У меня несколько раз было тестирование на первичных собеседованиях. О результатах ничего сказать не могу, т.к. их вообще-то никто не оглашает кандидату)) Никак не отношусь: если кому-то это надо пусть тестируют, у меня другие задачи.
АнтиЯд
[2622790536]
#2
Ха) Вспомнила свое психологическое тестирование за рюмкой чая)))
Меня кстати приняли на работу)))
Отношусь положительно))
Гость
[309989560]
#3
у меня была анкета с доброй частью психологических вопросиков)
а потом беседы-беседы-беседы с директором уже во время стажировки, лучше б тестик))
а когда фирма только открывалась (7 лет назад) были и тесты))
Кука
[2364631763]
#4
У меня было и психологическое тестирование и даже графологический тест. Отношусь к этому нормально.
Гость
[1836692300]
#5
никакие тесты не помогут узнать человека. это может сделать лишь хороший психиатр за несколько бесед с человеком лично. у меня, к счастью, тестов никогда не было.
Гость
[4186592652]
#6
было. и даже задачки там всякие математические и логические решала
Внимание
Администрация сайта Woman.ru не дает оценку рекомендациям и отзывам о лечении, препаратах и специалистах, о которых идет речь в этой ветке. Помните, что дискуссия ведется не только врачами, но и обычными читателями, поэтому некоторые советы могут быть не безопасны для вашего здоровья. Перед любым лечением или приемом лекарственных средств рекомендуем обратиться к специалистам!
Гость
[3223633969]
#7
у меня было психологическое тестирование при трудойстройстве, состоявшее из 7 тестов в том числе СМИЛ (автор Собчик), а также из интервью. Заняло все это около 6 часов, оттуда вышла никакая)), результаты тестов никто нам не объявлял, просто писали годен ли для этой работы, а в отдел кадров они сами направляли опечатанный конверт с результатами и развернутым псих.заключением.