Гость
Статьи
Почему некоторые …

Почему некоторые работодатели не хотят отвечать на вопросы по телефону?

Звонит работодатель, приглашает на собеседование, собственно задаешь вопрос общего характера, какое оформление, график, зарплата, по некоторым обязанностям и тд. Сразу начинается, что я не могу ответить на этот вопрос, это только на собеседовании обсуждается и главное, что в вакансии это не написано. И еще бросают трубки, а в чем сложность сказать, какой график и оформление, если это отдел кадров или сотрудник подбора персонала? Сами не пишут ничего, по телефону отвечать не хотят, зовут на собеседование и еще хамят. Причем компании то проверенные и еще говорят, что мы с вами не сработаемся. Задать вопрос уже нельзя? Пусть тогда пишут, чтобы не было вопросов. И после этого отказы присылают. #карьера #работа
Гостья
62 ответа
Последний — Перейти
Страница 2
#57
Значит муть и нет смысла туда идти, ясно же сразу обычно нормальные фирмы сразу все отвечают не скрывая ничего, скажут и условия работы и зп, и график работы, и по обязанностям.
Гость
#58
Гость
Такие вопросы лучше задавать на собеседовании причем в конце. Если в оыормлении есть нарушения то врчд ли вам захот т озвучивать это по телефону. Будьте поумнее
Зачем?Можно спросить по телефону как они оформляют,записать на диктафон и если никак-через госуслуги пожаловаться в налоговую,трудовую инспекцию,прокуратуру.Пусть эти структуры с ними собеседуются.
Уходят от ответов-значит воры.
Кадровика могут оштрафовать,если человеку потом не выплатят зарплату.
Так что теперь для кадровиков это дорогое удовольствие -работать в лохотроне.Жаль,за это не сажают,а должны.
Гость
#59
Гость
Потому что на разговор с потенциальным кандидатом отводится определенное кол.во времени излагается все коротко. Оторви свою *** и дойди на собес. Не хочешь -твое право. Ежедннано минимум 15 кандидатов приходит
Кадровики жаловались на своем профи сайте,что до собеседования доходят 1 из 10.
Гость
#60
Гостья
чего?
Налоговой,прокуратуры и трудовой инспекции.
Гость
#61
Гость
Что позвонит налоговая или трудовая инспекция.сейчас вышел новый закон и эти службы могут 3 раза в месяц приезжать по жалобе без предупреждения.
Они даже читают черный список работодателей и могут приехать,если была жалоба на невыплату зарплат.
Гость
#62
Гость
Так нет дураков за бесплатно работать.Надо сразу узнать оформление и зарплату.А да,еще пробные бесплатные дни и бесплатные стажеровки-на которые можно пожаловаться в трудовую инспекцию через госуслуги.Кадровиков за развод тоже могут оштрафовать,так что босу слишком фанатично очко не вылизывайте.
Странно,что за бесплатные пробные дни и за бесплатные стажеровки не сажают.Это воровство.
Если им толпа позвонит толпа и в ответ на бесплатную стажеровку утвердительно скажет что могут посадить и что уже такой закон есть,сомневаюсь что кадровиков остановит и они перестанут работать в лохотроне.А это и есть гражданская война и людоедство.
Почему толпа?потому что если все говорят одно и тоже-то это и есть правда.В Трудовом кодексе нет бесплатного труда.Но все стали звать на бесплатную стажеровку-вот люди и поверили.
Форум: Работа
Всего: 142 659 тем
Новые темы за сутки: 50 тем
Популярные темы за сутки: 12 тем
Игра «Кроссворд»
Перейти