Добрый день,опоздала сегодня на работу первый раз..и то из за опоздания и отмены электрички,пришлось писать объяснительную начальству На что мне ответили,что опоздания электричек это не причина задерживаться на работу…и надо значит выходить раньше из дома,как это вообще понимать,первый раз в такой ситуации
Объяснительные - это требование неуверенных в себе людей, случайно оказавшихся на должности и желающих выглядеть взрослыми.
Гость
[3265447153]
#4
Да никак, забей. Не будешь же ты в 5 утра вставать на самую раннюю электричку? 😂
Гость
[2082343378]
#5
Смотря какая должность и зарплата. А то бы и на *** может их послать не мешало бы
Гость
[1818235883]
#6
Реально работодатель неадекват. Электричка - это не автобус, который ходит каждые 5-15 минут, если отменили, то в данном случае опоздание - это уважительная причина. И с учетом, что вы опоздали один раз - соглашусь с первым комментатором.
Гость
[4140243375]
#7
то что начальство у тебя долбо...ебы, ладно еще если ты продавец и открываешь магазин. а если ты в офисе бумажки перебираешь то это вид рабства и самодурства
Гость
[2710451300]
#8
Гость
Реально работодатель неадекват. Электричка - это не автобус, который ходит каждые 5-15 минут, если отменили, то в данном случае опоздание - это уважительная причина. И с учетом, что вы опоздали один раз - соглашусь с первым комментатором.
Работодатель прав. Автор нарушила трудовую дисциплину, опоздав без уважительной причины (проблемы с транспортом уважительной причиной не считаются). Если опоздание было меньше 4 часов (хоть одна минута), он имеет право сделать ей замечание или выговор. С последующим лишением премий. А если больше 4, это уже прогул и вправе сразу уволить...
Гость
[843283187]
#9
Гость
Работодатель прав. Автор нарушила трудовую дисциплину, опоздав без уважительной причины (проблемы с транспортом уважительной причиной не считаются). Если опоздание было меньше 4 часов (хоть одна минута), он имеет право сделать ей замечание или выговор. С последующим лишением премий. А если больше 4, это уже прогул и вправе сразу уволить...
Да нифига. Если будут уважительные причины, то и за 4 часа никак не уволить. Проиграет раб-ль все суды
На что мне ответили,что опоздания электричек это не причина задерживаться на работу…и надо значит выходить раньше из дома,как это вообще понимать,первый раз в такой ситуации