Стрессовое собеседование: ваше отношение
Как вы относитесь к стрессовым собеседованиям, когда человека специально ставят в провокационную ситуацию (могут даже грубить), чтобы сбить маску "позитивного человечка" и сразу увидеть, что соискатель из себя представляет? Бывали на таких собеседованиях? Чем дело кончилось? #собеседование
Мудрость форума: Работа
- Прийти на собеседование в джинсах и футболке?450 ответов
- Не хочу работать. Никогда9 240 ответов
- Почему женщина ДОЛЖНА готовить, если она тоже работает?!2 713 ответов
- Как долго Вы искали/ищете работу?5 217 ответов
- Искать ли работу, имея накопления на 10 лет вперёд?3 192 ответа
- Почему многие мужчины хотят видеть своих жен работающими?2 654 ответа
- Почему стыдно не работать?4 643 ответа
- Должно ли государство платить пенсии самозанятым?517 ответов
- Почему сейчас так трудно найти работу?2 283 ответа
- Мужчинам легче найти хорошо оплачиваемую работу! А работаем мы...791 ответ
19 ответов
Последний —
Перейти
У меня такого не было, но я бы сразу послала *** 😁
Гость
Ну конечно, логика в них есть. Но вот какой соискатель захочет потом там работать, большой вопрос.
Гость
Было такое. Встала и ушла, сказав что не собираюсь больше продолжать собеседование. В итоге они извинились и сказали, что я им подхожу и это была проверка. Но я не пошла, мне нервы дороже
ты урод? или
Было, я там совершил наверное все ошибки, которые возможно было совершить, но это невероятно ценный опыт. Хорошо, что это событие пришлось практически на юность. На обычном собеседовании после него стало гораздо проще производить хорошее впечатление.
Еще как-то после этого в другой компании начальник отдела, где мне предстояло работать, пытался нечто похожее изобразить, но это было просто смешно по сравнению с работой профессионалов в этом деле.
)))))
иногда думаешь, что половина собеседований проводят сотрудники гестапо, а не обычные люди, что выводя из себя. или это рекрутер не умеет общаться с людьми.
Гость
Стрессовое собеседование - прошлый век и не даёт НИКАКИХ адекватных результатов. Ни на какую позицию. На стоящие того позиции проводят центры развития и оценки, на остальные - достаточно обычного интервью с правильными ситуативными вопросами. На реально хорошии позиции в достойные места сс вообще никогда не проводили и не проводят.
Было, я там совершил наверное все ошибки, которые возможно было совершить, но это невероятно ценный опыт. Хорошо, что это событие пришлось практически на юность. На обычном собеседовании после него стало гораздо проще производить хорошее впечатление.
Приятно читать слова человека, благодарного жизни за все. Я бы вас наняла!
Гость
Уже с первых минут понятно какой руководитель в этой организации и чего можно ожидать.
Я практикую на собеседованиях стрессовые элементы. Например, прошу рассказать анекдот и спрашиваю, сколько человек потратит денег в командировке. Это очень хорошо показывает и интеллект, и эмоциональный интеллект человека. А, как известно, дурака проще не нанять, чем уволить 🥳
Гость
Обычно исполнение стресс собеседований от наших кадровиков выглядит комично и нелепо и больше походит на малолетнее хабальство, они не умеют и не могут держать эту тончайшую грань между тем самым каверзным вопросом и вопросом откровенно глупым и бесполезным, и абсолютно не имеют чувства меры, чем ВСЕГДА выдают свой непрофессионализм.
Автор темы
Обычно исполнение стресс собеседований от наших кадровиков выглядит комично и нелепо и больше походит на малолетнее хабальство, они не умеют и не могут держать эту тончайшую грань между тем самым каверзным вопросом и вопросом откровенно глупым и бесполезным, и абсолютно не имеют чувства меры, чем ВСЕГДА выдают свой непрофессионализм.
Согласна, стрессовое собеседование не имеет ничего общего с хабальством. Это напор, иногда тонкий сарказм. Когда я была соискателем, один раз попала на такое. Меня это не смутила, я очень уравновешенная в приципе, отвечала тактично и по делу. Это оценили.
