Хочу уволиться потому что новые коллеги не идут на контакт

Ваши решения - ваши последствия. Мы не знаем, что и кому лучше. Всякие есть коллективы. И раз начальнице это нравиться, то и команда соответствующая. А что там в реальности - нам же не известно.

Если не отвечают на рабочие вопросы, на которые обязаны отвечать, то с этим надо разбираться через начальство. В остальном - они имеют право с Вами не дружить, вообще, на работу ходят работать, а не дружить, тут все нормально.

На работу вообще-то ходят за деньгами. А не за дружбой и общением. Общайся с друзьями после работы.

А просто работать? Вам их одобрение нужно? Зачем?

В России это нормальный, общепринятый климат в рабочем коллективе.🤷‍♂️

Рыба гниет с головы. Поэтому какая начальница, такой и коллектив.
Опять же вы всего лишь коллеги по работе. Старайтесь переключаться в перерыв, обеденный перерыв, позволяйте себе хотя бы маленькие радости. А вообще на листке бумаги взвесьте плюсы и минусы данной работы. Думаю это и поможет вам найти верное решение

Описала все как есть, основную суть

Это понятно, но с этими людьми ты проводишь 9 часов из жизни, и хотелось бы нормального климата

Ответ выше

Одобрение их не нужно
Хотелось бы просто нормальной коммуникации

Я тоже так думала
Это не везде

Пробовала-начальница посоветовала «прогнуться» под них

В одно место такие советы

В данной ситуации Вы вряд ли можете что-либо изменить, так как подобное неприятие новичков - это норма в данном коллективе. Если руководитель одобряет такое поведение коллектива, то новичок в поле не воин. Руководитель сама создала такую систему и ее это устраивает, так как женский коллектив любит дружить против кого-то. Пока они настроены на новичка как на врага, то объединяются и не конфликтуют между собой.
Сочувствую Вам, но тоже считаю, что лучше искать другое место работы. Руководитель может говорить что угодно о каких-то доказательствах. Но обеспечение нормального микроклимата в коллективе одна из ее обязанностей. Вам в поддержке она открытым текстом отказала.

Я работала в токсичной компании, 5 месяцев и сбежала. Меня руководитель не защищал.
А вот мама работала в таком коллективе, в итоге всех уволили, оставили ее и она уже набирала коллектив. Но ее поддерживал полностью руководитель.

Ну и зачем вам общение с этими погаными тварями??? Работайте одни,наслаждайтесь большой зарплатой и все на этом.

Все равно ты же работаешь в коллективе, и нет отдельного кабинета даже

У нас всегда заходили те новички, которые хвалили начальника, в ином случае, либо гнобили либо относились к ним равнодушно.

Завидую

С вышестоящим - отношения хорошие
Но ей нет дела до атмосферы в коллективе, потому что она спрашивает с руководительницы. А руководительница та, что описала выше

Понимаю автора. Я тоже ухожу в немалой степени из-за плохого климата. Руководитель не смог помочь, самоустранился. Да и честно говоря он сам такой. Ищите ноаое место, а дружба их вам не нужна, целее будете. Что касается игнора по рабочим вопросам это пассивная агрессия. Это фигово и лучше вам уходить, всё наладится, вот увидите.