и.о. начальника... лезу на стену

Question

Девочки, я уже не знаю что делать!!
начну по порядку. в нашем отделе 5 человек: мы, 4 девочки, работающие на одинаковых должностях посменно (по одной в смену) и начальница, работающая в графике обычной пятидневки.
Между собой у нас нет конфликтов. Единственное, что одна девочка ("А"), которая на этой должности работает больше года, постоянно сама косячит, за что ее уже лишали премии, а мы ее стараемся прикрывать... зато она все наши промахи она сдает начальнице
Сейчас начальница ушла в отпуск. Заменяю ее я. Меня просто начали травить!! Началось с того, что попользовались моей личной посудой (у каждого своя) и оставили ее грязной на время выходных и заканчивая тем, что "А", когда мы попадаем в один рабочий день абсолютно не держит меня в курсе текущих дел и мне приходится бросать все дела и идти на производство узнавать у рабочих обстановку. Самовольно меняют продолжительность рабочего дня, не ставя меня в известность! полная расслабуха... И это далеко не полный перечень! я уже не говорю о хамстве в свой адрес...На все это я стараюсь реагировать спокойно, либо просто игнорить.
Вся фишка в том, что "А" настроила против меня и новенькую. Ругаться с ними и лишать кого-то премии я не могу, потому что через полторы недели снова вернусь на ту же должность, что и они. По той же причине они махают рукой на мои просьбы и замечания.
Дошло до того, что на работу идти не хочется(( уже несколько дней перед работой пью успокоительные. Тешу себя тем, что все это временно((
Как себя вести?

rigs · Accepted Answer

Кот из дома , мыши в пляс, расслабьтесь сами и не напрягайте девчонок. Видимо, вы сильно в образ вошли, будьте проще и не командуйье особо

Анна · Answer

вылезла из своих, хотя бы временно. Месть быдла. Это не ваш промах, промах вашей начальницы, которая не смогла правильно настроить ваших коллег , придать вам достаточный авторитет хотя бы на время. Поскольку на этой должности вы не останетесь, то вариант поставить всех на место, показать что вы по одну сторону с начальством а они по другую - не вариант. Либо отказаться от И О, либо показать что вы по прежнему на их стороне и вам по большей части плевать на то как работа работается (учитывая быдлявость ваших коллег). Ну а последствия будут соответствующие - ноль уважения от начальства , отсутствие перспектив.

Пушкин · Answer

Записывайте все промахи списком, по датам. когда выйдет начальница, отдайте ей список. Просите не сдавать вас , типо опасаясь мести. Если начальница умная найдет способ и не сдать вас и люлей дать тем девкам.

Карамельная · Answer

rings, я не напрягаюсь. есть инструкции, которые очень простые, но не выполняются. при начальнице они себе такого не позволили бы. а с меня на оперативке могут спросить за любой промах

Гость · Answer

а как вы можете повлиять на них?

может, вам поговорить с ними типа по душам - мол, девчонки, не подставляйте, не косячьте... ведь в следующий раз на месте и о может оказаться кто-то из вас

если это не сработает, то забейте

Гость · Answer

Предупредите, что вы все фиксируете - работа у вас сейчас такая - и передадите начальнице. Выводы - ее забота. Вам нет смысла брать на себя их промахи и разгильдяйство. Не хотят санкций - пусть не подставляются. Предупредили спокойно, и все, дальше только фиксируете, замечаний и внушений не делаете. Они люди взрослые, все услышали.

и.о. начальника... лезу на стену

Мудрость форума: Работа

Выбор редакции

Выбор редакции