Не влилась в коллектив
Недавно устроилась на новую работу .Руководство адекватное ,з/п невысокая,но стабильная и компания престижная.Очень хотела попасть в эту компанию.На начальницу на собеседовании произвела хорошее впечатление и она взяла меня на работу .Посадили меня работать в отдел,где было несколько женщин,причём 2 из них тоже работают недавно.И никто меня не проинструктировал про рабочий процесс .Поэтому я самостоятельно ознакомилась с нормативами,решила сложный тест.когда начался обед,эти девушки и женщины пошли вместе обедать,меня не пригласили.я во время обеда сидела в парке,прошли мимо,проигнорировав,как будто незнакомы .И ,как я поняла,весь рабочий день у них построен на 50 %только работа ,остальное-чаепитие и болтовня .я хотела уводиться,но начальница отговорила.вот я думаю,что я сделала не так?когда в первый день я пришла,они сразу смотрели на мою сумку ,может они ждали от меня торт?!может им не понравилось ,что я пришла с пустыми руками ?!)))))в итоге ,когда я вышла позвонить ,одна из них настучала руководителю,что я пропала на 1,5 часа и меня попросили уйти .проработала в итоге я там 4 дня .запись а трудовой слава Богу не сделали ,зп не дали.скажите:неужели все это из за торта и плюс я полная?может из за этого?
Гость
Мудрость форума: Работа
- Прийти на собеседование в джинсах и футболке?450 ответов
- Почему сейчас так трудно найти работу?2 271 ответ
- Мужчинам легче найти хорошо оплачиваемую работу! А работаем мы...786 ответов
- Искать ли работу, имея накопления на 10 лет вперёд?3 183 ответа
- Должно ли государство платить пенсии самозанятым?513 ответов
- Не хочу работать. Никогда9 222 ответа
- Почему многие мужчины хотят видеть своих жен работающими?2 644 ответа
- Как долго Вы искали/ищете работу?5 210 ответов
- Почему стыдно не работать?4 626 ответов
- Почему женщина ДОЛЖНА готовить, если она тоже работает?!2 704 ответа
70 ответов
Последний —
Перейти
Гость
И ,как я поняла,весь рабочий день у них построен на 50 %только работа ,остальное-чаепитие и болтовня .
Автор, может вы своим видом показывали, что не пришли сюда болтать, а пришли работать?) Это не есть хорошо.
Ну пока записей нет в трудовой, нечего было и приносить)
Автор, может вы своим видом показывали, что не пришли сюда болтать, а пришли работать?) Это не есть хорошо.
Ну пока записей нет в трудовой, нечего было и приносить)
Гость
идите в трудовую инспекцию и стучите на них. меня бы больше беспокоило, что вам не заплатили почти за неделю, попросту кинули, а вас волнует кто как на вас посмотрел. требуйте деньги свои, какой еще торт? ну что за люди
мышь+
Сделали бы недоуменный вид: какие еще полтора часа? Ой, умора, да это ж девочки рассеянные, напутали что-то. Вот же я, в мессенджере была онлайн в течение всего рабочего дня, вот в свойствах файлов между временем последнего изменения разрыв не более получаса. Да у охраны спросите, в конце-то концов.
.
А еще вы очень зря в первые дни пошли заявлять о своем увольнении. Скорее всего, жалобы коллег просто наложились на уже имеющееся негативное отношение руководителя. Доверие резко падает к таким мечущимся, которые и сами не справляются (либо заявляют о том, что такая работа им неинтересна), и мнение меняют как флюгер. Решили уволиться - вот и увольнялись бы. А попусту нервы трепать руководителю не надо. Психотерапевт в другом кабинете.
.
А еще вы очень зря в первые дни пошли заявлять о своем увольнении. Скорее всего, жалобы коллег просто наложились на уже имеющееся негативное отношение руководителя. Доверие резко падает к таким мечущимся, которые и сами не справляются (либо заявляют о том, что такая работа им неинтересна), и мнение меняют как флюгер. Решили уволиться - вот и увольнялись бы. А попусту нервы трепать руководителю не надо. Психотерапевт в другом кабинете.
Рыжая Такса
Автор, ни в одном месте из тех, где я работала за последние 12 лет, новенькие никогда не накрывали никакие сладкие столы.
На ДР накрывали, могли купить торт в последний день работы, если уходили по своему желанию, причиной которого был не конфликт.
На ДР накрывали, могли купить торт в последний день работы, если уходили по своему желанию, причиной которого был не конфликт.
мышь+
Сообщение было удалено
Тоже умилило. Будто бы лучше 8 часов работать за те же деньги. А то и все 12..)
Рыжая Такса
А говорить, что хочешь уволиться в первые дни, если это эмоции и, по факту, не хочешь - это глупо. Когда я была руководителем, я никогда не удерживала новичков, которые хотели уволиться.
