Привет, девчата. Попала в неприятную ситуацию при трудоустройстве((
Мне 24 года, после универа пошла работать не по специальности (училась "ради корочки") администратором в стоматологию. Все очень нравилось, отработала 2 года честным трудом, но БЕЗ трудовой книжки и договора.
Сейчас подвернулось местечко тоже в этой сфере, зарплата в 1,5 раза выше но обязательно с опытом!
Как доказать работодателю что я знаю как работать и умею?? Без трудовой с записью 100% не возьмут(((
И что знаю, что такое запятые))) простите, торопилась
У администраторов обычно есть доступ к печатям.
Покупаешь трудовую книжку, оформляешь саму себя, ставишь каракуль- подпись, печать.
Всё.
У администраторов обычно есть доступ к печатям.
Покупаешь трудовую книжку, оформляешь саму себя, ставишь каракуль- подпись, печать.
Всё.
А будущий "нормальный" работодатель может как-то подлинность проверить?)
А будущий "нормальный" работодатель может как-то подлинность проверить?)
Ага.
А будущий "нормальный" работодатель может как-то подлинность проверить?)
Конечно может, это все легко проверяется, не занимайтесь ерундой.
Пишете резюме, в нём не указываете, что работали без трудовой.
Когда и если на собеседовании (первом или финальном) вы всем понравитесь, ненавязчиво объясните свою ситуацию. Если уже понравились. То всем будет пофик.
А если нет, то на все Ваши оформлена/ неоформлена будет уже всем пофик.
Возьмите рекомендации с прошлой работы,и телефон и должность работника ,кто может подтвердить ваш опыт и якобы там проходили неоплачиваемую практику. Покупать печать и рисовать трудкртжку не стоит,сейчас можно проверить за короткий срок. Неужели в стоматологической работают без оформления,капец.
А будущий "нормальный" работодатель может как-то подлинность проверить?)
Он не будет это делать