Гость
еще куда ни шло и можно такое вытерпеть если работа очень нужна или она является высокооплачиваемой хотя сидеть в зубном кресле с совковым оборудованием куда и в разы приятнее занятие нежели вести беседу с гадиной-кадровичкой хотя после выхода из кабинета можно ее послать в эротическое путешествие и забыть ну а в особо тяжелых и наглых случаях не терпеть скотство со стороны кадровиков и распрощаться резко развернувшись как можно сильнее захлопнуть дверь в ответ на хамство и демонстрацию власти так чтобы штукатурка с потолка летела преподать урок наглой ссууккее
Автор темы
еще куда ни шло и можно такое вытерпеть если работа очень нужна или она является высокооплачиваемой хотя сидеть в зубном кресле с совковым оборудованием куда и в разы приятнее занятие нежели вести беседу с гадиной-кадровичкой хотя после выхода из кабинета можно ее послать в эротическое путешествие и забыть ну а в особо тяжелых и наглых случаях не терпеть скотство со стороны кадровиков и распрощаться резко развернувшись как можно сильнее захлопнуть дверь в ответ на хамство и демонстрацию власти так чтобы штукатурка с потолка летела преподать урок наглой ссууккее
В приципе, для отсеивания таких людей и придумали СС
Автор темы
в общем Да но это совсем не значит что можно пользоваться ситуацией в которую попал тот кто ищет работу и не дает права унижать потенциального работника
Конечно. Унижать вообще никто никого не имеет права. Вы путает СС и выступления людей с садистскими наклонностями, или просто имели дело с быд.лом, увы. СС это тонкая грань вывода человека из зоны комфорта, без унижения и явного хамства, но некоторые вопросы могут быть грубыми. Например, не планируете ли вы в декрет? У вас есть жена? На такие вопросы я ожидаю спокойного ответа от человека с прорисовкой его личных границ. Например: по закону о Труде (нашей страны), такие вопросы относятся к темам интимного характера и я бы не хотела на них отвечать, давайте вернемся к тому, почему вам будет выгодно меня нанять.
Гость
Конечно. Унижать вообще никто никого не имеет права. Вы путает СС и выступления людей с садистскими наклонностями, или просто имели дело с быд.лом, увы. СС это тонкая грань вывода человека из зоны комфорта, без унижения и явного хамства, но некоторые вопросы могут быть грубыми. Например, не планируете ли вы в декрет? У вас есть жена? На такие вопросы я ожидаю спокойного ответа от человека с прорисовкой его личных границ. Например: по закону о Труде (нашей страны), такие вопросы относятся к темам интимного характера и я бы не хотела на них отвечать, давайте вернемся к тому, почему вам будет выгодно меня нанять.
задавать на собеседованиях такие интимные и глубоко личные вопросы совершенно даже не краснея при этом это высший пилотаж наглости и такое мягко скажем никому не понравится тем более по умолчанию понятно что практически любая женщина должна исполнить свое предназначение а значит была или будет в декрете и это естественно и нормально и есть такие люди которые страдают например очень сильно когда нагло лезут в чужую жизнь и переносят это гораздо хуже чем морскую болезнь или укачивание в самолете
Форум: Работа
Всего: 149 058 тем
Новые темы за сутки: 80 тем
- 20 лет, студентка юрфака, отец ушёл в запой и оставил без денег и жилья. Нужны практические советы20 ответов
- Увольнение, служба1 ответ
- Кого из фулфилмент операторов посоветуете?2 ответа
- А если в договоре оклад 14000 как будут рассчитывать при увольнении?2 ответа
- Где лучше искать удаленную работу ?4 ответа
- Офис5 ответов
- Если продавцом-кассиром по 12 часов на ногах тяжело то на склад ВБ нет смысла соваться?19 ответов
- ИИ уже лишил вас работы?11 ответов
- Проблемы с работой46 ответов
- Уволилась с психу и теперь не нахожу себе места46 ответов
Популярные темы за сутки: 20 тем
- Новогодняя болталка для всех168 179 ответов
- Лягушка, которая барахталась, но не взбила масло155 418 ответов
- Скоро весна и есть время приготовиться!)142 312 ответов
- Беседка под Луной88 580 ответов
- Вранье!67 457 ответов
- 20 лет, студентка юрфака, отец ушёл в запой и оставил без денег и жилья. Нужны практические советы20 ответов
- Где лучше искать удаленную работу ?4 ответа
- Кого из фулфилмент операторов посоветуете?2 ответа
- А если в договоре оклад 14000 как будут рассчитывать при увольнении?2 ответа
- Увольнение, служба1 ответ
Предыдущая тема