Карьерный рост

А будь ты на месте руководства, ты бы при наличии компетенций подругу взяла или маму (которым доверяешь), или взяла бы человека со стороны?

Делать то же что и ты: не дает надюха повышения тебе, мало сереть тем тупых на вумене, так покупаешь пурген, навалишь такую кучу, что будешь ботярой месяца, а то и года!

Стать своей) Тут, как бы, без вариантов)

Лично я бы взяла на работу компетентного человека. Зачем мне некомпетеные родственники, которые разрушат мой бизнес?

У меня так было, руководитель из Москвы хотел меня повысить, а моя непосредственная руководитель быстренько оформила свою подругу. Я уволилась.
Потом мы с ней общались она призналась, что боялась, что ее уволят и поэтому не хотела моего продвижения.

Какой бизнес?

Уходить в другую компанию, в этой карьеру не сделаешь. Если в компании процветает "кумовство", уровень профессионализма ее руководства очевиден, а точнее - он никакой.
Так что чем раньше вы покинете эту контору, тем меньше потеряете своё жизненное время.

Пару раз устраивала подруг, потом пожалела, не справились. Считаю, что лучше брать со стороны.

Верно