Про "блатных" на работе.....

Я мног лет пахала на работе как волк, и чтец и жнец и на дуде игрец. З/п хорошая, поэтому делала все на совесть. В силу структуры компании расти не куда. Но штат рос и назрела необходимость ставить руководителя отдела. Я решила что это буду я, так как знаю работу на 100%, могу работу каждого сотрудника выполнить без проблем. Но узнала что руководителя отдела уже назначили, это мужчина который пришел на работу год назад, без меня шага сделать не может (не компетентен вообще), но при этом у него есть опыт руководящей работы. Мужик он не плохой, но в работе вообще не чего не соображает. Зато он Новый год с директором отмечал. В отделе бардак, все что не получается у блатных (а у нас остальные двое тоже блатные) валят на меня. Обидно очень. хоть беги с работы, держит з/п. Вот теперь жду отпуск и буду уходить.

Из-за блатных развалился СССР и Россия скоро развалится, я буду рад.

Полностью согласна!!!!! И много где есть такие. И не знаю как справляться с такой ситуацией. Разговаривала со знакомой, она психолог, так она мне сказала, что делай свою работу и воспринимай ее как - нужна тебе такая работа или нет, а не "обидно не обидно". Если нужна-терпи "блатных", если такая работа не нужна-увольняйся. Только у меня не получается. Самолюбие и самооценка очень страдают, рядом с такими "блатными" чувствуешь себя человеком второго сорта. Может и надо уволиться и найти такую работу, где эмоционально будет комфортно. Но найти такую не могу. Было комфортно когда сама была "блатной"

Зачем вам это?Наверное для оправдания собственных ляпов.Тот кто не работает не делает этих ляпов.А если человек любит свою работу и отдается ей,то никакая собственно говоря поддержка не нужна.На мой взгляд именно такие и пробиваются в начальство.Те,кто родился с "золотой ложкой во рту" зачастую занимают средние позиции.И на них еще и давят тем,что постоянно сравнивают с родителями.Это достаточно тяжело,не оправдать доверия родственников.

Ладно, когда родственники, но когда любовница женатого начальника всего учреждения, это тот еще писец. Мы потихоньку гнобили или игнорировали ее. Когда не делала свою работу - прямым текстом спрашивали, "А кто будет делать?" В ошибки тыкали носом. Когда он прибежал с документом, в котором были грубые ошибки, я прям так и сказала, кто это делал.


Не покрывайте их недочетов, работу за них не делайте, есть у всех должностные обязанности. Включайте игнор и пренебрежение к таким сотрудникам, не надо с ними раскланиваться.

С 50 полностью солидарен.

Ну вот я на производстве тоже. Только у нас картина такая- на одного рабочего уже 5 начальников, и все плодятся разные замы, первые замы, вторые. Дошло до абсурда, когда в одном небольшом цехе обнаружилось 7 (!) замначальников. Это при количестве работников в цехе- 50 человек. И у всех этих замов зарплаты минимум в 5 раз больше чем у рабочих. Садят в эти кресла сынков, дочек, и т.д. Делать вообще ничего не надо, а стаж идет, зарплата капает

На работе плюнуть негде, одна блатота сидит. Понасовали своих родственничков до седьмого колена, друзей и знакомых. Уроды.

Ну я "блатная" на работе. И работаю хорошо. У меня нет звездной болезни, я уважаю коллег и прочее. Не надо думать, что все по вашему мнению "блатные" такие плохие. Меньше зависти, больше работайте и не смотрите на других.

Я мног лет пахала на работе как волк, и чтец и жнец и на дуде игрец. З/п хорошая, поэтому делала все на совесть. В силу структуры компании расти не куда. Но штат рос и назрела необходимость ставить руководителя отдела. Я решила что это буду я, так как знаю работу на 100%, могу работу каждого сотрудника выполнить без проблем. Но узнала что руководителя отдела уже назначили, это мужчина который пришел на работу год назад, без меня шага сделать не может (не компетентен вообще), но при этом у него есть опыт руководящей работы. Мужик он не плохой, но в работе вообще не чего не соображает. Зато он Новый год с директором отмечал. В отделе бардак, все что не получается у блатных (а у нас остальные двое тоже блатные) валят на меня. Обидно очень. хоть беги с работы, держит з/п. Вот теперь жду отпуск и буду уходить.

