Увольнение с работы

С заявлением в отдел кадров приходите и все. Если не хотите говорить почему, скажите по семейным обстоятельствам. На испытательном сроке достаточно за 3 дня предупредить. Будут вопросы или нет - от Вас это не зависит.

а ты думаешь, что такие тупые и медлительные где-то еще нужны?

Кинь заявление ей на стол и уходи

Ариносишь заявление ей на подпись, несешь в кадры, через 3 дня свободна. Можешь ничего не объяснять

Спасибо за ответ
Плюс так так я на испытательном сроке
Договор я с ними не подписывала и в труд книжку запись не идет

Тогда надо чтобы зарплату выплатили, не обманули. Увольтесь после дня выплаты зарплаты.

Вообще не приемлемо так себя вести руководителю. Если есть возможность уйти, т.к. нет сил и желания работать, то наверное лучше уйти, потому что нервы и здоровье важнее. Я так выходила на полтора дня. Но я как-то быстро смекнула, что ситуация полное Г и быстро забрала документы. Только сначала действительно получите зарплату. И с лёгким сердцем восвояси. К новым возможностям. И на собеседовании спрашивайте про коллектив, адаптацию, и если будут звоночки, что, что-то не так, не соглашайтесь. Работ много, а Вы у себя одна.