Мужчина в женском коллективе

Девочки, ситуация. Я работаю менеджером по продажам в - до последнего времени - небольшом женском коллективе, у нас фирма-то крошечная, оформленная как ИП. И тут начальница ИП сказала, что нам нужен руководитель отдела продаж, до этого мы в собственном соку варились и нормально было... Ну она и наняла мужчину молодых лет, 34 года. И его посадили к нам в кабинет. Начался ад с обеих сторон. Коллег своих не узнаю. Поменялась вся атмосфера в коллективе. Типичные женские темы, которые мы обсуждали в кабинете во время работы, ушли на кухню и курилку: ни месячные, ни мужей-парней, ни декрет коллеги не обсудить. Он же нас очень жёстко контролирует, словно утверждается - поставил нам счётчик рабочего времени, отслеживает наши письма на почте и звонки, среди бела дня может написать гневное письмо с начальницей в копии "Анастасия, почему мы сделали только 7 звонков к 14 часам, чем вы занимаетесь?", и потом к начальнице на ковёр идти. Звонки прослушивает и депремирует за то, что не по скрипту. При этом незамужние коллеги вообще как с катушек слетели - клеятся к нему почти в наглую, а он им послабления, типа "а, у тебя медленно работает мышка, ну ладно, не буду тебя включать в отчёт"... Как его вытравить? Не может же мужчина долго быть в женском коллективе, есть же какие-то психологические методы? Это вообще норма или просто *** попался?