Ситуация такая... стала встречаться с мужчиной, работаем вместе на 1 работе, коллектив несильно большой, сразу была оговоренность, что держим отношения в тайне. В итоге после 5 месяцев встреч я залетела... для меня был шок, детей у меня не было. ОН безумно рад, летом планируем расписаться. Вопрос в другом, как сказать начальству.. у нас любят все знать сразу,прошлая сотрудница сказала на 4 месяце, ее потом гнобили за это. И вообще как отреагирует директор на романы в компании, нам было изначально сказано, что никаких шашней на работе.
Скажите, когда пора будет декретный отпуск оформлять - начальнику непосредственному и главбуху
зигуля твоей мамуле
[2596318861]
#2
Ольга
Сообщение было удалено
+1.Не говорите никому, пока животик не будет виден.Иначе все перемусолят, ещё заставят уволиться, а Вам о декретных надо думать, как рабочее место сохранить после родов
Гость
[3459811482]
#3
Молчать до последнего, пока пузо будет заметно вовсю. Скандала и увольнения в таком гнилом коллективчике вам все равно не избежать- но пусть это будет позже, когда вы уже что-то подзаработаете, а то и декретные хоть как-то, да выплатят, если не поддадитесь и не напишете по собственному желанию. А если сразу сказать- то или вынудят уволиться сразу и без декретных, тот же самый скандал, или если не уволитесь сразу, то будут еще сколько месяцев нервы мотать, а вам это неполезно в вашем положении.
Гость
[2841599295]
#4
Прямо после родов говорите.
мышь+
[2735366777]
#5
Смотря какой коллектив. Если люди нормальные и сами не суеверны, то хоть сразу после задержки говорите. Когда большинство вокруг рожавшие, то много дельного советуют, в результате чего все можно сделать быстрее, проще и дешевле. Если сообщите при уходе в декрет - не стоит удивляться, что вашего возвращения ждать не станут. Как вы к людям, так и они к вам (искать работника и вводить его в дела за 2 месяца - то еще удовольствие, при том что свою текущую работу никто не отменял)
Гость
[1009492823]
#6
Раз никаких шашней на работе, то мужчине не долго там осталось работать, т.к. найдут, за что уволить. Вас уволить нельзя до трех лет ребенка, но потом тоже найдут, к чему придраться. Это, конечно, если руководство реально принципиальное и против того, чтобы работали семьями у них. Про беременность стоит молчать до последнего, т.к. коллектив у вас не очень.
Гость
[834912696]
#7
Может сказать только начальнику? Все равно придётся отпрашиваться к врачам, да и токсикоз даст о себе знать.
ГостьЯ
[2681755283]
#8
автор, вам 15 лет, вы боитесь, мама заругает???
8хВика
[2138517161]
#9
похрен на всех. говорить уже после живота
Внимание
Администрация сайта Woman.ru не дает оценку рекомендациям и отзывам о лечении, препаратах и специалистах, о которых идет речь в этой ветке. Помните, что дискуссия ведется не только врачами, но и обычными читателями, поэтому некоторые советы могут быть не безопасны для вашего здоровья. Перед любым лечением или приемом лекарственных средств рекомендуем обратиться к специалистам!
Гость
[1673737337]
#10
Гость
Может сказать только начальнику? Все равно придётся отпрашиваться к врачам, да и токсикоз даст о себе знать.
не у всех бывает токсикоз, многие совершенно споконо переносят беременность. А к врачам ходить надо редко, это можно и утром сделать или после, не вижу проблемы