Гость
Статьи
Стоит ли так отвечать …

Стоит ли так отвечать руководителю

На новой работе с руководителем у меня общение складывается непросто. Были разные разные ситуации, когда с его стороны шли грубость и раздражение. Но последние дни более-менее прошли спокойно, мы оба старались придерживаться позитивного тона общения. Сегодня он разослал в личные сообщения сотрудникам, что ушёл на больничный. Я ему ответила "хорошо, выздоравливай", а теперь переживаю, что это слишком личная формулировка для начальника. Он молодой и красивый, не хотелось бы, чтобы подумал, что подкатываю к нему. Вы бы так ответили или молча прочитали его сообщение и всё? Спасибо он мне не ответил.

Автор
10 ответов
Последний — Перейти
Гость
#1
Напиши что будешь его лечить минетом, сразу выздоровеет от любой болезни.
Гость
#2
Не ты! а вы! Или вы уже эпались с ним???
#3
Гость
Не ты! а вы! Или вы уже эпались с ним???
😂
#4
На Вы с руководством. Субординация быть должна.
Я пишу обычно - Принято.
#5
Вот не ленивый.. Всем в личные
Хотя, если нет общего рабочего чатика, и зама нет, который скажет по необходимости, то понятно, почему всем в личные...
С грубым и раздражительным я бы не переходила на " ты"
Ты для меня довольно дружеское уже общение
Но раз так, то ок
Нормальный ответ
Не представляю, почему у вас в голове " подкат"
Пожилой женщине так написали бы, тоже считали бы что подкат?
У вас в голове значит изначально интерес к такого рода развитию событий
Гость
#6
Гость
Не ты! а вы! Или вы уже эпались с ним???
Так это кондитеры работают. Они там все на ТЫ
Гость
#7
Тоже хочу сказать, что обращаться нужно на вы. У меня начальница была почти моя ровесница и я себе никогда не позволяла ей тыкать. Потом, когда она уволилась и сама попросила перейти на ты, но мне все равно было неудобно. Так и обращаюсь к ней на вы. Это уважение.
Гость
#8
Ко всем людям, с кем у вас деловые отношения, нужно обращаться на вы. Это показатель воспитанности в первую очередь. И тогда ваш директор точно будет знать, что у вас деловые отношения.
Даже если попросит обращаться на ты, не соглашайтесь. Всегда должна быть граница, тем более с мужчиной.
Эрзя
#9
У меня начальство вменяемое, но так было не всегда. Мог и поругаться, и уволиться. Сейчас ругаться причин нет, но с начальством не панибратствую. На корпоративе разве что, после второй, когда все уже на расслабоне.
#10
Гость
Тоже хочу сказать, что обращаться нужно на вы. У меня начальница была почти моя ровесница и я себе никогда не позволяла ей тыкать. Потом, когда она уволилась и сама попросила перейти на ты, но мне все равно было неудобно. Так и обращаюсь к ней на вы. Это уважение.
Надеюсь, и она не позволяла себе вам тыкать...
Форум: Работа
Всего: 42 269 тем
Новые темы за сутки: 12 тем
Популярные темы за сутки: 5 тем