На работе сказали пройти тестирование. Оно включало несколько вопросов с подвохом. Нужно было поставить важность от 1 до 5 между тем насколько для тебя важен руководитель или повышение. Что могло бы означать это тестирование? Конкретно не говорят.
Тестирования вещь опасная. Им могут пользоваться, чтобы избавиться от человека, или понизить ему зарплату.
Гость
[2761668839]
#2
Оно наверно анонимное? У нас былитакие, это скорее соцопрос, а не тестирование. Но некоторые вопросы ошарашивали, типа как можно работника без денег стимулировать к работе: почетные грамоты, поздравления начальника.
Гость
[3438046041]
#3
Когда начинаются тестирования-это верный признак ,что либо фирма продается либо сокращение скоро.
Гость
[1486226356]
#4
Гость
Оно наверно анонимное? У нас былитакие, это скорее соцопрос, а не тестирование. Но некоторые вопросы ошарашивали, типа как можно работника без денег стимулировать к работе: почетные грамоты, поздравления начальника.
Анонимное. Но для меня в отдельный день персонально проведенное и по требованию кадровика передано в руки ему лично
Гость
[3765734724]
#5
Гость
Анонимное. Но для меня в отдельный день персонально проведенное и по требованию кадровика передано в руки ему лично
Вот такая анонимность
Гость
[2475828760]
#6
Дурью маются.... лучше б спросили что надо работнику для счастья ...
Гость
[1594801387]
#7
Случайно не банк? У них такие закидоны бывают ,когда лихорадит на отзыв лицензии или реорганизации