Управление персоналом, что за работа?
Гость
Мудрость форума: Работа
- Почему женщина ДОЛЖНА готовить, если она тоже работает?!2 705 ответов
- Почему многие мужчины хотят видеть своих жен работающими?2 644 ответа
- Почему стыдно не работать?4 626 ответов
- Не хочу работать. Никогда9 225 ответов
- Мужчинам легче найти хорошо оплачиваемую работу! А работаем мы...786 ответов
- Как долго Вы искали/ищете работу?5 210 ответов
- Должно ли государство платить пенсии самозанятым?513 ответов
- Почему сейчас так трудно найти работу?2 271 ответ
- Прийти на собеседование в джинсах и футболке?450 ответов
- Искать ли работу, имея накопления на 10 лет вперёд?3 183 ответа
10 ответов
Последний —
Перейти
Гость
Управлять персоналом будут их начальники, а ты ниxpeна не будешь делать
Василий
Ваш вопрос глупый. Это может быть что угодно. Скорее всего, никем вы не устроитесь....
Автор
КДП - это секретарши. Управление персоналом - кадровики, но их берут только с опытом, надо знать как оформлять/увольнять людей, законы и как проводить собеседования.
Гость
Боже!!! Еще раз дублирую вопрос: какие минусы в этой работе???
Что это такое я знаю с позиции теоретика.
Что это такое я знаю с позиции теоретика.
Гость
В управление персоналом входит подбор персонала, адаптация, карьерное развитие персонала, управление текучестью персонала, организация корпоративных мероприятий, формирование соцпакета, возможно формирование ФОТ, мотивация персонала и всякая другая очень полезная муть. Если будете заниматься подбором персонала (рекрутеры), то вас будут ненавидеть все руководители подразделений, потому что толковых рекрутеров очень мало, искать кандидатов не умеют, сопоставить компетенции кандидата с профилем должности вообще что-то нереальное для них. Приходишь на собеседование с кандидатом и недоумеваешь, как этого кандидата рекрутер вообще допустила до собеседования с руководителем, не отсеяла на этапе собеседования с собой. В общем, в этой сфере очень мало действительно толковых специалистов. Кадровиком работы бумажной больше, те же цифры, графики, табели, больничные, декреты, контракты… вам оно надо?
Гость
В управление персоналом входит подбор персонала, адаптация, карьерное развитие персонала, управление текучестью персонала, организация корпоративных мероприятий, формирование соцпакета, возможно формирование ФОТ, мотивация персонала и всякая другая очень полезная муть. Если будете заниматься подбором персонала (рекрутеры), то вас будут ненавидеть все руководители подразделений, потому что толковых рекрутеров очень мало, искать кандидатов не умеют, сопоставить компетенции кандидата с профилем должности вообще что-то нереальное для них. Приходишь на собеседование с кандидатом и недоумеваешь, как этого кандидата рекрутер вообще допустила до собеседования с руководителем, не отсеяла на этапе собеседования с собой. В общем, в этой сфере очень мало действительно толковых специалистов. Кадровиком работы бумажной больше, те же цифры, графики, табели, больничные, декреты, контракты… вам оно надо?
Вот и я думаю надо ли мне это??
Но от работы по своему опыту тошно, не могу и не хочу больше так работать. Вот думаю куда податься, явно нужно что то смежное искать.
Спасибо за ответ.
Но от работы по своему опыту тошно, не могу и не хочу больше так работать. Вот думаю куда податься, явно нужно что то смежное искать.
Спасибо за ответ.
Гы
Боже!!! Еще раз дублирую вопрос: какие минусы в этой работе???
Что это такое я знаю с позиции теоретика.
Что это такое я знаю с позиции теоретика.
Вас забанили в интернете? У вас неспособность самостоятельно искать инфу?
Куча форумов, где описана работа секретарш и эйчаров. Основной минус - работа с людьми. Люди разные, сейчас часто еще и бескультурные эгоисты, которым наплевать на всех, кроме себя. Это касается и начальства, и соискателей, и кого угодно.
Куча форумов, где описана работа секретарш и эйчаров. Основной минус - работа с людьми. Люди разные, сейчас часто еще и бескультурные эгоисты, которым наплевать на всех, кроме себя. Это касается и начальства, и соискателей, и кого угодно.
Гость
Вас забанили в интернете? У вас неспособность самостоятельно искать инфу?
Куча форумов, где описана работа секретарш и эйчаров. Основной минус - работа с людьми. Люди разные, сейчас часто еще и бескультурные эгоисты, которым наплевать на всех, кроме себя. Это касается и начальства, и соискателей, и кого угодно.
Куча форумов, где описана работа секретарш и эйчаров. Основной минус - работа с людьми. Люди разные, сейчас часто еще и бескультурные эгоисты, которым наплевать на всех, кроме себя. Это касается и начальства, и соискателей, и кого угодно.
Добра вам!
Форум: Работа
Всего: 144 125 тем
Новые темы за сутки: 44 темы
- Ненавижу работать в общепите3 ответа
- Увольняться конечно приятно, но как теперь новую работу искать1 ответ
- Работа, отношения и очная учеба на высшем3 ответа
- Платформа для репетитораНет ответов
- Начало профессионального пути психолога3 ответа
- Работа визовый менеджером2 ответа
- Сейчас нормально по 3 работы иметь?17 ответов
- Кем вы работаете с историческим образованием?8 ответов
- Какими надо обладать качествами чтобы стать известной моделью6 ответов
- Поиск работы1 ответ
Популярные темы за сутки: 16 тем
- Жизни нет, только работа67 ответов
- Сейчас нормально по 3 работы иметь?17 ответов
- Кем вы работаете с историческим образованием?8 ответов
- Какими надо обладать качествами чтобы стать известной моделью6 ответов
- Ненавижу работать в общепите3 ответа
- Работа, отношения и очная учеба на высшем3 ответа
- Начало профессионального пути психолога3 ответа
- Работа визовый менеджером2 ответа
- Поиск работы1 ответ
- Увольняться конечно приятно, но как теперь новую работу искать1 ответ
Следующая тема
Предыдущая тема
Уволилась. Сейчас хочу пойти на курсы повышения квалификации, думаю переучится и уйти в новую сферу. Рассматриваю или кадровое делопроизводство или управление персоналом. Опыт работы 10 лет в расчете з/п. Надоело до чертиков, цифры больше не хочу видеть.
#работа