Я работал регулировщиком на заводе. Ремонтировал приборы. Регулировщиков должно быть в два раза больше а их нет. Вернее есть, ноо. Одно место регулировщика отдали кладовщице, другое слесарю, секретарше. Также имеются два блатных регулировщика, у одного жена маленький начальник, другой по 6 разряду делает работу 3 разряда, а получает как все и целый день ржёт как лошадь. Потому что понимает что он всех имеет. Вот такая *** на заводе.

Взяли на завод блатного регулировщика 6 разряда на завод, он не может работать по 6 разряду, а получает деньги как все, все на него вкалывают а он посмеивается, здорово

Даже в госучреждениях всои да наши. Называешь фамилию, а тебе в ответ Старшую или Младшую. Реально тупые пристроенные, твари

О том и речь, что все силы отдали своей специальности, были принципиальными, считали, что ребенка можно с голой ж.о.пой выпустить в мир, и пусть сам себе на жизнь зарабатывает. Всего трудом можно добиться, ага...

Если что, то у меня именно такая принципиальная и честная мама, которая в принципе могла немного прогнуться, не заметить чьей-то глупости, прикусить язык вовремя, и сама была бы в шоколаде, и мне бы было полегче в жизни. А теперь моя мама говорит, что да, она была не права, добавляя "но кто ж знал, что так будет". А я вот в свои 16 уже тогда знала, видела, маме говорила, но в то время моей маме было легче и удобнее жить именно так, как она хотела.



Если посмотреть вокруг, то именно по этой схеме у всех и происходит.

Зачем вам это?Наверное для оправдания собственных ляпов.Тот кто не работает не делает этих ляпов.А если человек любит свою работу и отдается ей,то никакая собственно говоря поддержка не нужна.На мой взгляд именно такие и пробиваются в начальство.Те,кто родился с "золотой ложкой во рту" зачастую занимают средние позиции.И на них еще и давят тем,что постоянно сравнивают с родителями.Это достаточно тяжело,не оправдать доверия родственников.

Ну я "блатная" на работе. И работаю хорошо. У меня нет звездной болезни, я уважаю коллег и прочее. Не надо думать, что все по вашему мнению "блатные" такие плохие. Меньше зависти, больше работайте и не смотрите на других.

Зачем вам это?Наверное для оправдания собственных ляпов.Тот кто не работает не делает этих ляпов.А если человек любит свою работу и отдается ей,то никакая собственно говоря поддержка не нужна.На мой взгляд именно такие и пробиваются в начальство.Те,кто родился с "золотой ложкой во рту" зачастую занимают средние позиции.И на них еще и давят тем,что постоянно сравнивают с родителями.Это достаточно тяжело,не оправдать доверия родственников.

Очень сложно работать с таким контенгентом....Приходилось...Уволилась из хорошей организации и не жалею.Просто противно было кланяться перед всеми.Ощущала на себе,что на меня вешают работу этих самых "золотых" работничков.Например,жена шефа была оформлена секретарём,а по сути ходила на работу тогда,когда вздумается....В итоге в приёмную постоянно отправляли меня.И я как бешенный сайгак и свою работу делала,и за эту мадам...

Зачем вам это?Наверное для оправдания собственных ляпов.Тот кто не работает не делает этих ляпов.А если человек любит свою работу и отдается ей,то никакая собственно говоря поддержка не нужна.На мой взгляд именно такие и пробиваются в начальство.Те,кто родился с "золотой ложкой во рту" зачастую занимают средние позиции.И на них еще и давят тем,что постоянно сравнивают с родителями.Это достаточно тяжело,не оправдать доверия родственников.

