Я учусь в вузе на целевом, т.е. за моё образование платит предприятие, и по выпуску я должна буду отработать несколько лет на это предприятие . И чисто из интереса - в случае смерти во время обучения что будет? Должны ли будут родственники возместить деньги, вложенные предприятием? Или как?
Нет, что вы, ваше тело просто прикуют и закуют в подвалах Университета, чтобы вы костями охраняли этот заветный храм знаний. А вы не знали?
Гость
[2091791238]
#3
Чисто из интереса? Автор, что с вами?
Гость
[548514150]
#4
Тот кто направил Вас на целевое обучения обязан будет оплатить ваши похороны по иску от ваших родителей.
Гость
[3502711058]
#5
Гость
Нет, что вы, ваше тело просто прикуют и закуют в подвалах Университета, чтобы вы костями охраняли этот заветный храм знаний. А вы не знали?
+1 Теперь то уже поздно Но вот чтобы это не стало внезапным сюрпризом - надо было договор читать до подписания
Гость
[2091791238]
#6
Гость
+1 Теперь то уже поздно Но вот чтобы это не стало внезапным сюрпризом - надо было договор читать до подписания
Вопрос, не филькина ли грамота этот договор, если вообще имеется
Гость
[3502711058]
#7
Гость
Тот кто направил Вас на целевое обучения обязан будет оплатить ваши похороны по иску от ваших родителей.
На каком основании?
Гость
[548514150]
#8
Гость
На каком основании?
Гражданский Кодекс.
Гость
[3502711058]
#9
Гость
Гражданский Кодекс.
Продолжай Пока не понятно
Гость
[3502711058]
#10
По вопросам: -- См. Гражданский кодекс Российской Федерации - Статьи 781-788, Трудовой кодекс Российской Федерации - Статья 178 и 255, Федеральный закон "Об образовании в Российской Федерации" - Статьи 80-82, 117. Относительно вопроса о компенсации средств за обучение в случае гибели студента в результате аварии/несчастного случая или суицида, это зависит от условий договора о целевом обучении. Если в договоре указаны условия, при которых компенсация не требуется в случае смерти студента-целевика, то работодатель не сможет потребовать компенсацию. Однако, если договор молчит на этот счет, компания-работодатель может требовать компенсацию за обучение, основываясь на общих правилах договора и законодательства о цивильной ответственности. Юридически, несчастный случай и самоубийство не отличаются, и работодатель может требовать компенсацию за обучение в обоих случаях, если это не запрещено условиями договора.
Андрей
[1383014181]
#11
Увечья будут. И бесконечный океан боли. Смерть - очень больно.
Если у вас навязчивые мысли о смерти или причинения себе вреда то не стесняйтесь обращаться к психотерапевту, такие вопросы таблетками решаются, если у вас психоз, невроз, биполярка и прочее, дешевле выпить четвертинку транквилизатора. Если все плохо, уйдете в академ. Если вы по состоянию здоровья не можете то аналогично можно отстаивать свои права. По существу вопроса от договора зависят, если у вас нет личного имущества то можно в наследство не сиупать и не брать долги. Но в любом случае если у вас в голове уже бред, то обращайтесь к частному психотерапевту или в ПНД.
Гость
[120396294]
#14
Гость
Если у вас навязчивые мысли о смерти или причинения себе вреда то не стесняйтесь обращаться к психотерапевту, такие вопросы таблетками решаются, если у вас психоз, невроз, биполярка и прочее, дешевле выпить четвертинку транквилизатора. Если все плохо, уйдете в академ. Если вы по состоянию здоровья не можете то аналогично можно отстаивать свои права. По существу вопроса от договора зависят, если у вас нет личного имущества то можно в наследство не сиупать и не брать долги. Но в любом случае если у вас в голове уже бред, то обращайтесь к частному психотерапевту или в ПНД.
Ну т.е. алгоритм следующий в случае навязчивых мыслей, тревожного расстройства и т.п., если есть несколко косарей то идете к частному психотерапевту за консультацией, если сидите без денег, то к терапевту идете местному по полису ОМС и направление получаете психотерапевту, но первый вариант быстрее и меньше нервотрепки.
И чисто из интереса - в случае смерти во время обучения что будет? Должны ли будут родственники возместить деньги, вложенные предприятием? Или как?