При наборе на работу HR набирает своих знакомых

а соискателей откладывают, что за бардак? Столкнулась с такой весьма не приятной темой, моя знакомая, очень энергичная подруга, всегда всем интересуется, образование, грамотная речь, много навыков. В фирме нашего общего друга, он там работает более года, открылся набор. Подруга отправила заявку, друг решил поддержать сказал в HR отдел вот обратите внимание пожалуйста. HR сами сказали дай номер пусть мне пишут. Подруга написала им, сказали в понедельник договримся созвониться. И тут началось странное, в понедельник эту вакансию поделили на 2 вакансии, одна легкого уровня, вторая среднего уровня сложности. Контакты в вакансии поменялись на другую HR, и в личные наша HR вдруг стала молчать.
Мы подумали посидели что кажется не мы одни такие кто решил знакомых порекомендовать, как говорят у HR всегда есть неустроенные родственники за спиной, и видимо мы попались на такую HR, произошли шарады с вакансией, сменой куратора вакансии и контакты поменяли. И только вечером после 7ми часов, наша HR ответила подруге, мол дошлите места работы и сколько зп хотите уточните. А собеседование и созвон пока не знаем когда, надо что бы начальник того направления куда идет набор выбрал кандидатов для собеседования. И тут мы поняли что там решили все переиграть, взять своих, а перед подругой как бы вроде неудобно ее же посоветовал другой их коллега, наш друг. и отказать не могут и за нос водят теперь и кого то своего на теплое местечко хотят устроить. А фирма хорошая, занимается технологиями. Хорошие места на дороге не валяются. И мы подумали с ней вечерком за чаем, кто спрашивать будет в сообщениях о зарплате? Ведь это делают при общении. Подруга сказала что ну их к черту, если со старту такой бардак, то дальше другие проблемы возникнут.