Например, заголовок резюме является первым информационным маркером, с которым сталкивается рекрутер компании. Как правило, он работает с десятками и даже сотнями откликов на объявления о вакансиях. Нередко при отборе резюме на порталах по поиску работы и в HR‑системах рекрутер использует различные фильтры и ключевые слова. Читая заголовок резюме, рекрутер стремится быстро понять, на какую позицию претендует соискатель, какова его специализация, соответствует ли он базовым требованиям вакансии. Заголовок формирует первое впечатление о профессионализме соискателя. По нему можно оценить умение человека структурировать информацию и его внимательность к деталям. Ошибка 1. Размытая должность. Заголовок, в котором название должности указано без конкретики, не позволяет понять, о какой именно сфере идет речь. Отсутствие конкретики также снижает шансы на прохождение автоматических систем отбора кандидатов, которые фильтруют резюме по ключевым словам. Ошибка 2. Длинная формулировка. Ошибка 3. Несколько должностей. Ошибка 4. Личная информация. Ошибка 5. Эмоции и самореклама. И это только заголовок, а что там в самом резюме неизвестно. Я не могла найти работу в Москве как-то долго, пошла купила в книжном 4 книжки, как написать безупречное резюме, неделю я корпела и нашла в течение недели. Многие специалисты с большим опытом думают, что их и так возьмут, но нет, может и возьмут, но ждать придется очень долго.
В мае того года меня сократили с работы, на которой я отработала 10 лет. Мне уже 45 лет и есть ребенок детсадовец, поэтому мне нужна работа до 17 и недалеко от дома. С мая в поисках и не так уж активно зовут на собеседования, причем планку в зарплате я уже снизила очень значительно. На собеседованиях на вопрос о детях, отвечаю честно и видно по лицам, что наличие ребенка сильно снижает шансы (а может так кажется). Попробовала поработать в паре мест, но понимала, что не удержу тот бешеный ритм, который там был нужен.
На этой неделе я отработала 3 дня на новом месте (серая компашка и вакансия с малюсенькой з.п, но зато рядом с домом) . Час назад подошла директор и сказала, что я им не подхожу, развернулась и ушла, даже не намекнув в чем проблема. Ритм там был средненький и мне казалось, что когда я набью руку и изучу нюансы, то смогу работать без напряга. Требовать обьяснений от обучающей меня девушки я не стала, догонять директоршу тоже.
Меня несколько выбила из колеи эта ситуация. Такое ощущение, что пора в уборщицы идти, хотя убираю я хреново и там ни дня меня держать не будут.
У меня даже вопросов особо нет)) Так.. выговориться...
Я вот думаю может меня сглазили)))