Беременная сотрудница, можно ли уйти в декрет раньше?
Анонимка
Мудрость форума: Работа
- Почему сейчас так трудно найти работу?2 275 ответов
- Почему многие мужчины хотят видеть своих жен работающими?2 645 ответов
- Прийти на собеседование в джинсах и футболке?450 ответов
- Мужчинам легче найти хорошо оплачиваемую работу! А работаем мы...788 ответов
- Почему женщина ДОЛЖНА готовить, если она тоже работает?!2 706 ответов
- Почему стыдно не работать?4 626 ответов
- Должно ли государство платить пенсии самозанятым?514 ответов
- Искать ли работу, имея накопления на 10 лет вперёд?3 184 ответа
- Как долго Вы искали/ищете работу?5 212 ответов
- Не хочу работать. Никогда9 226 ответов
18 ответов
Последний —
Перейти
Гость
Че за бред? В 5 недель на учет не поставят,не то что в декрет еще отправлять.
Гость
уволиться можно
эгоистка
они не уходят в декрет, у них аттестоааны рабочие места, в которых указана вредности и они просто сидят дома, так как контора не может их перевести на легкий труд. и сядят точно не с 5 недель. твоя женка оформлена в другом месте и ее рабочее место не аттестовано, вот и работает
мышь+
Нереальное что-то говорите. Беременных, в случае отсутствия вакансий с легким трудом, освобождают от работы с сохранением среднего заработка.
эгоистка
и вообще вредное производство это когда бабы на конвейеере стрят или тяжести тянет или по ночам работают. Ваши бабы в кабинете сидят, что там вредного? освещения нет, так их просто за свой счет отправляют
Гость
я так понимаю завод вырабатывает какие-то вредные газы?
может справку взять о том, что на рабочем месте превышены ПДК по каким-то показателям?
может справку взять о том, что на рабочем месте превышены ПДК по каким-то показателям?
мышь+
Сообщение было удалено
Не за свой. С сохранением среднего заработка. Наличие естественного освещения - требование СанПиН.
эгоистка
Сообщение было удалено
Не за свой. С сохранением среднего заработка. Наличие естественного освещения - требование СанПиН.
с сохранением среднего заработка это зависит от вредных условий и класса труда. освещение естественное это не тот повод, чтоб бабу оставить дома, проще влупить лампы подороже и сделать короткий рабочий день. все законно. а вот если класс условий труда не позволяет перевести на укороченный день или легкий труд, тогда домой с сохранением заработка
с сохранением среднего заработка это зависит от вредных условий и класса труда. освещение естественное это не тот повод, чтоб бабу оставить дома, проще влупить лампы подороже и сделать короткий рабочий день. все законно. а вот если класс условий труда не позволяет перевести на укороченный день или легкий труд, тогда домой с сохранением заработка
эгоистка
можно тетку отселтть в коридор, где есть окно, или дверь в кабинете убрать. зачем такие сложности раьотодателю. автор реально не говорит, что в кабинете за вредные условия по карте
эгоистка
блин я слепая, женка автора работает ваще В другой конторе, еоторая тупо арендует помещение. естественно она никаким бокрм к своим соседкам по парте не имеет. чего тут мусолить. завод просто сдает в аренду рабочее место торгашу.
Ося
Сообщение было удалено
Не имеют права не ставить на учет. Всех беременных ставят на учет, нет срока, с которого это делают.
эгоистка
Сообщение было удалено
Не имеют права не ставить на учет. Всех беременных ставят на учет, нет срока, с которого это делают. может она имела ввиду, как беременность подтвердится, потому что в 5 недель узи не всегда показывает
Гость
В 4 недели наощупь ставили и срок был правильный. Какое УЗИ в 5 недель не видит ????
Гость
Ставят в 5 недель на учёт. Но тут не об этом, если работа на вредном производстве то врач выписывает справку на лёгкий труд и работадатель обязан представить работу с учётом беременности, то есть обезопасить от всего вредного. Ежели такой работы у работодателя нет то беременная садится на больничный и потом не выходя из больничного в декрет уходят. Вот и кажется, что уходят в декрет на раннем сроке. Но больничный этот выдаётся по-моему только после 12 недель, точно не скажу...погуглите
эгоистка
Сообщение было удалено
если у вас так, это не значит, что у других обязано быть так, у подруги в 5 недель не было видно ничего, у другой тоже. чо ахаете, вы не индивид
Гость
Сообщение было удалено
ТК РФ в помощь, изучите.
Гость
Перед декретом можно пойти в отпуск.
Гость
Может такое быть именно как автор пишет. Знаю предприятие, в котором одни сотрудники числятся в головном офисе, другие в местном. Ну как то там оформлено. И на одних кол договор распространяется - по которому идут в декрет с 5 месяцев ( не недель), а другие ходят до как по закону. Может мы об одном предприятии с автором и говорим. Ни к чему не придерешься. если только по согласованию ее переведут в ту часть, где льготный срок ухода в декрет.
Форум: Работа
Всего: 145 164 темы
Новые темы за сутки: 40 тем
- А вы стравливали людей в коллективе когда-нибудь?5 ответов
- Как найти работу после 4 лет перерыва7 ответов
- Почему так много мужчин стали работать кассирами?42 ответа
- У меня личная катастрофа века, а они требуют невозможного! Учителя тоже люди, или я обязана круглосуточно быть вашей нянькой?22 ответа
- Я - капитан своей судьбы .. Или женщина в мужском мире ..4 ответа
- Подруга позвала на работу6 ответов
- Коллега включила тренинги на моем уроке на всю громкость и не поняла этого!2 ответа
- Правда, что все хорошие врачи мигрируют, а чтобы оставшиеся не мигрировали и не были такие соблазны их просто подставляют?2 ответа
- Нормально ли что во время стажировки, не предлагают перерыв на обед?5 ответов
- Правомерно ли со стороны нанимателя разбивать обеденный перерыв на 2 части?1 ответ
Популярные темы за сутки: 12 тем
- Новогодняя болталка для всех168 179 ответов
- Лягушка, которая барахталась, но не взбила масло155 418 ответов
- Скоро весна и есть время приготовиться!)142 312 ответов
- Беседка под Луной88 580 ответов
- Почему так много мужчин стали работать кассирами?42 ответа
- У меня личная катастрофа века, а они требуют невозможного! Учителя тоже люди, или я обязана круглосуточно быть вашей нянькой?22 ответа
- Как найти работу после 4 лет перерыва7 ответов
- Подруга позвала на работу6 ответов
- А вы стравливали людей в коллективе когда-нибудь?5 ответов
- Я - капитан своей судьбы .. Или женщина в мужском мире ..4 ответа
Следующая тема
Подскажите, жена работает в торговой компании, головной офис которого находится в Москве, а филиал в другом городе, причем территориально филиал находится на территории завода, на котором вредное производство. Сотрудницы завода, при беременности, уходят в декрет на ранних сроках при предоставлении справки. Жена узнавала, ей сказали, что, т.к. они не относятся к производственному предприятию и зарегистрированы по Московскому адресу, то уйти в декрет раньше срока не может. Как же так? Ведь территориально находятся то а одном помещении, в одном кабинете, но одни уходят со сроком в 5-10 недель, а другие ходят до 7 месяцев... С юридической точки зрения, можно ли как то и жене уйти раньше 7 месяцев в декрет?