Менеджеры по...,у кого из них более интересная работа?

Я хочу определиться в какой сфере начать карьерный рост. У меня высшее психологическое образование, поэтому многие советуют идти в кадровики (менеджером по персоналу). Но у меня есть еще небольшой опыт в продажах, поэтому рассматриваю вариант работы менеджером по продажам (по работе с клиентами). Постоянно смотрю в инете вакансии по двум этим должностям, судя по обязанностям и там и там большие нагрузки ( как пишут на 101% )) ) и очень много бумажной работы! У менеджеров по персоналу полное ведение КДП (личные дела┌ трудовые книжки┌ приказы┌ графики┌ табельный учет и т.д.),еще необходимо знание труд. Кодекса и 1С: З и К┌ 7.7. У менеджеров по продажам, особенно в крупных комп. постоянная загрузка от клиентов и работа с документами (выписка заказа, оформление возвратов, сбор образцов, подготовка сертификаций, оформление отгрузки, контроль дебиторской задолжности). Всему этому мне нужно учиться. Но сейчас многие фирмы берут на работу и сами обучают новых сотрудников. Но я никак не могу определиться куда идти? Где проще будет начать работать? Мне интересно общение с людьми, я по на туре очень коммуникабельный человек, но при этом не очень хочется с утра до вечера копаться с оформлением различных бумажек (((