Я при всех назвала подчиненную "г....."!..

ну и хорошо, что извинились. ошибки у всех бывают, а исправлять их надо уметь. вам дали хорошие советы и, думаю, вы натренируетесь вести педсоветы. даже прирождённым руководителям опыт нужен. удачи!

была в подобной ситуации, правда я дурой обозвала при всех. Было жутко стыдно, вышла на минуту и потом вернулась и при всех извинилась, очень искренне, до сих пор ужасно стыдно. Хотя та девушка меня достала, но я очень виновата

52 Ярослава, ну и как ваши отношения сейчас с коллективом? Вас стали считать "базарной бабой" после этого? Или все утряслось?

Я вижу, что меня сейчас немного побаиваться что-ли стали. А та стерва неисправима, я на нее стараюсь внимания не обращать, но и не отталкиваю от себя, если подходит.

Прохожий [3391597472] - Респект.

автору далеко до руководителя. и самое ужасное, что она этого НЕ ПОНИМАЕТ.

мне ЖАЛЬ, что у нас есть ТАКИЕ учителя, очевидно это случилось потому, что нормальные люди не идут работать в школу на гроши, вот поэтому ТАКИЕ как автор умудряются ВЫЛЕЗАТЬ на должности.

44: "Кстати, сейчас образование у нас в провинции постепенно переходит на новую оплату труда....Так что теперь мне не придется подчиненным навязывать эту работу, теперь они сами будут подходить ко мне с просьбой дать им речь на педсовете. Ведь от этого будет зависеть их зарплата!" - я так понимаю вы теперь будете своими подчиненными командовать с помощью шантажа???? этому дам речь и зарплату, а этому не дам???

полагаю, что не увольняют вас только потому, что ДАЖЕ в вашей провинции никто не хочет на гроши в школе работать. а вам нравится, потому, что это единственное место где вы и такие как вы можете самоутверждаться.

а если бы у вашего руководства был бы выбор, гнали бы вас в шею

Спасибо, Ника, за мнение.

Хочу немного прояснить вам ситуацию, так как вы просто не знаете о чем говорите, хотя я в предыдущих постах пыталась это объяснить.

Я бы с радостью ушла с этой должности, но держусь пока только для того, чтобы помочь руководителю пройти аттестацию (у меня хорошо получается оформлять документацию).

Поверьте, мне гораздо проще и интереснее заниматься только бумагами, а не руководить людьми! Но, к сожалению, мои должностные обязанности состоят из этих двух неразделимых функций! И на форуме я просила народ помочь мне выстроить тактику поведения с подчиненными. Благожелательно ко мне отнеслись лишь несколько человек. Вероятно, увидеть плохое в человеке проще, чем "раскопать" хорошее и внушить оптимизм... Ну да ладно!

Нет, подчиненых я не собираюсь шантажировать! Наоборот, мне будет легче работать с ними. Сейчас подготовку к педсовету они воспринимают как обузу, не понимая, что это входит в их должностные обязанности (не только сидеть на попе, но и делиться своими наработками с коллегами, что-то новое изучать), а после - поймут. И поверьте - работу я найду всем и все получат свою зарплату!!! Человек я очень доброжелательный, пытаюсь во всех видеть только хорошее! А то, что я сорвалась на педсовете - это именно показатель того, что я не могу найти другие пути, чтобы воздействовать на коллектив. По-хорошему понимают не все!

54, Ника "автору далеко до руководителя. и самое ужасное, что она этого НЕ ПОНИМАЕТ".

Ника, я прекрасно понимаю, что нет у меня способностей к руководству! Поэтому и прошу на форуме мало-мальски дельных советов. Не всегда ведь в жизни бывает так, чтобы работа была по душе и по способностям. Проанализируйте себя, возможно и вас не все устраивает в работе...

Но что делать, если на тебе ответственность и надо как-то двигаться дальше?! Гораздо проще расписаться в своей несостоятельности, куда труднее "бить лапками" как та лягушка в кувшине с молоком...

Самоутвержаться мне интереснее с помощью документации, с людьми мне общаться не столь интересно!!! САМОУТВЕРЖАТЬСЯ ЗА СЧЕТ ДРУГИХ МНЕ НЕ НУЖНО, я вообще бы избегала ощения с подчиненными - потому что не умею!!! Я это вам и говорю! А вы не слышите.

у меня мать - учитель англ. языка в школе, может наорать на непонравившегося ученика, даже матом... жалобы на нее были, но не увольняют, уже 20 лет стаж)))