Я бы связалась с начала с тем кто отвечает за выплаты и уточнила есть ли обратная связь по моему вопросу и механизм расчета зп, может он неравномерен по неделям и вы рано кипеж подняли.Затем в зависимости от ответа на мои вопросы обратилась бы напрямую к директору, причем в спокойной форме.
Недавно они решили ввести новшество- выдавать зарплату понедельно. Мне это не сильно нравится, но в принципе все равно.
Итак, вчера получила денег на четверть меньше, чем рассчитывала. Сказала им, что недодали и почему, тот человек, который занимается выплатой, сказал, что передаст директору мои слова.
Сегодня с тура- ни гу гу. Т.е. обычная работа в обычном режиме. Что в переводе на простой язык означает- они ничего доплачивать не собираются.
Это конечно скотство с их стороны, но резких движений мне делать тоже не хочется.
Договора нет, устная договоренность только. деньги по ценам нашего города очень и очень небольшие, но мне- в общей куче- они совсем не лишние.
Сижу жую ситуацию. Злюсь конечно же, но и конфликтовать не хочется. Понимаю, что там сидят ушлые мальчики, у которых задача одна- обогатиться любым путем. По головам пройтись- запросто. Люди для них- пешки и расходный материал.
Тихо ненавижу. Но также понимаю, что разбирательства не приведут ник чему. Поэтому молчу.
Делать что и надо ли вообще это поднимать?