В декрет за неделю до родов, не теряешь ли в пособии?

Всем добрый день=) Подскажите, пожалуйста, специалисты по персоналу, бухгалтеры, просто знающие, кто может на своем опыте испытал - у меня по плану декретный отпуск через месяц. Но я думаю в него не уходить - беременность я переношу просто прекрасно, дорога на работу занимает 15 минут пешком, работа совсем не нервная, не пыльная, коллектив хороший. Дома мне особо нечем заниматься, живем вдвоем с мужем, по хозяйству он мне помогает, вязанием, шитьем, выбором одежек для будущего ребенка я и так успеваю заниматься после работы и еще и куча свободного времени остается на прогулки, общение и т.д. Целыми днями дома сидеть не хочу, работа у меня хорошая, зарплата пусть и не миллионы, но и не совсем крохи, поэтому хотелось бы работать почти "до последнего", конечно если и дальше так прекрасно буду себя чувствовать. Начальник только рад. Но меня интересует вопрос, если я буду работать, мне все равно выплатят единовременное пособие и буду выплачивать ежемесячное, или тут надо выбрать - или работа или пособие? Тогда уж лучше дома сидеть пусть и за меньшие деньги =)) В интернете ничего толкового найти не могу, а наш главбух и спец по кадрам в летних отпусках.Всем заранее спасибо за ответы)