Гость
К новеньким всегда относятся настороженно, и никто с дружескими объятиями не бросается. Надо было самой пойти на контакт, пораспрашивать у девчонок, как и что у них заведено, где обедают, можно ли пойти с ними и т.д.... А вы сидели как бука, изучали нормативы, потом побежали к начальству увольняться. Наверняка коллеги об этом узнали, подумали, что вы с приветом, вот и получилось то, что получилось.
На будущее будет вам урок. Проще надо быть, и люди к вам потянутся. Удачи)
На будущее будет вам урок. Проще надо быть, и люди к вам потянутся. Удачи)
Рыжая Такса
Сообщение было удалено
Ага - раз люди работают там какое-то время и часть времени могут не работать, значит их квалификация и темперамент позволяют им выполнить необходимый объем работы за меньшее время, чем отведено на их рабочий день.
мышь+
Сообщение было удалено
Дурацкий вопрос) Ответишь "да" - своими же руками наживешь себе хвост, от которого потом фик избавишься. Ответишь "нет" - вроде как и неприлично, и коллегу обижать не хочется, и отношения скорее всего подпортятся. Будешь каждый раз юлить, мол, мне еще в аптеку зайти, на почту зайти, в магазин зайти, - опять же своими руками головную боль себе создавать на каждый день. Не зовут - вот и не лезь.
Гость
Автор торт тут не при чем.Не расстраивайтесь,как говорится"насильно мил не будешь".Найдете другую работу.А почему вы сами не подошли к ним в парке? Я бы сама подошла и болтать начала.
Гость
просто с первого дня моя коллега ,котрая сидела в моем отделе сказала,что меня взяли только по настоянию руководителя,что она за меня боролась.типа меня другие не хотели брать.и еще,эта коллега мне сказала:ты слишком зажатая..хотя я улыбалась,задавала вопросы,общалась.хз че не так
Рыжая Такса
Сообщение было удалено
+100
Наладить отношения с коллективом нужно новичку, а не коллективу (если новичок не руководитель этого коллектива) - значит, и усилия должен прилагать новый сотрудник, а не коллектив.
Наладить отношения с коллективом нужно новичку, а не коллективу (если новичок не руководитель этого коллектива) - значит, и усилия должен прилагать новый сотрудник, а не коллектив.
Гость
Какой ещё нафиг торт. Я торты приносила только в день рождения. Обойдутся. 4 дня отработали бесплатно, неужели так себя не цените??? Пригрозите им прокуратурой, если не оплатят!
Гость
Сообщение было удалено
Я это прекрасно понимаю) Но могло же быть и такое, что им только в радость принять нового человека в свою компанию. Если нет, ответили бы, что идут не только обедать, но и по делам, а автору бы посоветовали хорошую столовую или кафешку. Суть ведь в том, чтобы завязать беседу, не важно о чем, а не сидеть, как сыч!
Рыжая Такса
Мышь+, мои текущие коллеги и я сама без проблем бы взяли с собой на обед новенького, если б он возжелал присоединиться.
Тут на кого попадешь, но я б тоже сама к старой компании без их приглашения примыкать не стала.
Тут на кого попадешь, но я б тоже сама к старой компании без их приглашения примыкать не стала.
Гость
Сообщение было удалено
Ну вот, мои догадки подтвердились. Когда говорят "слишком зажатая", так оно и есть, и таких не любят. Работайте над своими комплексами, повышайте самооценку, иначе вы ни в один коллектив не вольетесь.
Гость
я сидела в парке,они прошли мимо.кстати,когда я уходила с кабинета ржали и шушукались,заходила-затихали
Гость
Сообщение было удалено
Вам всё уже по полкам разложили. Коллеги повели себя адекватно. Вы - нет.
Это хоть понятно?
Это хоть понятно?
Рыжая Такса
Сообщение было удалено
А с чего Вы решили, что они должны были подойти к Вам, а не Вы к ним?
мышь+
Сообщение было удалено
Беседа - не равно таскание по пятам. Ради соблюдения приличий я, конечно, хожу на "вводный" обед с новичком (человека прощупать, на вопросы ответить тет-а-тет - обычно людям так комфортнее). Но если не зовут - имхо, навязываться не надо. Кому компании и сопровождение в радость - от тех самих лопатой отмахиваться надо, а не уточнять, а можно ли с ними). Более того, неуемный треп чреват тем, что можно создать себе репутацию подружки - со всеми вытекающими вопросами о том, что коллег не касается никоим боком.
.
