Почему повышение зарплаты не должно быть праздником

Также еще и нельзя забывать про статистику около 65% так или иначе стесняются или боятся подойдти к начальнику для повышения зарплаты, и только 20-15% могут уверенно попросить начальника повысить зарплату исходя из этих знаний, я могу сказать что эти 20% и повышают себе зарплату лишь осмелившись подойдти к начальнику, работадатели дают им уступку чтобы успокоить самых громких людей в бизнесе, и в итоге эти 80-75% всех работников беднеют но почему то как то общество не привыкло смотреть на эту проблему! Также еще и забыл упомянуть что есть понятия разделенные официальная инфляция и де факто инфляция, и смотря рынок за последние годы я заметил что продукты подорожали больше чем официальная инфляция ЦБ 7%, то есть в цене повысились на 15%. И поэтому работадатели наживаются и народ беднеет, потому что народ слаб и не имеет амбиций все лишь хотят отвязаться от проблем но проблема настигнет само общество пока общество не поймет что на ней наживаются рабочий класс громите работадателей будьте смелее и жизнь будет как малина, страшно, страшно, страшно, но не страшно страшно, но страшно, и вы выйдете в 0, а не в -
Движуха дает плоды, застой бедность.

через год это слишком жирно
потому вас и гонят везде

"и вот он повышает. Тебе зарплату на целых 5 тысяч рублей"

Хороший работодатель значит, другой может сказать, что может зарплату только понизить.

Это обязанность а не доброта начальника

Ну а как его заставить, если он к примеру не хочет поднимать зарплату?
Увольнением его пугать?
Так он работнику скажет, что не держит его и пусть ищет другую работу, где платят больше.

Так и есть

Вот все вы так говорите, я говорю про то что начальники зарабатывают на том что вы боитесь подойти к ним, это и выдает нищенство боящийся людей

Потому что работу хоть какую-то боятся потерять.
Как без работы жить - то?
Кто кормить будет?

На пособиях по безработице, работу найти легко любую, люди всем нужны