Руководитель передает мои наработки другому сотруднику
Что делать в такой ситуации? Пришел новый человек в отдел, сначала руководитель перекинул на меня всю ответственность за обучение (хоть я тоже работаю не долго), через 2мес работы она начала отдавать мои проекты со всеми наработками этому сотруднику. Т.е прибыль получит в итоге он. А его проекты требует помогать мне делать ему. Нужно сказать, что на всех этапах требуется помощь, а это уже бесит как меня, так и сотрудника, ему самому не приятна вся эта ситуация. На что это похоже со стороны? Как мягко отстоять свои права?
На развод это похоже. Новому показали где какие бумажки и кому звонить и хватит
Гость
[116601439]
#2
Хотя уже поздно. Думаю надо конструктивно спокойно предложить разделить проект, работу и заработок. Условно, ему такие клиенты от и до, вам такие клиенты. Хотя если это блатное, то вы будете выгребать за ним, а он радостно получать вашу зарплату.
1249
[1403187522]
#3
Хах... Сотрудника бесит ))) да эти волки в овечьей шкуре и не такой театр устраивают ))) Была такая же ситуация, блатной ваш коллега и скоро станет вашем начальником ) Вот и все . Правильно сказали выше, показал бумаги и где телефон а дальше "у меня лапки а не руки, делай сам родной
Нужно сказать, что на всех этапах требуется помощь, а это уже бесит как меня, так и сотрудника, ему самому не приятна вся эта ситуация. На что это похоже со стороны? Как мягко отстоять свои права?