Столкнулась с такой бредовой ситуацией. В поиске новой работы наткнулась на вакансию, откликнулась на их портале(пришлось там регистрироваться , заполнять кучу данных) , скажу, что от того сайта выхлоп минимальный и знает о нем только ограниченый круг лиц, обычно размещают на всем известных ресурсах. Откликнулась и позвонила через 3 дня, в итоге скзазали резюме на рассмотрении ( в смысле на рассмотрении?? Если вас оно устроило, то почему не приглашают на собеседование?) так проще и отсеить сразу кандидата . Если вдруг оно вам не подходит(а в моем случае подходит, потому что сфера и обязанности такие же как у меня) , то придумайте уже отмазку получше, скажите , что если через 3 дня вам не позвонят, то забудьте. На мой вопрос сколько примерно ожидать обратной связи , был дан гениальный ответ: пока вакансия висит, идет подбор кандидатов. Что это за бред вообще??? То есть наблюдайте за вакансией и если увидите, что она закрыта , то вас обломали? С таким идиотизмом я еще не сталкивалась. Может быть у кого-то еще есть опыт поиска либо кадровики , поясните, что думатете ? #нуженсовет
"Почему не приглашают на собеседование?" оспадя, мы то откуда знаем?
Гость
[1773264769]
#2
А обязаны пригласить???
Гость
[3207659126]
#4
у вас единствення вакансия на примете? что вы в нее так вцепились?
Гость
[659852057]
#5
Так они ведут подбор резюме. Если в течении дня с вами не связались,то лично вы не нужны,а вакансии иногда на ХХ десятилетиями висят.
Гость
[2584031593]
#6
Потому что не обязаны приглашать вас на собеселования. Может элементарно начальник на больничный ушел или в отпуск или другие проблемы возникли
Захария
[2211540503]
#7
" скзазали резюме на рассмотрении ( в смысле на рассмотрении?? Если вас оно устроило, то почему не приглашают на собеседование?) " Ну по букве что вам не понятно? Пачка резюме Их рассматривают Сортируют Один человек просмотрел пачку. Отобрал несколько штук Другой еще добавил в отобранные.. Ждут условно начальника, чтобы дал отмашку приглашать на собеседование... Может и отмазка А может так и есть В чем идиотизм то?
Гость
[3207659126]
#8
Захария
" скзазали резюме на рассмотрении ( в смысле на рассмотрении?? Если вас оно устроило, то почему не приглашают на собеседование?) " Ну по букве что вам не понятно? Пачка резюме Их рассматривают Сортируют Один человек просмотрел пачку. Отобрал несколько штук Другой еще добавил в отобранные.. Ждут условно начальника, чтобы дал отмашку приглашать на собеседование... Может и отмазка А может так и есть В чем идиотизм то?
я бы такую принципиально не взяла, неадекват
Гость
[659852057]
#9
Гость
я бы такую принципиально не взяла, неадекват
Так ты и не директор))))) и никогда им не будешь,сидя на Вумане.
Захария
[2211540503]
#10
Гость
я бы такую принципиально не взяла, неадекват
Ну да... Странно не понять смысл слов " резюме на рассмотрении"
Человек
[3667901653]
#11
Если не звонят или не видно что вас пригласили то не стоит звонить. Если пригласили на собеседование и потом в конце недели где-то в течение 7-10 дней вам сообщать приняты вы или нет. Даже если вы приняты нанимают на испытательный срок, от недели до трех месяцев где урезают зп значительно, до 50%, далее смотрят справляетесь ли вы со своей работой, подходит ли вам, и даже отработав месяц далеко не факт что вы там останетесь, вас могут вежливо попросить покинуть место или сделать условия невыносимыми если коллективу не понравитесь чтобы вы написали добровольную увольнительную. И так цикл повторяется. И это только поверхность айсберга. Цветочки начнутся когда вас надоест, и вы встанете перед выбором когда надо платят за съем жилья и тд, и повторить ли цикл, или всё таки выслушивать хамство начальства или даже лечь в постель, когда вы например в другом городе или у вас деньги на исходе и вы знаете что к родителя не вернутся или вы не хотите возвращаться ибо стыдно, а уволившись знаете что быстро работу не найдете, а если и найдете то ничего лучше уборщичи, ибо другие вакансии заняты, и такой выбор у вас непременно в жизни случится. Так что уже можете начинать думать об этом, о своей жизни.
