Мудрость форума: Работа
- Не хочу работать. Никогда9 200 ответов
- Почему стыдно не работать?4 613 ответов
- Мужчинам легче найти хорошо оплачиваемую работу! А работаем мы...773 ответа
- Почему женщина ДОЛЖНА готовить, если она тоже работает?!2 687 ответов
- Как долго Вы искали/ищете работу?5 203 ответа
- Должно ли государство платить пенсии самозанятым?502 ответа
- Почему сейчас так трудно найти работу?2 254 ответа
- Почему многие мужчины хотят видеть своих жен работающими?2 615 ответов
- Прийти на собеседование в джинсах и футболке?444 ответа
- Искать ли работу, имея накопления на 10 лет вперёд?3 173 ответа
16 ответов
Последний —
Перейти
Гость
Сказать о проблеме начальнику и о том, что так больше продолжаться не может. Что вы не будете пахать без выходных. Пусть ищет ей замену.
Гость
Поругаться. Сколько можно уже? Понятно же, что она это специально делает и вас она абсолютно не жалеет. Не бойтесь с таким человеком испортить отношения. Ей на вас на$рать. С чего вам беспокоиться о ней? Поэтому выскажите ей напрямую, пусть её увольняют или пусть она нормально берет и отрабатывает смены.
Гость
Это начальник должен решать! Это его вопрос а не ваш. Ваше дело доложить ситуацию, а не молчать, иначе сами окажетесь виноваты. Все подмены, подработки - все через начальника!
"Сменщица с первого дня начала меня просить меняться с ней"
"Она же с самого начала моей работы заявила, что никогда на подработки не выходит"
Это разные вещи
Меняться, это договариваться о " перестановке" смен, может и в растянутый по времени срок
А подработки, это оплата выхода вне графика фиксированного, когда на больничном или в отпуске сотрудники. Тогда при сменном графике возможна оплата за выход вне графика.
Если вас обязывают работать во время ее больничных, это вопрос к руководству.
"Она же с самого начала моей работы заявила, что никогда на подработки не выходит"
Это разные вещи
Меняться, это договариваться о " перестановке" смен, может и в растянутый по времени срок
А подработки, это оплата выхода вне графика фиксированного, когда на больничном или в отпуске сотрудники. Тогда при сменном графике возможна оплата за выход вне графика.
Если вас обязывают работать во время ее больничных, это вопрос к руководству.
Гость
Оплачивают хоть?
Гость
Просто откажи ей, пусть в графике стоит она а она не выйдет
Гость
Начальство знает, что вы за нее работаете?
Гость
Докладные писать. Или самой уйти на больничный.
А с какого перепуга вы выходите в ее смены? Не выходите и все. Обязать вас никто не может
Алина
а вы продавец? я работала с такой наглой. её потом уволили, так как она мало того, что болела часто, так еще и продавала плохо.
Гость
Наверно она блатная. А вообще похоже на разводку
Голубой сыр
Всп ваши выходы в праздничные оплачиваются, а то, что вы менялись, то ваша коллега должна отработать за вас, если она отказывается, то вам необходимо сообщить руководству и вам выпоатят за эти дни, а коллега полвчит меньше, но у нас, напиимер, все замены были согласованы с руководством, график заново подписывался. То есть я менялась на 4 дня со сменщиком, а потом эти 4 дня работала за него и про это все знали. А если вы втихую меняли сами, то это нарушение трудовой дисциплины. Вам вряд ли за это заплатят, но работа за кого-то в больничные оплачивается всегда.
Гость
Не она села, а ты САМА посадила ее себе на шею
Гость
Я помню у меня такая коллега была, сидела на больничных, начальнику сказала, меру не принял. Уволилась и перешла на хорошую работу. На мое место пришла женщина, отказалась работу той на больничных делать, пришлось той уйти. Но опять же замену долго искали, замену учили, все равно ей впахивать пришлось.
Гость
У нас так одна приближенная беременная днем отдыхала и ездила по своим делам, в декрет не уходила, приезжала в 17.00 показаться. Однажды была ее срочная работа, которую она прое.ла. В результате ее работу делала я и еще ей объясняла как делать и как не делать, домой приехала заполночь, еще ехать далеко, голодная и злая. На следующий день высказала начальству, что со мной так нельзя. Около двух часов слушала, что надо войти в положение, надо помогать людям и далее по тексту, но сразу взяли вторую девушку и стал порядок.
Форум: Работа
Всего: 41 744 темы
Новые темы за сутки: 7 тем
- Поставьте "диагноз" касаемо работы. Я загоняюсь или все нормально?!3 ответа
- Пассивная агрессия на работе22 ответа
- Какой график лучше, 2/2 или 3/3 ?12 ответов
- Посоветуйте проверенный способ подзаработать маме в декрете12 ответов
- Что бы вы выбрали?3 ответа
- Больше не работаю спасателем Малибу8 ответов
- Работа по тк и гпх2 ответа
- Как ответить директору и зачем ему это надо9 ответов
- Возможно ли заработать в декрете?2 ответа
- Очень хочется вернуться на старое место работы, но…16 ответов
Популярные темы за сутки: 3 темы
- Пассивная агрессия на работе22 ответа
- Пассивная агрессия на работе22 ответа
- Какой график лучше, 2/2 или 3/3 ?12 ответов
- Посоветуйте проверенный способ подзаработать маме в декрете12 ответов
- Какой график лучше, 2/2 или 3/3 ?12 ответов
- Посоветуйте проверенный способ подзаработать маме в декрете12 ответов
- Больше не работаю спасателем Малибу8 ответов
- Поставьте "диагноз" касаемо работы. Я загоняюсь или все нормально?!3 ответа
- Что бы вы выбрали?3 ответа
- Работа по тк и гпх2 ответа
Здравствуйте. Работаю 2/2 по 12 часов. Сменщица с первого дня начала меня просить меняться с ней. Я всегда ее выручала. Она же с самого начала моей работы заявила, что никогда на подработки не выходит и тревожить ее по этому поводу не стоит. Дальше хуже, она стала брать больничные специально на праздничные дни( майские, новогодние каникулы). Я устала от этого, человек просто сел мне на шею. Я не хочу работать все праздники без выходных. И подменять ее постоянно. Как мне быть? Ругаться? Помогите пожалуйста советом, не хочу портить отношения на работе, но и ломовой лошадью тоже устала быть. Заранее спасибо всем ответившим