А так-то чего голову ломать. Теперь-то. Да рожа ее не понравилась, вот и все. Нафега какие-то глубинные причины искать. Ожидали, может, свою ровесницу увидеть. Или смазливого мальчика. Или девочку на побегушках. Или ту, которая в рот смотреть будет и своими просьбами о разъяснении подтвердит величие тех. А тут вы - девчонка, которая села, прочла и все поняла за день с первого раза, сама, без помощи. Уууу, зазнайка, да это что же, она лучше нас, что ли? (а может, и еще как-то иначе все было на самом деле).
.
А так-то чего голову ломать. Теперь-то. Да рожа ее не понравилась, вот и все. Нафега какие-то глубинные причины искать. Ожидали, может, свою ровесницу увидеть. Или смазливого мальчика. Или девочку на побегушках. Или ту, которая в рот смотреть будет и своими просьбами о разъяснении подтвердит величие тех. А тут вы - девчонка, которая села, прочла и все поняла за день с первого раза, сама, без помощи. Уууу, зазнайка, да это что же, она лучше нас, что ли? (а может, и еще как-то иначе все было на самом деле).
мышь+
Сообщение было удалено
Дык вы и месяца не проработали. Откуда им знать, чего от вас ждать, и до чьих ушей через вас может дойти их мнение о предмете их разговора. Разумно, что затихали.
Гость
мне интересно, а вас вообще не волнует, что вам не заплатили денег??? вы на работу ходили, чтобы коллегам понравится, деньги вам не нужны? странные у вас приоритеты.рашка страна рабов
Эксперты Woman.ru
-
Елизавета ПолетПсихолог5 009 -
Яковенко ДанилПсихолог11 ответов
-
Светлана ТатьяненкоПсихолог17 ответов
-
Золотых Вера ВладимировнаПсихолог199 ответов
-
Абрамов СергейПсихолог314 ответов
-
Екатерина МетляеваПсихолог111 ответов
-
Кулик Елена БорисовнаСемейный психолог10 ответов
-
Владислав ПоляковКоуч индивидуального...36 ответов
-
Сергей ГубановПсихолог23 ответа
-
Виктория ТолкачеваПсихолог1 ответ
Гость
я бы на месте автора создала тему- не заплатили, куда пожаловаться?. а не - не понравилась двум толстым теткам, что не принесла пожрать..
мышь+
Сообщение было удалено
Действительно зажатому таких вещей в лицо не говорят - незачем, смысла нет. Сидит да сидит себе, все со своими особенностями.
.
"Ой, да че ты такой зажатый" ("Ой, да че ты такой серьезный", "Ой, да че ты такой трусишка") - это попытка вывести на эмоцию, на которой собеседник сделает то, что в состоянии равновесия делать не желает.
.
"Ой, да че ты такой зажатый" ("Ой, да че ты такой серьезный", "Ой, да че ты такой трусишка") - это попытка вывести на эмоцию, на которой собеседник сделает то, что в состоянии равновесия делать не желает.
Рыжая Такса
Сообщение было удалено
Автор не писала, что ей не заплатили за эти 4 дня - если компания нормальная, соблюдающая ТЗ - не заплатить не могли.
Гость
по поводу денег:я сейчас в очень затруднительном финансовом положении,мне хоть за эти 4 дня деньги были бы кстати,но я хотела в первую очередь подружиться с коллективом,чтобы приятно было ходить на работу.Раньше,когда я работала,мы новичкам помогали всегда,учили их.я сама была ответственна за обучение стажеров и мне это нравилось делать.на обед звали их с собой,т.к. чаще всего новичок чувствует себя неуверенно и стесняется.а тут:игнор...
Гость
а деньги не заплатили,кстати
Гость
начальница,которая изначально отстаивала мою кандидатуру ,не хотеда меня отпускать и спрашивала:с тобой все ок,это наша вина,просто скажи,не бойся в чем.я ответила,что все ок,коллектив замечательный,все очень дружелюбные.ну не могу я плохо про других говорить.и кстати,моя предшественница тоже уволилась,непонятно из-за чего.а другие девочки из коллектива,которые на меня стучали сами работают совсем недавно
Гость
Сообщение было удалено
Какое ТЗ, если ее не оформляли даже. Отходила 4 дня как на экскурсию))
Рыжая Такса
Сообщение было удалено
Тогда Вы дурында( - идите в трудовую инспекцию - может быть, что-то можно предпринять.
Гость
Сообщение было удалено
оформили!трудовой договор выдали в первый же день,с подписью,печатью,приказы все подписала..а запись в трудовую не внесли. я еще изначально спросила:фото на документы когда принести?они:как нибудь принесете..
Рыжая Такса
Сообщение было удалено
А Вам руководитель сообщила, что они на Вас пожаловались, или Вы это предполагаете?
Рыжая Такса
Сообщение было удалено
Тогда - НЕ ТУПИТЕ - берите трудовой договор и дуйте в трудовую инспекцию - мне это контора дважды очень существенно помогала в решении проблем с работодателями.
