Как вы устраивались на работу в возрасте 40+

не, ну в балерины и стюардессы не возьмут, иди работу для тех, кому за 40

Месяц смотрел рынок труда и предложений. Был на бирже труда, где меня пытались спихнуть на ловца душ (организация, работающая как посредник между работодателем и соискателем, ушлые дают свои вакансии на биржу и берут в долю инспекторов, а при трудоустройстве ты должен отчислять процент фирме).
Затем зашел в дирекцию понравившейся фирмы, поговорил с людьми и постучался в кабинет директора. Поговорил с ним, трудоустроился, и работаю.

Я по профессии бухгалтер, после 40 лет мне проще было найти работу: опыт большой, семейные проблемы давно улажены. У меня именно после 40 моих лет хорошие предложения стали поступать

Ну, я. Мне 44. Выслал резюме на монтажника РЭА. Через 2 дня позвонили, пригласили на собеседование. Я им понравился, потому что честный, неиспорченный. Но через 2,5 месяца всё-таки вынудили уволиться. Мне просто-напросто надоело однообразие и я стал хуже работать. В принципе, не жалею. Иначе я бы там совсем очумел. Тем более, что 2 раза в месяц надо было работать по субботам полный рабочий день.

Профессия? Опыт? Список компаний, где пришлось работать, достижения? Зарплатные ожидания? Состояние здоровья? Состояние отрасли, в которой работаете? Насыщенность отрасли кадрами вашей специализации? Этот тот минимум вопросов, ответы на которые могли бы хотя бы приблизить к тому, каковы шансы после 40 устроиться на работу.
В целом, как средняя температура по больнице, работодатель стремится не принимать сотрудников за 50 на позиции неруководящего уровня. Но не за 40.

Тем паче, что от сидения на мягком стуле возобновился геморрой. Зато теперь я понял, что мне монотонная однообразная работа не подходит.

Дизайнер, технолог, маркетолог - все в сфере рекламы (наружка, офсет, цифра, сувенирка), знаю и умею много смежных специальностей в этой сфере. Зарплата 20-25. Здоровье более-менее. Насыщенность кадрами - сейчас много молодежи с дипломами по специальности, а я без корочки, но с огромным опытом. Еще пять лет был свой бизнес в этой отрасли - как ни странно, но для работодателей это оказался минус, а не плюс. В результате нашла работу такую, как хотела, но не быстро. Опять же никуда и не торопилась, хватало на жизнь фриланса какое-то время.

После 40 не ты ищешь работу, а работа ищет тебя

Достижения и опыт лучше уменьшать, из скромности. Если прием по устному собеседованию, без резюме, то вскользь говорить, что дескать есть опыт работы там-то и тем-то. Потому что первое время трудновато будет, и если суетиться, то можно авторитет уронить. А поднять его в глазах сослуживцев намного труднее.
Лучше тихо и мирно входить в колею, не суетясь, и поставить себе срок на усвоение.

Я после тридцати уже ничего не ищу
Кто-то кому-то меня рекомендует, я даже плохо знаю этих людей
В какой-то момент на вас должно работать имя

Тут ситуация двоякая. Если между нами говорить честно, то у молодежи мало такта работы с людьми. Они не умеют руководить, и с годами не учатся. Сейчас так учат в школе менеджмента, что человека надо выжать в первый месяц, а потом они или преображается, или выбрасывается. Они не виноваты, это сейчас такое образование.
Но зато у них есть напористость, а у старой гвардии с этим проблемы. Если взрослого посадить на коньюктуру, или закупки, он будет не очень стильно смотреться. И дело хоть и пойдет, надежно, но степенно, и не так прытко, как хотелось бы молодому руководителю. А если молодого поставить руководить непосредственными исполнителями, то он загоняет их до изнеможения (и еще заморит голодом). Тут надо уметь лавировать. Вам надо смотреть на эти нюансы. По моему, к таким годам надо искать надежное место, где будет поспокойнее.
А в мире бизнеса таких мест не так уж и много)

В результате да, работа меня сама нашла )

Проститутка?

Она

Чаще всего самое удачное само вас находит
Как с неба падает

Вот такой вариант работы у меня был недавно. Все устраивало, и зарплата, и рядом с домом, и обязанности... Но подход "выжимательный" у руководства, планерки с нереальными планами, много говорильни и избыточного контроля... сбежала я через неделю. Сейчас функционал и зарплата те же, ну от дома подальше - зато лояльное руководство, нет вот этого современного жесткого стиля. Мне больше нравится.

Не на том форуме вопрос задали, на Вумане только миллионерши или содержанки миллиардеров, здесь никто правду не скажет.

то есть у вас зп 20-25 тысяч, вы хотеите сказать?

да нет, тут разные сидят, кстати о миллионершах давно не слышала, киньте хоть тему про них, ахота почитать выпендрястых

Да, 25 тысяч.

Ель, Вы же умная. Почему зарплата всего 25 тр? Живете не там?

Шарашкина контора что ли? Как охрана пропустила?

С учетом возраста и отсутствия диплома - вполне норм зарплата

Смотря кем устраиваться и какие имеются активы.
В 35+ проблематично устроиться секретарем, офис-менеджером, официантом, барменом. Знакомая, проработавшая в МИДе и владеющая 2 языками, в 47 лет не смогла найти работу, но другая знакомая в 48 нашла работу личного помощника (секретаря) и иногда вижу официантов в возрасте.

При наличии опыта с работой в офисе начинаются проблемы в 50 лет. Думаю, не должно быть проблем у опытных бухгалтеров, учителей, медиков. У высококвалифицированных рабочих - тоже. Если со здоровьем все в порядке, конечно.

Думаю, дискриминация проявляется в том, что на одну и ту же вакансию 50-летнему предложат меньшую зарплату, чем 30-летниму с такими же навыками