но и закрадывается мысль а если нет доверия к руководству то как работать вообще?
прекрасно понимаю что в другом месте может быть точно так же, поэтому хочу найти решение, помогите

Автор
10 ответов
Последний — Перейти
Гость
#1
Скидывают на тех, кто не может дать отпор. Достаточно четкого высказывания, что вам так не подходит. Правильно заметили, что от смены работы ничего не изменится, потому что вы и там попадете в ту же систему. Хотя если поискать, всегда можно найти "своих", где вы придетесь ко двору.
Гость
#2
Не доверяйте, проверяйте фиксируйте письменно или на видео. То, что скидывают на вас, это ваша ответственность? Если нет, вот так и скажите. Если так продолжается, лучше поискать другое место работы.
#3
В письменном виде пусть все свои заскоки излагают, или вы говорите, погодите щас запишу, и потом тыкайте их как котят
У нас в стране считается что человек отработавший 30+ лет это мегаспециалист, но все забывают, что со стажем люди халатнее относятся к своему делу и "срабатываются".
Гость
#4
Для того им и нужны сотрудники
Гость
#5
Девственник форума
В письменном виде пусть все свои заскоки излагают, или вы говорите, погодите щас запишу, и потом тыкайте их как котят
У нас в стране считается что человек отработавший 30+ лет это мегаспециалист, но все забывают, что со стажем люди халатнее относятся к своему делу и "срабатываются".
Выжимать не надо как сукк, не будут срабатываться
Гость
#6
С таким же стилем управления сталкивался. Cтрашно вспомнить, поскольку каждая задокументированная вещь = упрёк: "я начальник и как сказал, так и будет!".
Гость
#7
Да с такими бесполезно сражаться, обычно ты им слово, они тебе 20. У меня была начальница, любые противоречия ее только подогревали на новые скандалы и разборки. Я ушла в итоге тк у них стиль жизни такой, винить, свое скидывать, пользоваться, все равно задолбят рано или поздно. Еще и заболеть на нерве можно
Гость
#8
Гость
Да с такими бесполезно сражаться, обычно ты им слово, они тебе 20. У меня была начальница, любые противоречия ее только подогревали на новые скандалы и разборки. Я ушла в итоге тк у них стиль жизни такой, винить, свое скидывать, пользоваться, все равно задолбят рано или поздно. Еще и заболеть на нерве можно
Поддерживаю. Единственный способ - быть в стороне, но опять же, начнут докапываться, что отстранён и не участвуешь в "активной жизни". Образ жизни.
Эта жизнь.
#9
Гость
Да с такими бесполезно сражаться, обычно ты им слово, они тебе 20. У меня была начальница, любые противоречия ее только подогревали на новые скандалы и разборки. Я ушла в итоге тк у них стиль жизни такой, винить, свое скидывать, пользоваться, все равно задолбят рано или поздно. Еще и заболеть на нерве можно
Обычно начальство так и поступает.Ну не может начальник потерять бумагу, только сотрудник, на меня тоже директор как что,сразу спихивать пытается свои косяки.Трусливые они до дрожи в коленях.Можно подумать начальник д.б.супер супер идеален.Наоборот признал что ошибку сделал, нет в этом ничего такого ужасного, мы все люди.Но они изворачиваются, пытаются запугивать, главное свой авторитет не подорвать.Глупцы.
Форум: Работа
Всего: 143 879 тем
Новые темы за сутки: 66 тем
Популярные темы за сутки: 19 тем