Гость
Сообщение было удалено
мне это менеджер по персоналу сказала.что они про меня говорят:она не задает вопросы,сидит самостоятельно читает.вышла на 1,5 часа,хотя я вышла на несколько мин,чтобы позвонить
Если я все понимаю,зачем мне задавать вопросы?чтобы повышать их значимость?)))))и зачем эта клевета про меня.
Если я все понимаю,зачем мне задавать вопросы?чтобы повышать их значимость?)))))и зачем эта клевета про меня.
Гость
Сообщение было удалено
Ааааа ну тогда другая песня. Пардон!
Гость
и,кстати женщины из другого отдела,в первый день поинтересовались,как дела?нравится ли вам у нас?я ответила :все замечательно.и они ухмыльнулись:через неделю вам тут надоест
Гость
Сообщение было удалено
Вы вообще читали выше? Или своей ошибки так и не признали? Странная вы))
Рыжая Такса
Сообщение было удалено
зачем эта клевета про меня.
Почему не сказали об этом?
Камеры у них есть? У нас есть - во всех помещениях. Если есть камеры - можно было настоять, чтобы запросили запись.
Камеры у них есть? У нас есть - во всех помещениях. Если есть камеры - можно было настоять, чтобы запросили запись.
мышь+
Сообщение было удалено
Стоят ли того эти пять тысяч? (или что там в понимании автора небольшая зарплата). Если не было заявления на увольнение - а его скорее всего не было, если автор на работу ходила не как на работу, а для общения с коллегами и для психотерапии у руководства, - то и увольнения не было. Записи нет в трудовой книжке? Так это ж девочка безалаберная попалась, мы ей говорим неси-неси книжку, а она все тянет и тянет. А после - бамц - и вовсе на работу не вышла. Вона, гражданин начальник, поглядите - весь табель в НН сколько дней. Ждем-ждем, ждем-ждем, а той все нетути и нетути, на связь не выходит. Ну да ладно, не в первый раз у нас запойные, а мы люди жалостливые, пусть уж, думаем, проспится человек, а через месяцок уже и прогул оформить можно, если не одумается.
Рыжая Такса
Автор, да cpaть на Ваших бывших коллег - зп свою за 4 дня выбивайте - даже если это 2 т.р. - никто Вам их на улице не подарит.
мышь+
Сообщение было удалено
По-моему, вы параноик. И смех в чужих диалогах на свой счет принимаете, и "она разбирается самостоятельно, без вопросов" воспринимаете как упрек, а не комплимент
Гость
Сообщение было удалено
я ходила на работу с желанием работать и стать хорошим специалистом!общение -это неотъемлемая часть работы,если ты работаешь в команде!если в них изначально не заложен этот командный дух и приходят они на работу чаи гонять и сидеть в соц сетях и плести интриги,занчит меня просто Бог уберег от такой шараги.так как я молодая и все у меня еще впереди. а трудовую книжку и все ост. доки я им предоставила в первый же день.запроса фото от меня не было,так как они изначально знали,что на эту вакансию люди приходят ненадолго.видимо это у них практикуется.и то,что коллеги с моего отдела открыто меня игнорит говорит о том,что они уже много кого повидали на моем месте,решили даже не забивать мозг лишней информацией обо мне,так как знали,что скоро мы расстанемся
Гость
Сообщение было удалено
спасибо за комплимент,мышь)ты тут на форуме давно вижу и постоянно стараешься провоцировать авторов на конфликт
Гость
А что за должность хоть? Если не секрет
Рыжая Такса
Мышь+, в двух моих случаях, когда мне трудовая инспекция помогла добиться того, что я хотела, мне работодатель тоже говорил, что если ты, то мы...
Но, в итоге, ничего они мне не сделали - а напротив, удовлетворили мои требования.
Но, в итоге, ничего они мне не сделали - а напротив, удовлетворили мои требования.
Гость
Сообщение было удалено
менеджер по работе с клиентами
Гость
Сообщение было удалено
Бог все видит. а они пусть подавятся
мышь+
Сообщение было удалено
Формирование личного дела работника - право, а не обязанность работодателя (за некоторыми исключениями, к которым вы не относитесь)
Гость
[quote=" мышь+" message_id="57152075"]Формирование личного дела работника - право, а не обязанность работодателя (за некоторыми исключениями, к которым вы не относитесь)[/quot
ок,спасибо за инфо
ок,спасибо за инфо
мышь+
Сообщение было удалено
Повезло. И в том, что со стороны работодателя ***** сидели в кадрах и юротделе, и в том, что своего ума хватило грамотно оформлять каждое свое действие в процессе работы и увольнения.
Следующая тема
Предыдущая тема