Гость
[4273915075]
#12
твое резюме давно в мусорной корзине
если в течении 3 дней с подачи резюме не договорились о интервью значит у них есть варианты лучше твоего
Так что они сделают? Ну вот сидят его всем начальством и рассматривают, а может там у них десятки таких резюме? Я помню как-то пришла в одну фирму там надо было заполнить анкету и положить в ящик возле отдела кадров, так вот там битком было этих анкет. Так что автор не думайте, что у вас там единственное резюме, может там тоже целая стопка из этих резюме.
Гость
[2735617228]
#14
Человек
Если не звонят или не видно что вас пригласили то не стоит звонить. Если пригласили на собеседование и потом в конце недели где-то в течение 7-10 дней вам сообщать приняты вы или нет. Даже если вы приняты нанимают на испытательный срок, от недели до трех месяцев где урезают зп значительно, до 50%, далее смотрят справляетесь ли вы со своей работой, подходит ли вам, и даже отработав месяц далеко не факт что вы там останетесь, вас могут вежливо попросить покинуть место или сделать условия невыносимыми если коллективу не понравитесь чтобы вы написали добровольную увольнительную. И так цикл повторяется. И это только поверхность айсберга. Цветочки начнутся когда вас надоест, и вы встанете перед выбором когда надо платят за съем жилья и тд, и повторить ли цикл, или всё таки выслушивать хамство начальства или даже лечь в постель, когда вы например в другом городе или у вас деньги на исходе и вы знаете что к родителя не вернутся или вы не хотите возвращаться ибо стыдно, а уволившись знаете что быстро работу не найдете, а если и найдете то ничего лучше уборщичи, ибо другие вакансии заняты, и такой выбор у вас непременно в жизни случится. Так что уже можете начинать думать об этом, о своей жизни.
Слава богу у меня свое жилье и родителя в этом же городе
Человек
[3667901653]
#15
Гость
Слава богу у меня свое жилье и родителя в этом же городе
Значит если не будет мужа и родителей, заканчиваются деньги, а покушать что-то надо купить в холодильник, такой выбор может встать, от такого никто не застрахован.
Гость
[1911605782]
#16
А что тут думать?? Забудьте и ищите дальше, эти не возьмут вас, причины могут быть разные , начиная с фейковой вакансии и заканчивая большим конкурсом на эту вакансию, вы же не знаете сколько и каких кандидатов откликнулось ,с каким опытом
Гость
[659852057]
#17
Гость
А что тут думать?? Забудьте и ищите дальше, эти не возьмут вас, причины могут быть разные , начиная с фейковой вакансии и заканчивая большим конкурсом на эту вакансию, вы же не знаете сколько и каких кандидатов откликнулось ,с каким опытом
Автор хочет постонать на Вумане о том что её не берут на работу.
Гость
[1378927200]
#18
Все зависит от вакансии, вашего резюме и опыта в нем, количество откликов. Бывает такое, что резюме у вас не очень и опыт не совсем релевантен. Бывает такое, что вы вроде нормальный, а там пришло человек 500 на эту же вакансию и из них человек 20 вообще какие-нибудь уникумы. Это критерии первичного отсева. Попробуйте более подробно разобраться в теме рекрутинга в компаниях.
Откликнулась и позвонила через 3 дня, в итоге скзазали резюме на рассмотрении ( в смысле на рассмотрении?? Если вас оно устроило, то почему не приглашают на собеседование?) так проще и отсеить сразу кандидата . Если вдруг оно вам не подходит(а в моем случае подходит, потому что сфера и обязанности такие же как у меня) , то придумайте уже отмазку получше, скажите , что если через 3 дня вам не позвонят, то забудьте. На мой вопрос сколько примерно ожидать обратной связи , был дан гениальный ответ: пока вакансия висит, идет подбор кандидатов. Что это за бред вообще??? То есть наблюдайте за вакансией и если увидите, что она закрыта , то вас обломали? С таким идиотизмом я еще не сталкивалась. Может быть у кого-то еще есть опыт поиска либо кадровики , поясните, что думатете ? #нуженсовет