На прошлой работе начальство активно навязывало идею, что "деньги не заставляют людей работать". Я с этим в корне не согласна, а вот другие коллеги были ярыми приверженцами этой идеи и тоже говорили, что не деньги заставляют людей работать, а "главное чтобы тебя заметили и похвалили". Мне кажется, здесь ещё вопрос потребностей и нужд каждого отдельного человека. Хотелось бы узнать мнение других людей по этому поводу, поделитесь, что по-Вашему заставляет людей работать?
Ну я например выучилась на программиста, работала в стартапе, ощущала свою важность, т.к. фирма маленькая и видела свой вклад в общее дело, было приятно, что люди пользуются тем, что я создала, нравилось напрягать свой мозг и решать сложные задачи (особенно, когда другие не могли их решить так же быстро), также, когда знакомилась с другими людьми, мне нравилось, что на меня смотрели с уважением. Т.е. работа для меня была не только средством пропитания, но и ради эго и реализации своих способностей и статуса. С другой стороны если бы у меня был пассивный доход равный зп или зп была бы не как у программиста, а как у кассира, я бы сидела дома.
Гость
[1365414511]
#55
Это были прокачанные коллеги. Нормальный человек никогда не скажет такой глупости. Не обычной работе, такой, как менеджер, бухгалтер, мерчендайзер, кассир работать заставляют только деньги. Врачи, учителя, летчики и космонавты - исключение. Там призвание.
Гость
[4036592226]
#56
Конечно, деньги и заставляют работать. Если у кого-то есть пассивный доход, богатые родители или муж, они на работать на дядю не пойдут. Предложите минимальную зп и зп 100 тыс. увидите разницу в его желании и мотивации работать. Кому охота пахать за минималку, тратя свою жизнь на чужое обогащение?