Я работаю в западной компании, где не мало "блатных", но все они пашут, особенно молодые и никто не будет терпеть совсем лентяев и неумех, они точно так же бояться своих менеджеров и руководителей и по шее получают, просто их уволить сложнее.

Ладно, когда родственники, но когда любовница женатого начальника всего учреждения, это тот еще писец. Мы потихоньку гнобили или игнорировали ее. Когда не делала свою работу - прямым текстом спрашивали, "А кто будет делать?" В ошибки тыкали носом. Когда он прибежал с документом, в котором были грубые ошибки, я прям так и сказала, кто это делал.



Не покрывайте их недочетов, работу за них не делайте, есть у всех должностные обязанности. Включайте игнор и пренебрежение к таким сотрудникам, не надо с ними раскланиваться.

Да что вы говорите. Вумная какая. Я знаю до хр..на людей, которые не сидели на месте, а работали и старались. И много лет и сил отдали своей специальности. Но не у всех есть наглость, нахрапистость и еврейская кровь. А как платят у нас в России неблатным, но настоящим профи, мне хорошо известно.

О том и речь, что все силы отдали своей специальности, были принципиальными, считали, что ребенка можно с голой ж.о.пой выпустить в мир, и пусть сам себе на жизнь зарабатывает. Всего трудом можно добиться, ага...

Если что, то у меня именно такая принципиальная и честная мама, которая в принципе могла немного прогнуться, не заметить чьей-то глупости, прикусить язык вовремя, и сама была бы в шоколаде, и мне бы было полегче в жизни. А теперь моя мама говорит, что да, она была не права, добавляя "но кто ж знал, что так будет". А я вот в свои 16 уже тогда знала, видела, маме говорила, но в то время моей маме было легче и удобнее жить именно так, как она хотела.



Если посмотреть вокруг, то именно по этой схеме у всех и происходит.

Видимо из-за специфики профессии мне ни те ни другие не попадались. Но есть ещё третий тип блатных - те кто в дружеских отношениях с начальником. Такие есть практически везде, им обычно делаются поблажки по работе, режиму, им достаются наиболее интересные проекты и "вкусные" коммандировки за границу.

при чем здесь блатной-не блатной работать надо хорошо на других не оглядываясь тогда и получать по шее не за что будет

Хм...А я сама не пошла в контору,где блат,а не деловые качества играет ведущую роль.Одно дело,когда берут по рекомендации специалистов,а совсем другое-когда специалистов с хорошим образованием и опытом даже не рассматривают из -за того,что есть ***** Маня-племянница начальства.Хорошо,если ее берут на должность только бумажки перебирать.А если это что-то более ответственное,как например инженер по безопасности?Чем думает руководство в таких случаях-вообще не понятно.

Видимо из-за специфики профессии мне ни те ни другие не попадались. Но есть ещё третий тип блатных - те кто в дружеских отношениях с начальником. Такие есть практически везде, им обычно делаются поблажки по работе, режиму, им достаются наиболее интересные проекты и "вкусные" коммандировки за границу.

Люди, пройдя вот такие неприятности, как сейчас терпит автор, облегчают жизнь своим детям. Родители поработали, наработали, вот теперь детям полегче в жизни. Автор, вопросы к своим родителлям задавайте, почему у вас нет поддержки. И вот точно выяснится, что пока папа той блатной девочки попу рвал, ваш папа сидел сам в теплом месте, или вообще ничего не делал, или забил на будущее детей и занимался чем-либо неперспективным в свое удовольствие.

Зачем вам это?Наверное для оправдания собственных ляпов.Тот кто не работает не делает этих ляпов.А если человек любит свою работу и отдается ей,то никакая собственно говоря поддержка не нужна.На мой взгляд именно такие и пробиваются в начальство.Те,кто родился с "золотой ложкой во рту" зачастую занимают средние позиции.И на них еще и давят тем,что постоянно сравнивают с родителями.Это достаточно тяжело,не оправдать доверия родственников.