Из всех щелей твердят о том,что без связей норм работу не найти.Люди говорят,что на сайтах по поиску не найти. Мол там либо работа, где берут всех подряд, либо конкурс, огромные требования. Мама мне …
Так она там выше ответила: заливаешь массив и он некорректно отображается из-за некорректно настроенной системы бд. Либо вбиваешь данные верно, округлились не в ту сторону, на выходе неверное значение, а ты ввела верно. Но вроде как виновата.
неа. это было одно из предположений жалеющих
Оператор должен уволиться из такой конторы, чтобы не выполнять фиктивную никому не нужную работу
Точно оператор?) может кривой внедренец?
Некорректное сравнение водителя транспортного средства и оператора. С водителем я бы руководителей контор сравнивала. И странно им командовать как управлять конторой (водителю - управлять транспортным средством). Но проконтролировать как твоей работой дальше воспользуются это нормально
пекари хорошие просто обязаны ходить по городу и проверять, не выбросил ли кто нибудь зачерствевшую булку..
вы про специализацию и разделение труда что нибудь слышали?
пекари хорошие просто обязаны ходить по городу и проверять, не выбросил ли кто нибудь зачерствевшую булку..
вы про специализацию и разделение труда что нибудь слышали?
Пекари должны думать не будет ли у покапателей диapeи от того, как они испекли. Я не про промышленную выпечку, а про пекарни, например.
Нет, это не забота оператора. Это забота тех, кто эту автоматизацию затеял, обосновал и внедряет. Оператор должен просто правильно занести данные, дальнейшая их судьба не его забота. И если он все сделал верно и качественно, то свою зп получил заслуженно.
Вот как? Тогда эту работу любой может сделать, даже обезьянка из зоопарка. Зачем вообще думать? Пусть думает другой. Вот только этот другой сделает как ему выгодно.
пекари хорошие просто обязаны ходить по городу и проверять, не выбросил ли кто нибудь зачерствевшую булку..
вы про специализацию и разделение труда что нибудь слышали?
А вы про раздутый штат и сокращения слышали? У нас есть такие подразделения, состоящие из "моя хата с краю". Их постоянно реорганизуют, а некоторые вообще убирают. И премии у них минимум.
Вот как? Тогда эту работу любой может сделать, даже обезьянка из зоопарка. Зачем вообще думать? Пусть думает другой. Вот только этот другой сделает как ему выгодно.
дайте угадаю... учитесь ещё где то?
Именно потому, что так думает 80% населения (каждый на своих рабочих местах) у нас страна в жoпe. Я вот тут от сих до сих сделал, а дальше не мое дело. И страной руководят точно по такому же принципу.
Это совки. Коекакеры. К счастью вымирают постепенно. У них своя ОСОБАЯ психология, трудовая этика и культура производства. Хорошо высмеяно в таком вот довольно известном советском рассказе:
Аркадий Райкин "Кто сшил костюм?"
Я прихожу к директору, я говорю:
- Кто сшил костюм? Кто это сделал? Я ничего не буду делать, не буду кричать, я только хочу в глаза ему посмотреть.
Выходит сто человек. Я говорю:
- Ребята, кто сшил костюм?
Они говорят:
- Мы!
Я говорю:
- Кто это «мы»?
Они говорят:
- У нас узкая специализация. Один пришивает карман, один - проймочку, я лично пришиваю пуговицы. К пуговицам претензии есть?
- Нет! Пришиты насмерть, не оторвёшь! Кто сшил костюм? Кто вместо штанов мне рукава пришил? Кто вместо рукавов мне штаны пришпандорил? Кто это сделал?
Они говорят:
- Скажите спасибо, что мы к гульфику рукав не пришили.
Представляете? Их – сто, а я – один. И все стоят, как пуговицы: насмерть. И я сказал:
- Привет, ребята! Вы хорошо устроились!
Это совки. Коекакеры. К счастью вымирают постепенно. У них своя ОСОБАЯ психология, трудовая этика и культура производства. Хорошо высмеяно в таком вот довольно известном советском рассказе:
Аркадий Райкин "Кто сшил костюм?"
Я прихожу к директору, я говорю:
- Кто сшил костюм? Кто это сделал? Я ничего не буду делать, не буду кричать, я только хочу в глаза ему посмотреть.
Выходит сто человек. Я говорю:
- Ребята, кто сшил костюм?
Они говорят:
- Мы!
Я говорю:
- Кто это «мы»?
Они говорят:
- У нас узкая специализация. Один пришивает карман, один - проймочку, я лично пришиваю пуговицы. К пуговицам претензии есть?
- Нет! Пришиты насмерть, не оторвёшь! Кто сшил костюм? Кто вместо штанов мне рукава пришил? Кто вместо рукавов мне штаны пришпандорил? Кто это сделал?
Они говорят:
- Скажите спасибо, что мы к гульфику рукав не пришили.
Представляете? Их – сто, а я – один. И все стоят, как пуговицы: насмерть. И я сказал:
- Привет, ребята! Вы хорошо устроились!
надеюсь, что у вас прёт юношеский максимализм. Ну или хотя бы тупой троллинг.. Если вы серьёзно - то это печально..
Это работа тупого оператора. А работа умного оператора в том, чтобы этими данными могли воспользоваться сотрудники конторы и печатать дальше свои документы и отчеты на основе этих данных, проводить сравнительный анализ
И как оператор на это повлияет? Будет вбивать цифры левой рукой или с песнями?
Оператор должен уволиться из такой конторы, чтобы не выполнять фиктивную никому не нужную работу
И сдохнуть от голода за ваши бредни?
Вот как? Тогда эту работу любой может сделать, даже обезьянка из зоопарка. Зачем вообще думать? Пусть думает другой. Вот только этот другой сделает как ему выгодно.
Конечно, работа оператора это примерно обезьянья работа. Думают те, кто имеет компетенции и полномочия, соответственно и зп, а оператору нужно быть внимательным и быстрым в работе.
И как оператор на это повлияет? Будет вбивать цифры левой рукой или с песнями?
Пойдет искать работу в нормальной конторе, где работа не фиктивная, а на результат. Неужели самой приятно, когда знаешь, что твоя работа сугубо формальна и твое пребывание на предприятии бессмысленно?