Коллеги старше меня повышают голос

Давать им отпор. Все равно рано или поздно этому учиться придется, так что уж лучше сейчас прямо и начните.

Как ?если они вроде по делу!

Скажите им, что не воспринимаете информацию на таких децибелах.

с возрастом часто приходит только возраст, не мозги. Дело не в возрасте, а в том, что позволяете такое. Орните в ответ пару раз, удивите их)
Я в 26 уже руководила департаментом, при этом была младше всех своих подчиненных. Будьте порезче, у вас одна жизнь, не позволяйте негативному влиянию портить ее.

Во-первых, посмотрите в какой вообще коллектив вы попали - если там сотрудники в принципе все друг на друга кричат, то, значит, это не связано конкретно с вами, там такая корпоративная культура. Тогда у вас 2 варианта - или повышать свою стрессоустойчивость и вливаться, или менять место работы, если вы не готовы мириться с такими порядками. Во-вторых, если вы видите, что кричать позволяют себе только на вас, то тогда это ваша задача донести коллегам, что вы готовы и благодарны послушать замечания по делу, но пренебрежение и агрессию в свой адрес терпеть не будете, что вы не разрешаете на себя повышать голос. Говорить надо твердо, с полной внутренней уверенностью, что с вами так нельзя. Вы сначала сами себя убедите, что так нельзя, а то вы вон уже их оправдываете, что они типа по делу. По делу то как раз надо по-деловому говорить, а не орать как на рынке в базарный день.

Спасибо. Кажется ,что только на меня.

Ну тогда защищайте себя, это полезнейший навык. Иначе всю жизнь можно проплакать в туалете, не думаю, что это входит в ваши планы.

Каким это вы департаментом руководили в 26 лет? Просто представить, что вышку заканчивают в 22 (если сразу после школы) или в 24 (после колледжа), и получается, что опыта года 4 плюс минус...

Разве сейчас имеет это значение , кто со скольки работает в департаменте ? Не надо здесь писать лишние слова . Есть вопрос , и на него надо отвечать !