Здравствуйте. Работаю в организации 4 месяц. Коллектив преимущественно женский, и проблема не в сплетнях или что то таком.. Дело в том, что начальница стала придираться по работе, мне попадает даже за чужие косяки, дошло уже до того что вызывает весь коллектив к себе в кабинет, ставит меня в центр и начинает отчитывать при всех по типу что я глупая/ невнимательная что как специалист я некомпетентна и мол так думают все, когда отвечаю ей она только распаляется и переходит на крик. Также к внешнему виду может придраться например к моим волосам, они длинные до поясницы и я ношу высокий хвост, она требует чтобы я делала косу, и т.д. Вчера так вообще, ей не понравилось что я оформляю документы а не помогаю другой сотруднице с чем то, и она сказала что половину моей зарплаты будет ей отдавать при том что я загружена так, что некогда поесть и в туалет сходить. По зп вроде все устраивает. #начальство
Это самодурство! Возможно, что так она выживает Вас с работы. Создает невыносимые условия, чтобы Вы уволились по собственному желанию.
Гость
[842637806]
#3
Либо начальница хочет заставить вас уволиться, либо наоборот не хочет.
Если она хочет вас выжить, то причин для этого может быть много. Например, на ваше место она хочет устроить по блату свою дочь. Если не хочет выжить, тоже возможных причин много. Например, ей нужно на ком-то срывать злобу.
Если она хочет вас выжить, ищите потихоньку новую работу, и берите, что можно от старой. Если не хочет — научитесь противостоять этой агрессии.
И в любом случае надо помнить, что вы работаете, чтобы жить. А не живёте, чтобы работать. Сходить в туалет и поесть нужно первым делом, а сварливая начальница пока пусть подождёт конца технологического или обеденного перерыва в соответствии с трудовым законодательством.
Гость
[2651434058]
#4
если она тебя ставит в круг и чехвостит при всех, в следующий раз сделай так чтоб она обос//ралась подними ее насмех при коллективе
Девственник форума
[3570746725]
#5
Ну тут явно одно... Вы либо себя как то поставите, либо вас просто задолбят. Вы когда подписывали трудовой договор, читали его? Какие там требования к внешнему виду и какие там НЕПОСРЕДСТВЕННО ваши обязанности? Если на вас как это часто бывает, как на новенькую вешают всякую фигню, перекидывают вам левую работу, да и в целом что называется "строят", то путь ваш не лёгок... У вас наверняка был такой контраст, что другим можно то, что нельзя вам, да?) Так вот, это либо "святой этап проверки" либо обычный иди о тизм. На вашем месте, я бы изучил ваши прямые обязанности и от этого плясал. Собственно, я поменял не один коллектив, и был в подобной ситуации, от того, что вы это глотаете, вам легче не станет, а когда (как я) будете отстаивать себя, вас будут ещё больше пытаться грузить и докапываться, как итог - либо просто сольют, либо немного да зауважают, и люди, которые видят несправедливости за вас встанут. Но это всё чисто мой опыт и мои мысли, что делать - решать вам. В поле трудового договора если будете пробовать отигрывать в свою пользу, помните, что вам придётся тогда быть полностью "уставной", а если вы выберете путь человека, который себя отстаивать будет, то вариантов масса, и тяжело будет лавировать иногда из обычных правильных понятий (не подставляя других выгораживать себя). Вариант с тем, чтоб до бесконечности терпеть - не рассматриваю. Это уже с вашей стороны будет иди о тизм.
Гость
[1969943458]
#6
Вы, главное, не оправдывайтесь. Отвечайте только на прямые вопросы уверенным голосом.
Гость
[2651434058]
#7
Гость
Вы, главное, не оправдывайтесь. Отвечайте только на прямые вопросы уверенным голосом.